REFERENT-ICA ZA OPERATIVNO-TEHNI?KE POSLOVE – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje
[ad_1]
REFERENT/ICA ZA OPERATIVNO-TEHNI?KE POSLOVE
Radno mjesto
ŠIBENIK, ŠIBENSKO-KNINSKA ŽUPANIJA
1
Na neodre?eno; novootvoreni poslovi
Puno radno vrijeme
Smjena – prijepodne
Nema smještaja
U cijelosti
13.3.2024.
21.3.2024.
Terenski rad
Posloprimac
Srednja škola 4 godine
Potreban položen stru?ni ispit; državni stru?ni ispit
1 godinu
REPUBLIKA HRVATSKA
ŠIBENSKO-KNINSKA ŽUPANIJA
Upravni odjel za pomorstvo, promet i oto?ni razvoj
KLASA: 112-02/24-01/10
URBROJ: 2182-04/1-24-1
Šibenik, 12. ožujka 2024.
Šibensko-kninska županija, OIB: 99395814920, službenica ovlaštena za privremeno obavljanje poslova pro?elnika Upravnog odjela za pomorstvo, promet i oto?ni razvoj Šibensko-kninske županije, na temelju ?lanka 19. stavka 1. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i podru?noj (regionalnoj) samoupravi („Narodne novine“, broj 86/08, 61/11, 4/18 i 112/19), raspisuje
JAVNI NATJE?AJ
za prijam u službu u Upravni odjel za pomorstvo, promet i oto?ni razvoj Šibensko-kninske županije, na radno mjesto:
REFERENT ZA OPERATIVNO-TEHNI?KE POSLOVE – 1 izvršitelj na neodre?eno vrijeme, uz obvezni probni rad u trajanju od tri mjeseca
Op?i uvjeti za prijam u službu:
– punoljetnost
– hrvatsko državljanstvo
- zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se osoba prima.
Pored op?ih uvjeta za prijam u službu kandidati moraju ispunjavati i sljede?e posebne uvjete:
- Srednja stru?na sprema pomorske struke,
- najmanje 1godina radnog iskustva na odgovaraju?im poslovima,
- položen državni ispit,
- položeni odgovaraju?i ispiti za upravljanje brodovima sukladno posebnim propisima,
- poznavanje rada na ra?unalu.
Na javni natje?aj se mogu prijaviti osobe oba spola, sukladno ?lanku 13. Zakona o ravnopravnosti spolova („Narodne novine“, broj 82/08 i 69/17).
Rije?i i pojmovni sklopovi koji imaju rodno zna?enje bez obzira jesu li u tekstu ovog javnog natje?aja korišteni u muškom ili ženskom rodu odnose se na jednak na?in na muški i ženski rod.
U službu ne može biti primljena osoba za ?iji prijam postoje zapreke iz ?lanka 15. i 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i podru?noj (regionalnoj) samoupravi.
Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti kod prijma u službu prema posebnom zakonu, dužni su pozvati se na to pravo u prijavi na natje?aj i imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Uz prijavu na natje?aj dužni su priložiti dokaz iz kojeg je vidljivo spomenuto pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji („Narodne novine“, broj 121/17, 98/19 i 84/21), osim traženih dokaza o ispunjavanju uvjeta iz ovog natje?aja, u svrhu ostvarivanja prava prednosti pri zapošljavanju, prijavi su obvezni priložiti i dokaze o ispunjavanju uvjeta prednosti prema popisu koji je dostupan na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“, broj 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), da bi ostvarili pravo prednosti pri zapošljavanju pod jednakim uvjetima, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dužni su pozvati se na navedeno pravo i priložiti dokaz o utvr?enom statusu osobe s invaliditetom.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti kod prijma u službu prema ?lanku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“, broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), da bi ostvarili pravo prednosti pri zapošljavanju pod jednakim uvjetima, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dužni su pozvati se na navedeno pravote priložiti rješenje odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno ?lanku 47. i 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“, broj 84/21), da bi ostvarili pravo prednosti pri zapošljavanju pod jednakim uvjetima, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dužni su pozvati se na navedeno pravo te priložiti odgovaraju?e dokaze o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju i popunjavanju radnog mjesta prema popisu koji je dostupan na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina („Narodne novine“, broj 155/02, 47/10, 80/10 i 93/11), uz prijavu na javni natje?aj, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, nisu dužni dokazivati svoj status pripadnika nacionalne manjine.
U prijavi na javni natje?aj potrebno je navesti osobne podatke podnositelja prijave (osobno ime, adresu stanovanja, broj telefona, odnosno mobitela, po mogu?nosti e-mail adresa) i naziv radnog mjesta na koje se osoba prijavljuje.
Pisana prijava mora biti vlastoru?no potpisana.
