REFERENT-REFERENTICA – KOORDINATOR-KORDINATORICA EU PROJEKTA
[ad_1]
REFERENT/REFERENTICA – KOORDINATOR/KORDINATORICA EU PROJEKTA
Radno mjesto
ORIOVAC, BRODSKO-POSAVSKA ŽUPANIJA
1
Na odre?eno; novootvoreni poslovi
Puno radno vrijeme
Smjena – prijepodne
Nema smještaja
U cijelosti
16.2.2024.
26.2.2024.
Posloprimac
Srednja škola 4 godine
1 godinu
Predmet oglasa je prijam u službu na odre?eno vrijeme u Jedinstveni upravni odjel Op?ine Oriovac 1 (jedan) izvršitelj/izvršiteljica radi obavljanja privremenih poslova vezanih za upravljanje EU projektom „Dobro je ?initi dobro“– prevencija institucionalizacije I (Ugovor o dodjeli bespovratnih sredstava za projekte koji se financiraju iz Europskog socijalnog fonda Kodni broj: SF.3.4.11.01.0500 „Zaželi – prevencija institucionalizacije“) na radno mjesto Referent- Koordinator EU projekta.
Služba se zasniva na odre?eno vrijeme za vrijeme trajanja projekta „Zaželi – prevencija institucionalizacije“, uz obvezni probni rad u trajanju (2) mjeseca.
UVJETI:
- srednja stru?na sprema upravne ili ekonomske struke ili drugo ?etverogodišnje usmjerenje, završena gimnazija najmanje
- 1 (jedna) godina radnog iskustva na odgovaraju?im poslovima
- poznavanje rada na ra?unalu
- položen državni ispit ili polaganje u zakonskom roku
Osim navedenih uvjeta osobe moraju ispunjavati i op?e uvjete za prijam u službu iz ?lanka 12. ZSNLP(R)S:
- punoljetnost
- hrvatsko državljanstvo
- zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se osoba prima.
Prijavi je potrebno priložiti:
- vlastoru?no potpisan životopis s osobnim podacima sukladno uvjetima ovog oglasa
- dokaz o hrvatskom državljanstvu (presliku važe?e osobne iskaznice, presliku putovnice ili vojne iskaznice, presliku domovnice-ne stariju od 6 mjeseci sukladno ?lanku 29. stavku 1. Zakona o hrvatskom državljanstvu („Narodne novine“ br. 53/91., 70/91., 28/92., 113/93., 130/11. i 110/15.),
- dokaz o stru?noj spremi – presliku svjedodžbe
- dokaz o ukupnom radnom iskustvu (ispis elektroni?kog zapisa ili potvrda o podacima evidentiranima u bazi podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, koja sadržava podatke o poslodavcu, osnovi osiguranja, po?etku i prestanku osiguranja, radnom vremenu, stvarnoj i potrebnoj stru?noj spremi te trajanju staža osiguranja), ne starija od 3 mjeseca,
- dokaz/-e o radnom iskustvu ostvarenom na odgovaraju?im poslovima u trajanju od najmanje jedne godine, koji sadrži vrstu poslova koju je prijavitelj obavljao, vrstu stru?ne spreme tih poslova i razdoblje u kojem je obavljao te poslove (npr. preslika ugovora o radu, rješenja o rasporedu, potvrde ili uvjerenje poslodavca, izvatka iz sistematizacije radnih mjesta ili drugi odgovaraju?i dokazi), a koje je, u pravilu, na odgovaraju?i na?in ujedno evidentirano i u elektroni?kom zapisu Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje,
– uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak i da nije osu?en za kaznena djela iz ?lanka 15. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i podru?noj (regionalnoj) samoupravi, - ne starije od dana objave oglasa
– vlastoru?no potpisanu izjavu kandidata da za prijam u službu ne postoje zapreke iz ?lanka 15. i 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i podru?noj (regionalnoj) samoupravi – obrazac izjave nalazi se na stranici op?ine Oriovac : www.oriovac.hr
- dokaz o poznavanju rada na ra?unalu – vlastoru?no potpisana izjava o poznavanju rada na ra?unalu (obrazac izjave nalazi se na stranici op?ine Oriovac : oriovac.hr)
- dokaz o položenom državnom (stru?nom) ispitu (presliku svjedodžbe) odgovaraju?e razine ukoliko ga je kandidat položio
Na oglas se mogu prijaviti i kandidati koji nemaju položen državni ispit uz obvezu
polaganja državnog ispita u zakonskom roku.
