Site logo

U?ITELJ-ICA HRVATSKOG JEZIKA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

[ad_1]

U?ITELJ/ICA HRVATSKOG JEZIKA

Radno mjesto


ZAGREB



1



Na neodre?eno; upražnjeni poslovi



Puno radno vrijeme



Smjena – prijepodne



Nema smještaja



U cijelosti



28.11.2023.



6.12.2023.


Posloprimac


Fakultet, akademija, magisterij, doktorat



Nije važno


Na temelju ?lanka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi

(NN br. 87/08, 86/09, 92/10, 105/10 , 90/11, 5/12, 16/12, 86/12,126/12, 94/13, 152/14 , 07/17, 68/18, 98/19, 64/20 i 151/22  ) i  ?lanaka 6. i 7. Pravilnika o na?inu i postupku zapošljavanja u Osnovnoj školi Gustava Krkleca (u daljnjem tekstu: Pravilnik) ravnateljica Osnovne  škola Gustava Krkleca, Božidara Magovca 103, Zagreb, objavljuje

NATJE?AJ

za zasnivanje radnog odnosa za radno mjesto

1. U?ITELJ/ICA HRVATSKOG JEZIKA na neodre?eno, puno radno vrijeme, 40 sati tjedno, 1 izvršitelj, m/ž.

 

Prema odredbama ?lanka 25. Temeljnog kolektivnog ugovora za službenike i namještenike u javnim službama (NN 56/22) i ?lanka 7. Pravilnika o na?inu i postupku zapošljavanja u Osnovnoj školi Gustava Krkleca radni odnos se može ugovoriti uz uvjet probnog rada u trajanju od 6 (šest) mjeseci.


Na natje?aj se mogu javiti muške i ženske osobe u skladu sa Zakonom o ravnopravnosti spolova (NN 82/08 i 69/17.), a izrazi koji se koriste u ovom natje?aju za osobe u muškom rodu korišteni su neutralno i odnose se na muške i ženske osobe.


Mjesto rada: Osnovna škola Gustava Krkleca, Zagreb, Ulica Božidara Magovca 103

(poslovi se u pravilu obavljaju u sjedištu Škole, a po potrebi i izvan sjedišta Škole)

Uvjeti za zasnivanje radnog odnosa:  Op?i uvjet  za zasnivanje radnog odnosa sukladno op?im propisima o radu i posebni uvjeti za zasnivanje radnog odnosa sukladno ?lanku 105. stavak 6.  Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN br. 87/08, 86/09, 92/10, 105/10 , 90/11, 5/12, 16/12, 86/12,126/12, 94/13, 152/14 , 07/17, 68/18, 98/19,  64/20. i 151/22) prema kojem poslove u?itelja predmetne može obavljati osoba koja je završila

1. studijski program nastavni?kog smjera odgovaraju?eg nastavnog predmeta na razini diplomskog sveu?ilišnog studija ili integriranog preddiplomskog i diplomskog sveu?ilišnog studija

2. studijski program odgovaraju?e vrste na razini diplomskog sveu?ilišnog studija ili integriranog preddiplomskog i diplomskog sveu?ilišnog studija ili specijalisti?ki diplomski stru?ni studij odgovaraju?e vrste te je stekla potrebno pedagoško-psihološko-didakti?ko-metodi?ko obrazovanje s najmanje 55 ECTS bodova, ako se na natje?aj ne javi osoba iz to?ke a) ovoga stavka

– ?etverogodišnji dodiplomski stru?ni studij razredne nastave s poja?anim programom iz odgovaraju?eg nastavnog predmeta ili integrirani preddiplomski i diplomski sveu?ilišni studij primarnog obrazovanja s modulom za izvo?enje nastave odgovaraju?eg nastavnog predmeta, ako se na natje?aj ne javi osoba iz to?ke a) ovoga stavka.

3. preddiplomski sveu?ilišni ili stru?ni studij na kojem se stje?e najmanje 180 ECTS bodova te je stekla pedagoške kompetencije, ako se na natje?aj ne javi osoba iz to?aka a) i b) ovoga stavka

kao i  osoba na koju se odnosi ?lanak 155. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN br. 87/08, 86/09, 92/10, 105/10 , 90/11, 5/12, 16/12, 86/12,126/12, 94/13, 152/14 , 07/17, 68/18, 98/19, 64/20. i 151/22) i prema ?lanku 5. Pravilnika o odgovaraju?oj vrsti obrazovanja u?itelja i stru?nih suradnika u osnovnoj školi (NN 6/2019 i 75/20.).

Radni odnos ne može zasnovati osoba za koju postoje zapreke prema ?lanku 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18., 98/19. , 64/20 i 151/22.)


