VODITELJ-ICA ODSJEKA ZA MATERIJALNO – FINANCIJSKO POSLOVANJE
[ad_1]
VODITELJ/ICA ODSJEKA ZA MATERIJALNO – FINANCIJSKO POSLOVANJE
Radno mjesto
ZAGREB
1
- Na neodre?eno; novootvoreni poslovi
- mogu?nost zaposlenja osobe sa invaliditetom
Puno radno vrijeme
Smjena – prijepodne
Nema smještaja
U cijelosti
12.1.2024.
22.1.2024.
Posloprimac
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
4 godine
JAVNI NATJE?AJ
za prijam u državnu službu na neodre?eno vrijeme na radno mjesto:
Voditelj Odsjeka za materijalno – financijsko poslovanje – 1 izvršitelj/ica
Stru?ni uvjeti:
•završen preddiplomski i diplomski sveu?ilišni studij ili integrirani preddiplomski i diplomski sveu?ilišni studij ili specijalisti?ki diplomski stru?ni studij ekonomske, financijske ili knjigovodstvene struke
•najmanje ?etiri godine radnog iskustva na odgovaraju?im poslovima
•položen državni ispit
•poznavanje rada na ra?unalu.
Opis poslova i podaci o pla?i radnog mjesta voditelja Odsjeka za materijalno-financijsko poslovanje – 1 izvršitelj/ica
Voditelj Odsjeka za materijalno-financijsko poslovanje organizira i nadzire materijalnofinancijsko poslovanje, izra?uje nacrte analiti?kih, planskofinancijskih te drugih dokumenata i izviješ?a, vodi evidencije o financijsko-materijalnom poslovanju i izvršavanju državnog prora?una RH, skrbi o potrebnim nov?anim sredstvima za teku?e poslovanje i nabavi robe, usluga i radova, vodi upisnik R te obavlja i druge poslove financijsko- materijalnog poslovanja u skladu s Poslovnikom državnog odvjetništva i Godišnjim rasporedom poslova.
Pla?u službenika ?ini umnožak osnovice za izra?un pla?e i koeficijenta složenosti poslova radnog mjesta, uve?an za 0,5% za svaku navršenu godinu radnog staža.
Koeficijent složenosti poslova za radno mjesto voditelj Odsjeka za materijalno-financijsko poslovanje iznosi 1,649, a propisan je ?lankom 2. podstavkom a) Položaji I. vrste to?kom 8. Uredbe o nazivima radnih mjesta i koeficijentima složenosti poslova u državnoj službi („Narodne novine“, broj: 37/2001, 38/2001, 71/2001, 89/2001, 112/2001, 7/2002, 17/2003, 197/2003, 21/2004, 25/2004, 66/2005, 92/2005, 131/2005, 140/2005, 81/2006, 11/2007, 47/2007, 109/2007, 58/2008, 32/2009, 140/2009, 21/2010, 38/2010, 77/2010, 113/2010, 22/2011, 142/2011, 31/2012, 49/2012, 60/2012, 65/2012, 78/2012, 82/2012, 100/2012, 124/2012, 140/2012, 16/2013, 25/2013, 52/2013, 96/2013, 126/2013, 2/2014, 94/2014, 140/2014, 151/2014, 76/2015, 100/2015, 71/2018, 15/2019, 73/2019, 63/2021, 13/2022, 139/2022, 26/2023 i 87/2023).
Osim navedenih uvjeta, kandidati/kinje moraju ispunjavati i op?e uvjete za prijam u državnu službu, koji su propisani ?lancima 52. i 53. Zakona o državnim službenicima.
U državnu službu ne može biti primljena osoba za ?iji prijam postoje zapreke iz ?lanka 54. Zakona o državnim službenicima.
Na javni natje?aj mogu se prijaviti osobe oba spola.
Službenici se primaju u državnu službu uz obvezan probni rad u trajanju od tri mjeseca.
Na javni natje?aj mogu se prijaviti i kandidati koji nemaju položen državni ispit, odnosno državni ispit propisane razine, uz obvezu polaganja sukladno ?lanku 99. Zakona o državnim službenicima.
U prijavi na javni natje?aj potrebno je navesti naziv tijela kojemu se upu?uje prijava, osobne podatke podnositelja/ice prijave (ime i prezime, adresa stanovanja, broj telefona, odnosno mobitela te adresa elektroni?ke pošte), naziv radnog mjesta na koje se osoba prijavljuje, popis dokumentacije priložene uz prijavu te datum sastavljanja prijave.
Prijavu je potrebno vlastoru?no potpisati.