Dokumenti predani uz prijavu ne?e se vratiti kandidatima. Kandidati koji ne prilože svu traženu dokumentaciju ne?e se pozivati na dopunu prijave.
Ukoliko je na pojedinim dokumentima uz prijavu navedeno razli?ito osobno ime kandidata zbog
promjene osobnog imena, kandidat je obvezan priložiti dokaze o promjeni osobnog imena
(rješenje o promjeni osobnog imena, preslika vjen?anog lista i sli?no).
U životopisu se navode osobni podaci (ime i prezime, adresa, kontakt telefon, e-mail, datum ro?enja, OIB) nazivi radnih mjesta, vrste i opis poslova za svako radno mjesto na kojem je kandidat radio s to?nom naznakom razdoblja rada na pojedinom radnom mjestu te podacima o poslodavcu/-ima, a životopis mora biti vlastoru?no potpisan.
Kandidat koji je obrazovanje završio u inozemstvu dužan je dostaviti i dokaz o priznavanju inozemne obrazovne kvalifikacije u Republici Hrvatskoj.
Pod „poznavanjem rada u ra?unalu“ smatra se, u pravilu, poznavanje korištenja osobnim ra?unalom u standardnim uredskim aplikacijama što uklju?uje, me?u ostalim, znanje upravljanja datotekama, znanje osnova operativnog sustava, znanje rada u programu za obradu teksta (npr.MS Word), znanje rada u tabli?nom kalkulatoru (npr.MS Excel), znanje rada u bazama podataka (npr. MS Access), znanje rada u pregledniku Interneta (npr, MS Internet Explorer, Chrome) te znanje korištenja aplikacije elektroni?ke pošte (npr. MS Outlook).
Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju po posebnom zakonu, dužan je u prijavi za Oglas pozvati se na to pravo, navesti kategoriju po kojoj smatra da ostvaruje pravo prednosti, priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta te u slu?aju da ispunjava zakonske pretpostavke za pravo prednosti ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidat koji može ostvariti pravo prednosti kod prijema u službu prema ?lanku 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji („Narodne novine“ br. 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), ?lanku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“ br. NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19) i ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ br. 157/13., 152/14. i 39/18.) dužan se u prijavi na Oglas pozvati na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima sukladno poveznici Ministarstva pravosu?a i uprave: https://mpu.gov.hr/gradjani-21417/iz-djelokruga/zaposljavanje-u-drzavnoj-sluzbi-24124/prednost-pri-zaposljavanju-24126/24126
Da bi ostvarili pravo prednosti pri zapošljavanju, kandidati iz ?lanka 101. stavaka 1. ? 3. i ?lanka 102. stavaka 1. ? 3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz domovinskoga rata i ?lanovima njihovih obitelji koji u trenutku podnošenja prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu na Oglas priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz ovog oglasa te ovisno o kategoriji koja se poziva na prednost pri zapošljavanju dostaviti propisane dokaze.
Popis gore navedenih dokaza sadržan je u priloženom linku;
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje//POPIS%20DOKAZA%20ZA%20OSTVARIVANJE%20PRAVA%20PRI%20ZAPO%C5%A0LJAVANJU.pdf
U Op?ini Oriovac nije osigurana zastupljenost pripadnika nacionalnih manjina.
Kandidat koji bude izabran dužan je priložiti i uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti kojim se dokazuje ispunjavanje op?eg uvjeta zdravstvene sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se prima, prije donošenja rješenja o prijemu u službu.
Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u oglasu. Osoba koja nije podnijela pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz oglasa ne smatra se kandidatom prijavljenim na oglas sukladno ?lanku 21. ZSNLP(R)S o ?emu se dostavlja pisana obavijest u pravilu putem elektroni?ke pošte.
U službu ne može biti primljena osoba za ?iji prijam postoje zapreke iz ?lanka 15. i 16. ZSNLP(R)S.
