Site logo

U?ITELJ-ICA ENGLESKOG JEZIKA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

[ad_1]

U?ITELJ/ICA ENGLESKOG JEZIKA

Radno mjesto


BUDINŠ?INA, KRAPINSKO-ZAGORSKA ŽUPANIJA



1



Na odre?eno; zamjena



Puno radno vrijeme



Smjena – prijepodne



Nema smještaja



U cijelosti



15.3.2024.



23.3.2024.


Posloprimac


Fakultet, akademija, magisterij, doktorat



Nije važno


Temeljem ?lanka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 16/12, 86/12,126/12, 94/13 ,152/14, 07/17, 68/18 ,98/19,  64/20 , 151/22, i 156/23), te ?lanka 3. Pravilnika o na?inu i postupku zapošljavanja u OŠ Vladimir Nazor Budinš?ina kojim se svim kandidatima za zapošljavanje osigurava jednaka dostupnost javnim službama, Osnovna škola Vladimir  Nazor Budinš?ina, Budinš?ina 18c, 49284 Budinš?ina, objavljuje

NATJE?AJ

za:

  1. U?itelj (M/Ž) engleskog jezika -1 izvršitelj na puno radno vrijeme od 40 sati tjedno  i                                                                               na odre?eno.                              

Uvjeti:

Uz op?e uvjete za zasnivanje radnog odnosa prema op?im propisima o radu, kandidati moraju ispunjavati i posebne uvjete propisane ?lankom 105.Prema Zakonu o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi („Narodne novine“ br. 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19,  64/20, 151/22  i 156/23) i  uvjete prema Pravilniku o odgovaraju?oj vrsti obrazovanja u?itelja i stru?nih suradnika u osnovnoj školi („Narodne novine“ br. 6/2019, 75/20).

Radni odnos u školi ne može zasnovati osoba koja ima zapreke iz ?lanka 106. Zakonu o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi („Narodne novine“ br. 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22 i 156/23)

Uz pisanu prijavu (vlastoru?no potpisanu) na natje?aj kandidati su dužni priložiti sljede?u dokumentaciju:

  • životopis
  • dokaz o državljanstvu
  • diplomu odnosno dokaz  o ste?enoj stru?noj spremi
  • dokaz o položenim pedagoškim kompetencijama, ako su ste?ene izvan studija
  • potvrdu o podacima evidentiranim u bazi podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje (HZZMO)
  • uvjerenje da nije pod istragom i da se protiv kandidata/kinje ne vodi  kazneni postupak glede zapreka za zasnivanje radnog odnosa iz ?lanka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi ( ne starije od 6 mjeseci od dana objave natje?aja).

Kandidat/kinja potrebne dokumente dostavljaju u neovjerenim preslikama, a nakon odabira kandidata/kinje, a prije potpisivanja ugovora o radu, odabrani kandidat/kinja ?e dostaviti originale dokumenata ili ovjerene preslike.

Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19 i 84/21) uz prijavu na natje?aj dužna je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natje?aja i sve dokaze ovisno o  kategoriji u koju ulazi sukladno ?lanku 103.st.1. navedenog Zakona dostupnih na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21) uz prijavu na natje?aj dužna je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natje?aja te priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju, potvrdu o statusu vojnog/civilnog invalida rata i dokaz iz kojeg je vidljivo na koji na?in je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca.

 (?lanak 49.st.1.Zakona) dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti  pri zapošljavanju prema ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine broj 157/13, 152/14 i 39/18) dužan je  uz prijavu na  natje?aj priložiti svu propisanu dokumentaciju odnosno sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, kao i dokaz o invaliditetu.

Sukladno ?lanku 13. Zakona o ravnopravnosti spolova („Narodne novine“ br. 82/08, 69/17) na natje?aju ravnopravno mogu sudjelovati kandidati oba spola.

Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natje?aju.

Osoba koja ne podnese pravodobnu i potpunu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete natje?aja, ne smatra se kandidatom natje?aja.

Testiranje kandidata:

S kandidatima koji ispunjavaju uvjete iz natje?aja i koji su podnijeli urednu i pravodobnu prijavu sa svim traženim dokazima o ispunjavanju uvjeta iz natje?aja, provest ?e se testiranje sukladno Pravilniku o na?inu i postupku zapošljavanja  u OŠ  Vladimir Nazor Budinš?ina kojim se svim kandidatima za zapošljavanje osigurava jednaka dostupnost javnim službama pod jednakim uvjetima te vrednovanje kandidata prijavljenih na natje?aj- http://os-vnazor-budinscina.skole.hr/skola/dokumenti/statut_i_op_i_akti .

Vrijeme i mjesto održavanja testiranja bit ?e objavljeno  najmanje 5 dana prije održavanja testiranja na web stranici škole http://os-vnazor-budinscina.skole.hr/

Pravni i drugi izvori za pripremu kandidata/kinja za testiranje, provjera znanja, sposobnosti i vještina bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se prima:

– Zakon o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN RH 87/08., 86/09., 92/10.,105/10., 90/11., 16/12., 86/12., 126/12., 94/13., 152/14., 7/17. , 68/18.,98/19., 64/20,151/22  i 156/23)

– Pravilnik o osnovnoškolskom i srednjoškolskom odgoju i obrazovanju u?enika s teško?ama u razvoju (NN 24/2015.)

– Pravilnik o na?inima, postupcima i elementima vrednovanja u?enika u osnovnoj i srednjoj školi (NN 112/10.,82/19., 43/20 i 100/21. )                                                                                                              

Sukladno odredbama Op?e uredbe o zaštiti podataka broj 2016/679 i Zakona o provedbi op?e uredbe o zaštiti podataka („Narodne novine“, br. 42/18) svi dokumenti dostavljeni na natje?aj poslani su slobodnom voljom kandidata te se smatra da je kandidat dao privolu za obradu svih podataka, a koji ?e se obra?ivati isklju?ivo u svrhu provo?enja natje?ajnog postupka.

Rok za podnošenje prijava  s  potrebnom dokumentacijom je 8 dana od dana objave natje?aja osobno ili na adresu:

OŠ Vladimir  Nazor   Budinš?ina (za natje?aj), Budinš?ina 18c,  49284  BUDINŠ?INA

Nepotpune i nepravodobne prijave ne?e se  razmatrati.

Rezultati natje?aja biti ?e objavljeni na web stranici škole :

http://os-vnazor-budinscina.skole.hr/ u roku od  15 dana od dana donošenja odluke o izboru.


Poslodavac


Osnovna škola VLADIMIR NAZOR BUDINŠ?INA


pisana zamolba: na adresu navedenu u tekstu NATJE?AJA


[ad_2]

Source link

Leave a Comment

Cart

Cart