Uz prijavu kandidati su dužni priložiti:
•životopis
•dokaz o hrvatskom državljanstvu (preslika osobne iskaznice, vojne iskaznice, putovnice ili domovnice)
•dokaz o odgovaraju?em stupnju i struci obrazovanja (presliku svjedodžbe odnosno diplome)
•dokaz o radnom stažu (elektroni?ki zapis ili potvrda o podacima evidentiranim u bazi podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje)
•presliku potvrde poslodavca ili drugi dokaz o radnom iskustvu na poslovima radnog mjesta za koje kandidat/kinja podnosi prijavu (npr. potvrdu poslodavca sa nazna?enim poslovima i periodom rada, presliku ugovora o radu, presliku rješenja o rasporedu, presliku ugovora o djelu). Napomena: iz priloženih dokaza mora biti vidljivo da je kandidat/kinja radio/la na odgovaraju?im poslovima, odnosno u stru?noj spremi i struci koja je uvjet za radno mjesto na koje se prijavljuje
•dokaz prava prednosti pri zapošljavanju, ako se kandidat/kinja na njega poziva.
Isprave se prilažu u neovjerenoj preslici, a prije izbora kandidata predo?it ?e se izvornik.
Rok za podnošenje prijava na javni natje?aj je 8 dana od dana objave u Narodnim novinama.
Prijave se podnose isklju?ivo u zatvorenoj omotnici, neposredno ili poštom na adresu: Op?insko gra?ansko državno odvjetništvo u Zagrebu, Slavonska avenija 6, 10 000 Zagreb, s naznakom “Javni natje?aj za prijam u državnu službu“ – naziv radnog mjesta na koje se osoba prijavljuje.
Potpunom prijavom smatra se ona koja sadrži sve podatke i priloge navedene u javnom natje?aju.
Osoba koja nije podnijela pravovremenu ili potpunu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natje?aja, ne smatra se kandidatom u postupku javnog natje?aja, o ?emu joj se dostavlja pisana obavijest na adresu elektroni?ke pošte koju je nazna?ila u prijavi.
Podnošenjem prijave na javni natje?aj, suglasni ste s na?inom prikupljanja i obrade Vaših osobnih podataka.
Osobe koje se u prijavi na javni natje?aj pozivaju na pravo prednosti kod zapošljavanja prema posebnom zakonu, dužne su uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu.
Kandidat/kinja koji/a može ostvariti pravo prednosti kod prijma u državnu službu sukladno ?lanku 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji („Narodne novine“, broj: 121/17, 98/19 i 84/21), ?lanku 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“, broj: 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01 i 103/03, 148/13 i 98/19), ?lanku 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“, broj 84/21), ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“, broj: 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) i ?lanku 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina („Narodne novine“, broj: 155/02, 47/10, 80/10 i 93/11), dužan/a se u prijavi na javni natje?aj pozvati na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji uz prijavu na natje?aj dužan/a je priložiti, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, i sve potrebne dokaze navedene u ?lanku 103. stavku 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji, koji su tako?er dostupni na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 .
Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata i ?lankom 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata uz prijavu na natje?aj dužan/a je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje ili potvrdu o priznatom pravu.
Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom uz prijavu na natje?aj dužan/a je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvr?enom statusu osobe s invaliditetom.
Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu sa ?lankom 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina, uz prijavu na natje?aj, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, nije dužan/a dokazivati svoj status pripadnika nacionalne manjine.
Komisiju za provedbu javnog natje?aja (u daljnjem tekstu: Komisija) imenuje op?inska državna odvjetnica. Komisija utvr?uje listu kandidata prijavljenih na javni natje?aj, koji ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natje?aja, ?ije su prijave pravodobne i potpune i kandidate s te liste upu?uje na testiranje i razgovor (intervju).
Sadržaj testiranja
Prva faza testiranja sastoji se od:
•pisane provjere znanja o organizaciji i na?inu rada u državnom odvjetništvu, obuhva?a test od 10 pitanja, za svaki to?an odgovor dodjeljuje se po 1 bod
•provjere znanja o prora?unskom ra?unovodstvu i ra?unskom planu i Zakonu o javnoj nabavi – pisani test (10 bodova).
Smatra se da je kandidat koji je ostvario najmanje 5 bodova iz svakog dijela testiranja, zadovoljio na testiranju.
Kandidati koji su ostvarili najbolje rezultate u ovoj fazi testiranja, i to 15 kandidata za svako radno mjesto, upu?uju se u drugu fazu testiranja. Ako je u ovoj fazi testiranja zadovoljilo manje od 15 kandidata, u sljede?u fazu postupka pozvat ?e se svi kandidati koji su zadovoljili u ovoj fazi testiranja. Svi kandidati koji dijele 15. mjesto u ovoj fazi testiranja pozvat ?e se u drugu fazu testiranja.