Sukladno odredbama Zakona o provedbi Op?e uredbe o zaštiti podataka (“Narodne novine” broj
42/18.) i Uredbe (EU) 2016/679, dokumenti dostavljeni na oglas poslani su slobodnom voljom osoba koje podnose prijavu na oglas te se smatra da su dale privolu za obradu osobnih podataka. Podaci ?e se obra?ivati isklju?ivo u svrhu provedbe oglasa. Op?ina Oriovac kao voditelj obrade osobnih podataka sa istima ?e postupati prema na?elima obrade osobnih podataka navedenih u ?lanku 5. Uredbe.
Služba na odre?eno vrijeme ne može postati služba na neodre?eno vrijeme, osim ako ZSNLP(R)S nije druk?ije odre?eno.
Za kandidate prijavljene na oglas ?ije su prijave uredne i koji ispunjavaju formalne uvjete oglasa provest ?e se postupak provjere znanja i sposobnosti bitnih za obavljanje poslova iz oglasa putem pisanog testiranja i intervjua, Kandidati su obvezni u prijavi na oglas navesti adresu elektroni?ke pošte (e-mail) na koju ?e im biti poslana obavijest o ostvarivanju prava na pristupanje prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti putem pisanog testiranja i intervjua. Obavijest o vremenu održavanja pisanog testiranja biti ?e objavljena 5 dana prije održavanja testiranja na web stranici Op?ine Oriovac: www.oriovac.hr, i oglasnoj plo?i Op?ine Oriovac. Intervju se provodi samo s kandidatima koji su ostvarili najmanje 50% bodova iz pisanog testiranja.
Upu?uju se kandidati na redovitu provjeru svih informacija u svezi ovog Oglasa na službenim web stranicama Op?ine Oriovac i oglasnoj plo?i te svojim ulaznim spremnicima elektroni?ke pošte, redovitu provjeru i osiguravanje tehni?kih mogu?nosti i funkcionalnosti svojih ure?aja, spremnika elektroni?ke pošte i internetske veze te svoje dostupnosti jer za navedeno snose vlastitu odgovornost.
Na web stranicama Op?ine Oriovac: oriovac.hr, dostupan je opis poslova radnog mjesta, podaci o pla?i, na?in na koji ?e se obaviti prethodna provjera znanja i sposobnosti kandidata, podru?je testiranja kandidata te pravni i drugi izvori za testiranje.
Prethodnoj provjeri znanja mogu pristupiti samo kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete iz oglasa.
Ako kandidat ne pristupi testiranju smatra se da je povukao prijavu na oglas.
Na web stranicama Op?ine Oriovac: www.oriovac.hr, dostupan je opis poslova radnog mjesta, podaci o pla?i, na?in na koji ?e se obaviti prethodna provjera znanja i sposobnosti kandidata, podru?je testiranja kandidata te pravni i drugi izvori za testiranje.
Prethodnoj provjeri znanja mogu pristupiti samo kandidati koji ispunjavaju formalno uvjete iz oglasa.
Ako kandidat ne pristupi testiranju smatra se da je povukao prijavu na oglas.
Prijave na oglas s dokazima o ispunjavanju uvjeta dostavljaju se u zatvorenoj omotnici s naznakom
„NE OTVARAJ – oglas za prijam u službu Referent– Koordinator EU projekta -„Dobro je ?initi dobro“– prevencija institucionalizacije I“
na adresu: Op?ina Oriovac
Trg hrvatskog preporoda 1
35250 Oriovac
osobno ili poštom u roku od 8 (osam) dana od dana objave oglasa pri Burzi rada Hrvatskog zavoda za zapošljavanje (HZZ).
O rezultatima oglasa kandidati ?e biti obavješteni najkasnije u roku od 60 (šezdeset) dana od dana isteka roka za podnošenje prijava.
Op?ina Oriovac zadržava pravo ne izabrati ni jednog kandidata i poništiti oglas.
Protiv odluke o poništenju oglasa nije dopušteno podnošenje pravnih lijekova. Odluka o poništenju dostavlja se svim kandidatima prijavljenim na oglas.
Poslodavac
OP?INA ORIOVAC
- osobni dolazak: TRG HRVATSKOG PREPORODA 1,ORIOVAC
- pisana zamolba: Trg hrvatskog preporoda 1, 35 250 Oriovac
[ad_2]
Source link