STRU?NJAK/STRU?NJAKINJA ZA LJUDSKE RESURSE

[ad_1]

Opis posla:

• BRIGA O ZADOVOLJSTVU ZAPOSLENIKA I ORGANIZIRANJE AKTIVNOSTI NJIHOVOG ZADRŽAVANJA


• VO?ENJE RA?UNA DA HR DOKUMENTACIJA BUDE REDOVNO ADMINISTRIRANA I U SUKLADU SA ZAKONOM O RADU, INTERNACIONALNIM I INTERNIM CRH REGULATIVAMA


• U?ESTVOVANJE U PROCESIMA REGRUTACIJE, ZAPOŠLJAVANJA I UVO?ENJA NOVOZAPOSLENIH U POSAO


• GRA?ENJE POZITIVNIH ODNOSA SA ZAPOSLENICIMA I ORGANIZIRANJE DOGA?AJA ZA GRA?ENJE TIMA I MOTIVIRANJE ZAPOSLENIKA


• PODRŽAVANJE PROCESA HR MARK
  
  [ad_2]
  
  Source link