Druga faza testiranja sastoji se od provjere znanja rada na stolnom ra?unalu (Word i Excel), test se sastoji od 10 zadataka, a za svaki uspješno riješen zadatak dodjeljuje se 1 bod.
Smatra se da je kandidat koji je ostvario najmanje 5 bodova u provjeri znanja rada na ra?unalu, zadovoljio na testiranju.
Pravni izvori za pripremanje kandidata za testiranje na radno mjesto voditelj Odsjeka za materijalno-financijsko poslovanje:
1. Zakon o državnom odvjetništvu („Narodne novine“, broj: 67/2018 i 21/2022)
2. Poslovnik državnog odvjetništva („Narodne novine“, broj 128/2019)
3. Zakon o prora?unu („Narodne novine“, broj 144/2021)
4. Zakon o izvršavanju Državnog prora?una Republike Hrvatske za 2023. Godinu
(„Narodne novine“, broj: 145/2022, 63/2023 i 129/2023)
5. Zakon o ra?unovodstvu („Narodne novine“, broj: 78/2015, 134/2015, 120/2016,
116/2018, 42/2020, 47/2020, 114/2022 i 82/2023)
6. Zakon o fiskalnoj odgovornosti („Narodne novine“, broj: 111/2018 i 83/2023)
7. Pravilnik o prora?unskom ra?unovodstvu i Ra?unskom planu („Narodne novine“,
broj: 124/2014, 115/2015, 87/2016, 3/2018, 126/19, 108/20, 144/21 i 158/2023)
8. Pravilnik o poreznu na dohodak („Narodne novine“, broj: 10/2017, 128/2017,
106/2018, 1/2019, 80/2019, 1/2020, 74/2020, 138/2020, 1/2021, 102/2022,
112/2022, 156/2022, 1/2023, 3/2023, 56/2023 i 143/2023).
Kandidat/kinja koji/a nije pristupio/la testiranju više se ne smatra kandidatom/kinjom u postupku.
Opis poslova i podaci o pla?i radnog mjesta, sadržaj i na?in testiranja te pravni izvori za pripremanje kandidata za testiranje objavit ?e se na web-stranici Državnog odvjetništva Republike Hrvatske www.dorh.hr i web-stranici Ministarstva pravosu?a i uprave Republike Hrvatske www.mpu.gov.hr istovremeno s objavom javnog natje?aja.
Na web-stranici Državnog odvjetništva Republike Hrvatske (www.dorh.hr) objavit ?e se vrijeme i mjesto održavanja testiranja, najkasnije pet dana prije dana odre?enog za testiranje.
Za najboljeg kandidata Op?insko gra?ansko državno odvjetništvo u Zagrebu, sukladno odredbi ?lanka 122. stavka 3. Zakona o državnom odvjetništvu („Narodne novine“, broj: 67/18 i 21/22), podnosi zahtjev za provedbu temeljne sigurnosne provjere nadležnoj sigurnosno – obavještajnoj agenciji. Sigurnosna provjera provodi se sukladno zakonu kojim se ure?uje provo?enje sigurnosnih provjera.
Izabran/a kandidat/kinja bit ?e pozvan/a da u primjerenom roku, a prije donošenja rješenja o prijmu u državnu službu, dostavi uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta i izvornike drugih dokaza o ispunjavanju formalnih uvjeta iz javnog natje?aja, uz upozorenje da se nedostavljanje traženih isprava smatra odustankom od prijma u državnu službu.
Ako se na javni natje?aj ne prijave osobe koje ispunjavaju propisane i objavljene uvjete, odnosno ako prijavljeni kandidati/kinje ne postignu zadovoljavaju?e rezultate na provedenom testiranju i intervjuu te u drugim slu?ajevima iz ?lanka 163. Zakona o državnim službenicima, op?inska državna odvjetnica ?e obustaviti postupak po ovom natje?aju.
O rezultatima javnog natje?aja kandidati/kinje ?e biti obaviješteni/e javnom objavom rješenja o prijmu u državnu službu izabranog kandidata na web-stranici Ministarstva pravosu?a i uprave www.mpu.gov.hr i web-stranici Državnog odvjetništva Republike Hrvatske www.dorh.hr .
Dostava rješenja svim kandidatima smatra se obavljenom istekom osmoga dana od dana objave na web-stranici Ministarstva pravosu?a i uprave.
Poslodavac
OP?INSKO GRA?ANSKO DRŽAVNO ODVJETNIŠTVO U ZAGREBU
- osobni dolazak: SLAVONSKA AVENIJA 6, 10000 ZAGREB
- pisana zamolba: Slavonska avenija 6, 10000 Zagreb
[ad_2]
Source link