Uz pisanu prijavu kandidati su dužni priložiti:
- životopis
dokaz o hrvatskom državljanstvu (preslika isprava: važe?a osobna iskaznica, vojna iskaznica ili putovnica, odnosno preslika domovnice)
- dokaz o odgovaraju?em stupnju obrazovanja odnosno stru?noj spremi i struci (preslika svjedodžbe)
- dokaz o radnom iskustvu: elektroni?ki zapis ili potvrdu o podacima evidentiranim u mati?noj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, koji mora sadržavati podatke o: poslodavcu, osnovi osiguranja, po?etku i prestanku osiguranja, radnom vremenu, stvarnoj i potrebnoj stru?noj spremi te trajanju staža osiguranja,
- dokaz o odgovaraju?em radnom iskustvu na odgovaraju?im poslovima (potvrda ranijeg poslodavca, preslika ugovora o radu, rješenja i dr.) iz kojeg je vidljivo na kojim poslovima i u kojem trajanju je ostvareno odre?eno radno iskustvo, a koje je evidentirano u elektroni?kom zapisu ili potvrdi o podacima evidentiranim u mati?noj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje,
- dokaz o položenom odgovaraju?em ispitu za upravljanje brodovima sukladno posebnim propisima,
- uvjerenje da se ne vodi kazneni postupak za kaznena djela koja se progone po službenoj dužnosti (ne starije od 6 mjeseci),
- vlastoru?no potpisanu izjavu da ne postoje zapreke za prijam u službu iz ?lanka 15. i 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i podru?noj (regionalnoj) samoupravi
- dokaz o položenom državnom ispitu odnosno državnom stru?nom ispitu (preslika uvjerenja/svjedodžbe) – ako ga je kandidat položio.
Na javni natje?aj se mogu prijaviti i kandidati koji nemaju položen državni ispit (državni stru?ni ispit), uz uvjet da isti polože u zakonskom roku.
Kandidat koji uz prijavu priloži dokumente u kojima osobni podaci nisu istovjetni, dužan je dostaviti i dokaz o njihovoj promjeni (npr. vjen?ani listi i dr.).
Osobe koje su odgovaraju?i stupanj obrazovanja stekle izvan Republike Hrvatske dužne su dostaviti izvornik svjedodžbe zajedno s prijevodom ovlaštenog sudskog tuma?a za predmetni jezik i mišljenje ili potvrdu o priznatoj obrazovnoj kvalifikaciji od nadležnog tijela ili agencije Republike Hrvatske.
Isprave se prilažu u neovjerenoj preslici, a prije izbora kandidata predo?it ?e se izvornik.
Dokaz o zdravstvenoj sposobnosti pribavit ?e samo onaj kandidat koji bude izabran.
Prijave na javni natje?aj, s dokazima o ispunjavanju uvjeta, podnose se u roku od 8 dana od dana objave javnog natje?aja u „Narodnim novinama“, a podnose se neposredno ili poštom na sljede?u adresu: Šibensko-kninska županija, 22000 Šibenik, Trg Pavla Šubi?a I., br.2, s naznakom: “Za javni natje?aj – za Referenta za operativno-tehni?ke poslove“.
Urednom prijavom se smatra ona prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u javnom natje?aju
Osoba koja nije podnijela pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natje?aja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na javni natje?aj, o ?emu joj se dostavlja pisana obavijest u kojoj se navode razlozi zbog kojih se ne smatra kandidatom prijavljenim na javni natje?aj.
Za kandidate koji ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natje?aja provest ?e se prethodna provjera znanja i sposobnosti putem pisanog testiranja, provjere prakti?nog rada i intervjua.
Ako pozvani kandidat ne pristupi prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti smatra se da je povukao prijavu na javni natje?aj.
Osobni podaci podnositelja prijave ?e se, sukladno Uredbi (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vije?a od 27. travnja 2016. o zaštiti pojedinaca u vezi s obradom osobnih podataka i o slobodnom kretanju takvih podataka te o stavljanju izvan snage Direktive 97/46/EZ (Op?a uredba o zaštiti podataka) i Zakonu o provedbi Op?e uredbe o zaštiti podataka („Narodne novine“ broj 42/18), obraditi isklju?ivo za potrebe provedbe javnog natje?aja.
Na web-stranici Šibensko-kninske županije www.sibensko-kninska-zupanija.hr objavit ?e se opis poslova i podaci o pla?i radnih mjesta, na?in obavljanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata i iz kojeg podru?ja, te pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za tu provjeru.
Na web-stranici Šibensko-kninske županije www.sibensko-kninska-zupanija.hr oglasnoj plo?i Šibensko-kninske županije, najmanje pet dana prije održavanja provjere, bit ?e objavljen poziv i vrijeme održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata.
O rezultatima javnog natje?aja kandidati ?e biti obaviješteni u zakonskom roku
Poslodavac
ŠIBENSKO-KNINSKA ŽUPANIJA
- osobni dolazak: ŠIBENSKO-KNINSKA ŽUPANIJA, TRG PAVL
- pisana zamolba: ŠIBENSKO-KNINSKA ŽUPANIJA, 22000 ŠIBENIK, TRG PAVL
[ad_2]
Source link