RADNO MJESTO 115 – SURADNIK-CA
[ad_1]
RADNO MJESTO 115 – SURADNIK/CA
Radno mjesto
ZAGREB
1
Na neodre?eno; upražnjeni poslovi
Puno radno vrijeme
Nema smještaja
U cijelosti
10.5.2024.
20.5.2024.
Posloprimac
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
1 godinu
JAVNI NATJE?AJ
za prijam u državnu službu na neodre?eno vrijeme
Sektor za meteorološka motrenja i klimatološke podatke, Služba za obradu i kontrolu podataka, Odjel za arhiviranje i distribuciju meteoroloških podataka, za radno mjesto (115)
• suradnik – 1 izvršitelj/ica;
Stru?ni uvjeti:
– razina 7.1. sv ili 7.1. st HKO-a fizike i geofizike, smjer meteorologija i fizi?ka oceanografija, ili agronomije ili geografije ili geodezije
– najmanje 1 godina radnog iskustva na odgovaraju?im poslovima
– znanje engleskog jezika
– poznavanje rada na osobnom ra?unalu
– položen državni ispit
Osim navedenih uvjeta, kandidati moraju ispunjavati i op?e uvjete za prijam u državnu službu, koji su propisani odredbama ?lanka 52. Zakona o državnim službenicima.
U državnu službu ne može biti primljena osoba za ?iji prijam postoje zapreke iz ?lanka 54. Zakona o državnim službenicima.
Na natje?aj se mogu prijaviti osobe oba spola.
Službenici se primaju u državnu službu uz probni rad od 3 mjeseca.
Na javni natje?aj se mogu prijaviti i kandidati koji nemaju položen državni ispit (odnosno nemaju položen državni ispit odgovaraju?e razine) uz obvezu polaganja državnog ispita sukladno ?lanku 99. Zakona o državnim službenicima.
U prijavi na javni natje?aj navode se osobni podaci podnositelja prijave (ime i prezime, adresa stanovanja, broj telefona/mobitela, adresa e-pošte – radi lakše komunikacije s podnositeljem) te naziv i broj radnog mjesta na koje se prijavljuje.
Prijavu je potrebno vlastoru?no potpisati.
Uz prijavu, kandidati su dužni priložiti:
• životopis;
• dokaz o hrvatskom državljanstvu (preslika osobne iskaznice, vojne iskaznice, putovnice ili domovnice);
• dokaz o završenom stupnju obrazovanja (preslika svjedodžbe/diplome);
• dokaz o radnom iskustvu (elektroni?ki zapis ili potvrda o podacima evidentiranim u bazi podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, potvrdu poslodavca o radnom iskustvu na odgovaraju?im poslovima i dr. (rješenje o rasporedu, ugovor o radu ili drugi dokaz iz kojeg je vidljivo na kojim poslovima i u kojoj spremi je kandidat radio);
• presliku svjedodžbe o položenom državnom ispitu.
Isprave se prilažu u neovjerenoj preslici, a prije izbora kandidata predo?it ?e se izvornik.
Rok za podnošenje prijava na javni natje?aj je 8 (osam) dana od dana objave u „Narodnim novinama“.
Prijave se podnose neposredno ili poštom na adresu: Državni hidrometeorološki zavod, Ravnice 48, 10000 Zagreb, s naznakom „za javni natje?aj za prijam u državnu službu“ (uz redni broj i naziv radnog mjesta na koji se kandidat/kinja prijavljuju).
Potpunom prijavom smatra se ona koja sadrži sve podatke i priloge navedene u javnom natje?aju.
Osobe koje prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti moraju se u prijavi pozvati na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu.
