Site logo

SPREMA?ICA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

[ad_1]

SPREMA?/SPREMA?ICA

Radno mjesto


VUKOVAR, VUKOVARSKO-SRIJEMSKA ŽUPANIJA



1



Na neodre?eno; upražnjeni poslovi



12 sata tjedno



Smjena – prijepodne



Nema smještaja



U cijelosti



4.3.2024.



12.3.2024.


Posloprimac


završena osnovna škola



Završena osnovna škola



Nije važno


 

Na temelju ?lanka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (N.N. 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12,16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22 i 156/23) ravnateljica Osnovne škole Josipa Matoša, Vukovar, raspisuje

za popunu radnog mjesta:

 

  1.  SPREMA?ICA

 

                 – na neodre?eno, nepuno radno vrijeme (12 sati tjedno) ,  ( 1 izvršitelj/ica )

 

 Uvjeti za radno mjesto Natje?aja:

 Osim op?eg uvjeta sukladno op?im propisima o radu kandidati trebaju imati završenu osnovnu školu.

                                                

Uz pisanu i vlastoru?no potpisanu prijavu na natje?aj, kandidati su obvezni priložiti slijede?u dokumentaciju:

– životopis

– preslika dokaza o ste?enoj stru?noj spremi

– preslika dokaza o državljanstvu

– uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak u smislu zapreke za

  zasnivanje radnog odnosa iz ?lanka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj

  školi (ne starije od 6 mjeseci) u izvorniku

-elektroni?ki zapis staža ili potvrda o podacima evidentiranim u mati?noj evidenciji  Hrvatskog 

 zavoda za mirovinsko osiguranje, ne stariji od dana objave natje?aja; u izvorniku

 

 Prije sklapanja ugovora o radu odabrani kandidat dužan je dokaz o ste?enoj stru?noj spremi dostaviti  u preslici ovjerenoj od strane javnog bilježnika.

 

Prijavu na natje?aj sa potrebnim dokumentima poslati na adresu :

Osnovna škola Josipa Matoša, 32 000 Vukovar, Petra Preradovi?a 40

 ( s naznakom: „za Natje?aj: Sprema?ica  na neodre?eno,  nepuno radno vrijeme, 12 sati tjedno)

 

U prijavi je potrebno navesti to?an naziv radnog mjesta na koje se osoba prijavljuje.

 

U prijavi na natje?aj potrebno je navesti e-mail adresu na koju ?e kandidatu biti dostavljena obavijest o datumu i vremenu testiranja.                  

                                                                                                                                                       - 2 –

Kandidat koji ostvaruje prednost pri zapošljavanju prema posebnom zakonu, dužan je u prijavi na natje?aj pozvati se na to pravo i priložiti dokaz o pravu na koje se poziva i ima prednost u odnosu

na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Osobe koje se pozivaju na pravo prednosti sukladno ?lanku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (Narodne novine 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), ?lanku 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine broj 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03 i 148/13, 98/19), ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine broj 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) te ?lanku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine broj  84/21), dužne su u prijavi na javni natje?aj pozvati se na to pravo i uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu, a  imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

 

Osobe koje ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (Narodne novine broj  121/17, 98/19, 84/21, 156/23), uz prijavu na natje?aj dužne su priložiti i dokaze propisane ?lankom 103. stavak 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji

Poveznica na internetsku stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanja prava prednosti:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

 

Osobe koje ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine broj  84/21), uz prijavu na natje?aj dužne su u prijavi na natje?aj pozvati se na to pravo i uz prijavu dostaviti i dokaze iz stavka 1. ?lanka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata

Poveznica na internetsku stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanja prava prednosti: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

 

Na natje?aj se mogu prijaviti muške i ženske osobe u skladu sa Zakonom o ravnopravnosti spolova (Narodne novine 82/08 i 69/17.).

 

Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta iz natje?aja dostaviti u roku od 8 dana od dana objave natje?aja na oglasnoj plo?i Hrvatskog zavoda za zapošljavanje Vukovar, oglasnoj plo?i i mrežnoj stranici OŠ Josipa Matoša, Vukovar.

 

Prijavom na natje?aj kandidat daje privolu (suglasnost) Osnovnoj školi Josipa Matoša za obradu osobnih podataka navedenih u svim dostavljenim prilozima odnosno ispravama za potrebe provedbe natje?ajnog postupka sukladno važe?im propisima o zaštiti osobnih podataka.

 

Natje?aj je objavljen  04. ožujka 2024. godine i traje do  12. ožujka 2024. godine.

Nepotpune i nepravodobno dostavljene prijave, kao i prijave poslane putem e-maila ne?e se razmatrati.

                                                                                                                                                                 - 3 –

Nakon isteka natje?ajnog roka, za kandidate prijavljene na natje?aj, ?ije su prijave potpune, pravodobne, te koji ispunjavaju uvjete natje?aja izvršit ?e se procjena i vrednovanje kandidata prema Pravilniku o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje u Osnovnoj školi Josipa Matoša ( jedan ili više postupaka prema ?lancima od 12. do 20. Pravilnika).

 Kandidat/kinja koji/a je pravodobno dostavo/la potpunu prijavu sa svim prilozima odnosno ispravama i ispunjava uvjete natje?aja dužan/a je pristupiti procjeni odnosno testiranju prema odredbama Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje (objavljen na mrežnoj stranici Škole; Mapa Dokumenti: Pravilnici Škole).

 

Obavijest o procjeni odnosno testiranju bit ?e objavljena na mrežnoj stranici škole i poslana na e-mail adresu kandidata koja je navedena u prijavi na natje?aj.

 

Ako kandidat ne pristupi procjeni odnosno testiranju smatra se da je odustao od prijave na natje?aj

 

      O izboru, kandidati ?e biti obaviješteni u zakonskom roku na mrežnoj stranici škole

      http://www.os-jmatosa-vu.skole.hr 

 

      Natje?ajna dokumentacija može se podi?i u tajništvu škole u roku od mjesec dana nakon završetka     

      natje?ajnog postupka.                                                                       

                                                                             

 


Poslodavac


OSNOVNA ŠKOLA JOSIPA MATOŠA VUKOVAR


pisana zamolba: OŠ Josipa Matoša, Petra Preradovi?a 40, 32 000 Vuk


[ad_2]

Source link

Leave a Comment

Cart

Cart