Uz prijavu na natje?aj potrebno je priložiti:

1. vlastoru?no potpisanu prijavu s osobnim podacima podnositelja prijave (osobno ime, adresa stanovanja, broj telefona, odnosno mobitela, e-mail adresa) i naziv radnog mjesta na koje se prijavljuje

2. životopis

3. dokaz o ste?enoj stru?noj spremi

4. dokaz o državljanstvu

5. uvjerenje da nije pod istragom i da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak glede zapreka za zasnivanje radnog odnosa iz ?lanka 106. Zakona, ne starije od dana raspisivanja natje?aja

6. elektroni?ki zapis ili potvrdu o podacima evidentiranim u mati?noj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje

Kandidat koji je stekao inozemnu obrazovnu kvalifikaciju u inozemstvu dužan je uz prijavu na natje?aj  priložiti rješenje Agencije za znanost i visoko obrazovanje o stru?nom priznavanju inozemne visokoškolske kvalifikacije u skladu sa Zakonom o priznavanju inozemnih obrazovnih kvalifikacija (”Narodne novine”, br. 158/03., 198/03, 138/06., 45/11.) te u skladu sa Zakonom o reguliranim profesijama i priznavanju inozemnih stru?nih kvalifikacija (”Narodne novine”, br. 82/15., 70/19., 47/20.) rješenje Ministarstva znanosti i obrazovanja o priznavanju inozemne stru?ne kvalifikacije radi pristupa reguliranoj profesiji.

                                                                     

Isprave se prilažu u neovjerenoj preslici, koje se ne?e vra?ati.

Prije sklapanja ugovora o radu odabrani kandidat dužan je sve navedene priloge odnosno isprave dostaviti u izvorniku ili u preslici ovjerenoj od strane javnog bilježnika sukladno Zakonu o javnom bilježništvu (NN br.78/93, 29/94, 16/07, 75/09 i 120/16, 57/22).

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno ?lanku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (Narodne novine broj 121/17, 98/19 i 84/21), ?lanku 48. stavku 1.-3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine broj 84/21), ?lanku 48. f  Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine broj 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine broj 157/13, 152/14, 39/18  i 32/20) dužan je u prijavi na javni natje?aj pozvati se na to pravo i uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu, a  ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Kandidat koji se poziva  na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 102.  Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji  uz prijavu na natje?aj dužan je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natje?aja i ovisno o kategoriji u koju ulazi sve potrebne dokaze (?lanak 103.st.1.Zakona) dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

Kandidat koji se poziva  na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata uz prijavu na natje?aj dužan je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natje?aja te priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju (?l.49.st.1. Zakona) dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf        

          

Kandidat prijavom na natje?aj daje izri?itu privolu Osnovnoj školi Gustava Krkleca za prikupljanje i obradu osobnih podataka navedenih u svim dostavljenim prilozima odnosno ispravama za potrebe provedbe natje?ajnog postupka sukladno važe?im propisima o zaštiti osobnih podataka što uklju?uje objavu osobnog imena i prezimena te stru?nu spremu izabranog kandidata.


Kandidatom prijavljenim na natje?aj smatrati ?e se samo osoba koja podnese pravodobnu i potpunu prijavu te ispunjava formalne uvjete iz natje?aja.

Na?in vrednovanja kandidata:

Kandidati koji su pravodobno dostavili potpunu prijavu sa svim prilozima odnosno ispravama i ispunjavaju uvjete natje?aja dužni su pristupiti procjeni odnosno testiranju prema odredbama Pravilnika o na?inu i postupku zapošljavanja u Osnovnoj školi Gustava Krkleca koji je dostupan na poveznici

http://os-gkrkleca-zg.skole.hr/dokum?dm_document_id=370&dm_det=1

S prijavljenim kandidatima koji udovoljavaju formalnim uvjetima natje?aja i koji su dostavili potpunu i pravodobnu prijavu provest ?e se vrednovanje kandidata u skladu s Pravilnikom.

Na mrežnoj stranici OŠ Gustava Krkleca http://os-gkrkleca-zg.skole.hr/natje_aji tri dana prije održavanja vrednovanja bit ?e objavljeno podru?je provjere za pripremu kandidata za procjenu i na koji na?in ?e se provesti vrednovanje; te vrijeme, mjesto i na?in održavanja procjene. Kandidati se ne?e posebno pozivati na procjenu.

Rok za podnošenje prijava je osam (8) dana od dana objave natje?aja i traje od 28. studenog  do 06. prosinca 2023.

Na?in dostavljanja prijave:  Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta iz Natje?aja kandidati mogu poslati poštom ili dostaviti osobno na adresu Osnovna škola Gustava Krkleca, 10010 Zagreb,  Božidara Magovca 103, s naznakom « za natje?aj ».

Ovaj natje?aj objavljuje se na mrežnim stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te mrežnim stranicama i oglasnoj plo?i Osnovne škole Gustava Krkleca.

 

Obavijest o rezultatima natje?aja:

O rezultatima natje?aja kandidati ?e biti obaviješteni putem mrežne stranice OŠ Gustava Krkleca  http://os-gkrkleca-zg.skole.hr/natje_aji u roku od 15 dana od dana sklapanja ugovora o radu s odabranim kandidatom. U slu?aju prijave kandidata koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom propisu, svi ?e kandidati biti obaviješteni sukladno ?lanku 17. stavku 4. Pravilnika.


Poslodavac


OSNOVNA ŠKOLA GUSTAVA KRKLECA


pisana zamolba: ULICA BOŽIDARA MAGOVCA 103, 10010 ZAGREB


[ad_2]

Source link

Leave a Comment

Cart

Cart