Kandidat/kinja koji/a može ostvariti pravo prednosti kod prijama u državnu službu sukladno ?lanku 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji („Narodne novine“ broj 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23), ?lanku 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“ broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 94/01, 103/03, 148/13 i 98/19), ?lanku 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“, broj 84/21), ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“, broj 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) i ?lanku 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina („Narodne novine“, broj 155/02, 47/10, 80/10 i 93/11), dužan/a se u prijavi na javni natje?aj pozvati na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednost pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji i ?lankom 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata uz prijavu na natje?aj dužan/a je priložiti, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843
Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom uz prijavu na natje?aj dužan/a je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvr?enom statusu osobe s invaliditetom.
Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednost pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina uz prijavu na natje?aj, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, nije dužan/a dokazivati svoj status pripadnika nacionalne manjine.
Izabrani/a kandidat/kinja bit ?e pozvan/a da u primjerenom roku, a prije donošenja rješenja o prijmu u državnu službu, dostavi uvjerenje nadležnog suda da se protiv njega ne vodi kazneni postupak, uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta i izvornike drugih dokaza o ispunjavanju formalnih uvjeta iz javnog natje?aja, uz upozorenje da se nedostavljanje traženih isprava smatra odustankom od prijma u državnu službu.
Komisiju za provedbu javnog natje?aja (u nastavku teksta: Komisija) imenuje glavni ravnatelj Državnog hidrometeorološkog zavoda.
Komisija utvr?uje listu kandidata prijavljenih na javni natje?aj koji ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natje?aja, ?ije su prijave pravodobne i potpune i kandidate s te liste upu?uje na testiranje i intervju.
Testiranje se sastoji od provjere znanja, sposobnosti i vještina kandidata (pisani dio testiranja) i razgovora Komisije s kandidatima (intervju).
Kandidat/kinja koji/a nije prisupio/la testiranju više se ne smatra kandidatom/kinjom u postupku.
Opis poslova i podaci o pla?i radnog mjesta, sadržaj i na?in testiranja, te pravni izvori za pripremanje kandidata za testiranje, objavit ?e se na mrežnoj stranici Državnog hidrometeorološkog zavoda www.meteo.hr istovremeno s objavom javnog natje?aja.
Vrijeme i mjesto održavanja testiranja objavit ?e se najmanje 5 (pet) dana prije dana odre?enog za testiranje, na mrežnoj stranici Državnog hidrometeorološkog zavoda www.meteo.hr
Ako se na javni natje?aj ne prijave osobe koje ispunjavaju propisane uvjete, odnosno ako prijavljeni kandidati ne zadovolje na testiranju, glavna ravnateljica Državnog hidrometeorološkog zavoda ?e obustaviti postupak po ovom natje?aju.
O rezultatima javnog natje?aja kandidati ?e biti obaviješteni javnom objavom rješenja o prijmu u državnu službu izabranog kandidata na mrežnim stranicama Ministarstva pravosu?a i uprave www.mpu.gov.hr i Državnog hidrometeorološkog zavoda www.meteo.hr
Dostava rješenja svim kandidatima smatra se obavljenom istekom 8 (osmoga) dana od dana objave na web stranici Ministarstva pravosu?a i uprave.
Napomena:
Državni hidrometeorološki zavod, Ravnice 48, 10000 Zagreb prikuplja osobne podatke kandidata natje?ajnog postupka kao i zaposlenika te je sukladno važe?im propisima voditelj obrade vaših podataka.
Službenika za zaštitu podataka možete kontaktirati putem adrese e-pošte: szop@cirus.dhz.hr
Osobne podatke obra?ujemo na osnovi vaše prijave na natje?aj odnosno na osnovi presumirane privole koju ste nam dali prilikom prijave na ovaj natje?aj.
