Site logo
0
Post a Job

VODITELJ – VODITELJICA MJERE INTENZIVNE STRU?NE POMO?I I NADZORA NAD OSTVARIVANJEM SKRBI O DJETETU – INTENZIVNI NADZOR

VODITELJ – VODITELJICA MJERE INTENZIVNE STRU?NE POMO?I I NADZORA NAD OSTVARIVANJEM SKRBI O DJETETU – INTENZIVNI NADZOR

By 18/01/2024 Gra?evinska i rudarska zanimanja

[ad_1]

VODITELJ / VODITELJICA MJERE INTENZIVNE STRU?NE POMO?I I NADZORA NAD OSTVARIVANJEM SKRBI O DJETETU – INTENZIVNI NADZOR

Radno mjesto


SPLIT, SPLITSKO-DALMATINSKA ŽUPANIJA


5


Na neodre?eno; novootvoreni poslovi


Puno radno vrijeme


Nema smještaja


U cijelosti


17.1.2024.


25.1.2024.


Terenski rad

Posloprimac


Fakultet, akademija, magisterij, doktorat

Potrebno poznavanje osnova informatike

  • osnove korištenja ra?unala u Windows okruženju


Potreban položen stru?ni ispit; STRU?NI ISPIT IZ PODRU?JA SOCIJALNE SKRBI


Kategorija B


1 godinu

Centar za pružanje usluga u zajednici Split raspisuje

N A T J E ? A J

za zapošljavanje na poslovima / radnom mjestu:

Stru?ni radnik I. vrste ( socijalni radnik/psiholog/socijalni pedagog/edukacijski rehabilitator ) – voditelj mjere intenzivne stru?ne pomo?i i nadzora nad ostvarivanjem skrbi o djetetu ( intenzivni nadzor ) – 5 izvršitelja (m/ž ) na neodre?eno puno radno vrijeme, uz uvjet probnog rada od šest mjeseci

Uvjeti:

  • završen preddiplomski i diplomski sveu?ilišni studij, odnosno integrirani preddiplomski ili diplomski sveu?ilišni studij socijalnog rada, psihologije, socijalne pedagogije ili edukacijske rehabilitacije ili preddiplomski sveu?ilišni studij socijalnog rada i diplomski sveu?ilišni studij socijalne politike u Republici Hrvatskoj ili mu je priznata inozemna stru?na kvalifikacija za obavljanje regulirane profesije u skladu s propisima kojima se regulira djelatnost socijalnog rada, psihologije, socijalne pedagogije ili edukacijske rehabilitacije i odobrenje za rad nadležne komore

  • jedna godina radnog iskustva na poslovima u struci

  • položen stru?ni ispit, uz iznimku propisanu ?lankom 258. Zakona o socijalnoj skrbi ( N.N. br. 18/22, 46/22, 119/22 i 71/23 )

  • nepostojanje zapreka iz ?lanka 261. Zakona o socijalnoj skrbi

  • poznavanje rada na ra?unalu

  • voza?ka dozvola B kategorije – aktivan voza?

Po primitku u radni odnos, stru?ni radnik je obavezan sudjelovati i završiti dodatni standardizirani program stru?nog usavršavanja za voditelja mjere intenzivne stru?ne pomo?i i nadzora nad ostvarivanjem skrbi o djetetu  prije po?etka rada s obiteljima te ?e navedeni program stru?nog usavršavanja biti osiguran od strane poslodavca.

Opis poslova: provo?enje mjere za zaštitu osobnih prava i dobrobiti djeteta temeljem Obiteljskog zakona pružanjem intenzivne stru?ne pomo?i roditeljima,  kada je utvr?eno da je djetetom razvoj ugrožen, a roditelji su spremni i sposobni promijeniti svoje ponašanje kako bi se sprije?ilo izdvajanje djeteta iz obitelji. Mjera se provodi u obitelji kroz  najmanje dva susreta voditelja mjere i roditelja tjedno, a po potrebi i ?eš?e, prilikom ?ega se pruža poja?ana pomo?, vodstvo i modeliranje odgovaraju?ih ponašanja roditelja, sukladno programu rada provo?enja mjere intenzivne stru?ne pomo?i i nadzora.

Na?in rada: 2 smjene

Uz pisanu prijavu kandidati su dužni priložiti:

  • životopis,

  • dokaz o ste?enoj stru?noj spremi,

  • potvrdu o položenom stru?nom ispitu,

  • odobrenje za rad nadležne komore

  • preslik domovnice i osobne iskaznice,

  • potvrdu o podacima evidentiranim u mati?noj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje ( ne stariju od dana objave natje?aja ),

  • uvjerenje o nekažnjavanju ( ne starije od 30 dana ),

  • presliku voza?ke dozvole i vlastoru?no potpisanu izjavu o poznavanju rada na ra?unalu.

Dokaz da kod pojedinog kandidata ne postoji zapreka iz ?lanka 261. Zakona o socijalnoj skrbi poslodavac ?e pribavit po službenoj dužnosti 

Isprave se prilažu u neovjerenom presliku, a prije izbora predo?it ?e se izvornik.

Kandidati koji se pozivaju na prednost pri zapošljavanju, temeljem posebnog zakona, dužni su priložiti i svu dokumentaciju propisanu posebnim zakonom za ostvarivanje prava prednosti te navedeno pravo, u odnosu na ostale kandidate, mogu ostvariti isklju?ivo pod jednakim uvjetima.

Osobe iz ?lanka 102. Zakona o hrvatskim braniteljima i ?lanovima njihove obitelji (NN br.121/17) dužne su osim dokaza o ispunjavanju uvjeta priložiti i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/MHB%20MEDVED/12%20Prosinac/Zapošljavanje/Popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapošljavanju.pdf  

Poslodavac zadržava pravo provjere znanja putem testiranja za sve kandidate koji ispunjavaju uvjete natje?aja. Kandidati s podnesenom pravodobnom i potpunom prijavom  bit ?e obaviješteni o daljnjem postupku obaveznog testiranja. Postupak provjere znanja provodi Povjerenstvo za provedbu natje?aja imenovano od strane ravnatelja ustanove.

Vlastoru?no potpisanu prijavu s prilozima potrebno je dostaviti osobno ili poštom na adresu Centar za pružanje usluga u zajednici Split, Hercegova?ka 65/67, 21000 Split, s naznakom „ Za natje?aj „ .

Rok za dostavu prijave je  8 dana od dana objave natje?aja u Narodnim novinama.

Nepotpune i nepravodobne prijave ne?e se razmatrati.

O rezultatima natje?aja kandidati ?e biti obaviješteni putem web. stranice Centra: www.centar-split.hr, sukladno ?lanku 10. st.1. to?ka 10. Zakona o pravu na pristup informacijama ( N.N. 25/13 i 85/15 ).

Poslodavac


Centar za pružanje usluga u zajednici Split

pisana zamolba: HERCEGOVA?KA 65/67, 21000 SPLIT

[ad_2]

Source link

Leave a Comment

Cart

Cart