Vaše podatke obra?ivati ?emo do trenutka izbora kandidata za natje?aj za koji se javljate
OPIS POSLOVA
Za radno mjesto – suradnik – (redni broj sistematizacije 115):
Priprema i šalje podatke za me?unarodnu razmjenu te izra?uje potvrde za potrebe sudova, osiguravaju?ih društava i drugih gospodarskih subjekata i pojedinaca. Obavlja poslove obrade i kontrole arhivskih nizova podataka i homogenizacije nizova meteoroloških podataka. Sudjeluje u znanstveno-razvojnim istraživanjima iz podru?ja rada Odjela. Vodi brigu o dokumentaciji za koju je nadležan. Prezentira rezultate rada na doma?im i me?unarodnim znanstveno-stru?nim skupovima i u publikacijama. Obavlja i druge poslove po nalogu nadre?enih državnih službenika.
POPIS LITERATURE ZA PRIPREMU KANDIDATA ZA TESTIRANJE
Naputak za opažanja i mjerenja na glavnim meteorološkim postajama, DHMZ,
Zagreb, 2008
Ivan Penzar i Branka Penzar: Agrometeorologija, Školska knjiga,Zagreb, 2000
PODACI O PLA?I
Koeficijent složenosti radnog mjesta:
• suradnik (115) je 1,80;
Osnovna pla?a je umnožak koeficijenta složenosti poslova i osnovice za izra?un pla?e (od 25. listopada 2023. godine pa nadalje = 947,18 eura bruto), uve?an za 0,5% za svaku navršenu godinu radnog staža, a temeljem Zakona o pla?ama u državnoj službi i javnim službama („Narodne novine“, broj 155/23) i Uredbe o nazivima radnih mjesta , uvjetima za raspored i koeficijentima za obra?un pla?e u državnoj službi („Narodne novine“, broj 22/24).
SADRŽAJ I NA?IN TESTIRANJA
Provjere znanja, sposobnosti i vještina bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta te rezultata u dosadašnjem radu utvr?uje se putem testiranja i razgovora (intervjua).
Testiranje se provodi u dvije faze.
Prva faza testiranja sastoji se od provjere znanja, sposobnosti i vještina bitnih za obavljanje poslova
radnog mjesta.
Druga faza testiranja sastoji se od provjere informati?kih znanja i znanja engleskog jezika.
U prvoj fazi testiranja upu?uju se kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natje?aja, a ?ije su prijave pravodobne i potpune.
Svaki dio provjere, znanja sposobnosti i vještina vrednuje se bodovima od 0 do 10.
Bodovi se mogu utvrditi decimalnim brojem, najviše na dvije decimale.
Smatra se da je kandidat zadovoljio na provedenoj provjeri znanja, sposobnosti i vještina, ako je za svaki dio provedene provjere dobio najmanje 5 bodova.
Kandidati koji ne zadovolje na provedenoj provjeri, odnosno dijelu provedene provjere, ne može sudjelovati u daljnjem postupku.
U drugoj fazi testiranja upu?uju se kandidati koji su ostvarili najbolje rezultate u prvoj fazi testiranja i to 15 kandidata.
Ako je u prvoj fazi testiranja zadovoljilo manje od 15 kandidata, u drugu fazu postupka pozvat ?e se kandidati koji su zadovoljili u prvoj fazi testiranja.
Svi kandidati koji dijele 15 mjesto u prvoj fazi testiranja pozvati ?e se u drugu fazu testiranja.
Rezultat razgovora (intervjua) vrednuje se bodovima od 0 do 10.
Smatra se da je kandidat zadovoljio na intervjuu ako je dobio najmanje 5 bodova.
Nakon provedenog intervjua Komisija utvr?uje rang-listu kandidata prema ukupnom broju bodova ostvarenih na testiranju i intervjuu.
MJESTO I VRIJEME ODRŽAVANJA TESTIRANJA BITI ?E OBJAVLJENO NAJMANJE 5 DANA PRIJE TESTIRANJA NA WEB STRANICI DRŽAVNOG HIDROMETEOROLOŠKOG ZAVODA www.meteo.hr
Poslodavac
DRŽAVNI HIDROMETEOROLOŠKI ZAVOD
- osobni dolazak: ZAGREB, RAVNICE 48
- pisana zamolba: Zagreb, Ravnice 48
[ad_2]
Source link