PRO?ELNIK JEDINSTVENOG UPRAVNOG ODJELA GRADA KOMIŽE (M-Ž)
[ad_1]
PRO?ELNIK JEDINSTVENOG UPRAVNOG ODJELA GRADA KOMIŽE (M/Ž)
Radno mjesto
KOMIŽA, SPLITSKO-DALMATINSKA ŽUPANIJA
1
Na neodre?eno; upražnjeni poslovi
Puno radno vrijeme
Smjena – prijepodne
Sama?ki smještaj
Bez naknade
5.4.2024.
20.4.2024.
Posloprimac
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Potreban položen stru?ni ispit; državni stru?ni ispit
1 godinu
Temeljem odredbi ?lanka 17. i 19. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i podru?noj (regionalnoj) samoupravi (NN 86/08, 61/11, 4/18, 112/19, u nastavku teksta: Zakon), Gradona?elnica Grada Komiže, objavljuje
J A V N I N A T J E ? A J
za imenovanje pro?elnika Jedinstvenog upravnog odjela Grada Komiže
(1 izvršitelj na neodre?eno vrijeme (m/ž), uz obvezni probni rad od tri mjeseca)
Op?i uvjeti za prijam u službu su:
• punoljetnost,
• hrvatsko državljanstvo,
• zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se osoba prima.
Osim op?ih uvjeta za prijam u službu kandidati moraju ispunjavati sljede?e posebne uvjete za prijam u službu:
• sveu?ilišni diplomski studij ili sveu?ilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stru?ni diplomski studij društvene, prirodne ili tehni?ke struke;
• najmanje jedna (1) godina radnog iskustva na odgovaraju?im poslovima;
• organizacijske sposobnosti i komunikacijske vještine;
• položen državni stru?ni ispit za odgovaraju?e radno mjesto;
• poznavanje rada na ra?unalu;
• Iznimno, na radno mjesto pro?elnika Jedinstvenog upravnog odjela može biti imenovan sveu?ilišni prvostupnik struke, odnosno stru?ni prvostupnik struke koji ima najmanje pet (5) godina radnog iskustva na odgovaraju?im poslovima i ispunjava ostale uvjete za imenovanje, ako se na Javni natje?aj ne javi osoba koja ispunjava propisani uvjet stupnja obrazovanja.
Služba se zasniva na neodre?eno vrijeme, uz obvezni probni rad od tri mjeseca.
Radnim iskustvom na odgovaraju?im poslovima podrazumijeva se radno iskustvo ostvareno na poslovima odgovaraju?e stru?ne spreme i struke, sukladno ?lanku 13. Zakona. Ravnopravno se mogu natjecati i osobe koje su stekle potrebno radno iskustvo na odgovaraju?im poslovima, a nemaju položen državni ispit uz obvezu da ispit polože u roku od godine dana od dana prijma u službu.
U službu ne mogu biti primljene osobe za koje postoje zapreke iz ?lanka 15. i ?lanka 16. Zakona.
Na natje?aj se mogu ravnopravno prijaviti osobe oba spola.
Uz prijavu na natje?aj kandidati su dužni priložiti sljede?e priloge:
• životopis;
• dokaz o hrvatskom državljanstvu (preslik važe?e osobne iskaznice, domovnice, putovnice ili elektroni?ki zapis iz Knjige državljana);
• dokaz o stru?noj spremi (preslik diplome),
• dokaz o radnom iskustvu na odgovaraju?im poslovima (preslik rješenja, ugovora, potvrde poslodavca ili sl., a koja mora sadržavati vrstu poslova koju je obavljao i razdoblja u kojem je kandidat obavljao navedene poslove, a koje je evidentirano u mati?noj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje,
• dokaz o ukupnom radnom iskustvu (preslik potvrde ili elektroni?ki zapis o podacima evidentiranim u mati?noj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje),
• uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od tri (3) mjeseca),
• vlastoru?no potpisanu izjavu da ne postoje zapreke iz ?lanka 15. i 16. Zakona (ne treba ovjeravati),
• dokaz o poznavanju rada na ra?unalu (preslike potvrde, svjedodžbe ili vlastoru?no potpisana izjava),
• preslik uvjerenja o položenom državnom stru?nom ispitu
Isprave se prilažu u neovjerenim preslikama te ?e izabrani kandidat predo?iti izvornik isprava.
Opis poslova:
- rukovodi, predstavlja, organizira i uskla?uje rad Odjela u sladu sa zakonom i drugim propisima;
- brine o zakonitosti i u?inkovitosti rada odjela i izvršavanju i nadziranju provo?enja op?ih akata predstavni?kog tijela, te poduzima mjere propisane zakonom i drugim propisima ili aktima;
- sudjeluje u pripremi i izra?uje nacrte op?ih i drugih akata za tijela Grada i koordinira njihovim radom, te brine o objavljivanju akata i izdavanju „Službenog glasnika Grada Komiže“;
- koordinira, organizira i sudjeluje u sudskim i imovinskopravnim poslovima Grada Komiže te donošenja prostornih i urbanisti?kih planova;
- brine o izvršavanju poslova socijalne skrbi, protupožarne i civilne zaštite, te ostalih neprenijetih poslova iz samoupravnog djelokruga Grada Komiže,
- vodi upravni postupak i obavlja upravne i stru?ne poslove odre?ene zakonom, Statutom Grada Komiže, Poslovnikom Gradskog vije?a, Odlukom o ure?ivanju ustrojstva i djelokruga rada Odjela, Pravilnikom o unutarnjem redu Jedinstvenog upravnog odjela Grada Komiže i drugim propisima i aktima;
- obavlja i druge poslove po nalogu gradona?elnika
Ako kandidat ostvaruje pravo na prednost pri zapošljavanju prema posebnom zakonu, dužan je u prijavi na natje?aj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju ?lanka 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), dokazuju to rješenjem ili potvrdom o priznatom statusu iz koje je vidljivo to pravo, potvrdom o nezaposlenosti Hrvatskog zavoda za zapošljavanje izdanom u vrijeme trajanja ovog natje?aja, te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je na?in prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor i sl.). Prema ?lanku 103. stavku 3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji upu?ujemo na internetsku stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje843/843, na kojoj su navedeni dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju.
Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju ?lanka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) dokazuju to rješenjem ili potvrdom o priznatom statusu iz koje je vidljivo to pravo.
Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju ?lanka 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), dokazuju to rješenjem ili potvrdom o priznatom statusu iz koje je vidljivo to pravo, potvrdom o nezaposlenosti Hrvatskog zavoda za zapošljavanje izdanom u vrijeme trajanja ovog Natje?aja, te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je na?in prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor i sl.).
Urednom prijavom smatra se vlastoru?no potpisana prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u Natje?aju. Osoba koja nije podnijela pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz Natje?aja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na Natje?aj.
S kandidatima prijavljenim na Natje?aj provest ?e se testiranje i intervju radi provjere znanja i sposobnosti bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta za koje se primaju.
Ako kandidat ne pristupi prethodnoj provjeri znanja, smatra se da je povukao prijavu.
Opis poslova i podaci o pla?i radnog mjesta, na?in obavljanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata, podru?je provjere, te pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za provjeru navedeni su na mrežnoj stranici www.komiza.hr. Na mrežnoj stranici www.komiza.hr i na Oglasnoj plo?i Grada Komiže bit ?e objavljeno vrijeme i mjesto održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata, najmanje 5 (pet) dana prije održavanja provjere.
Pisane prijave na natje?aj, vlastoru?no potpisane od strane podnositelja prijave, s navedenom kontakt adresom i telefonskim brojem te s dokazima o ispunjavanju uvjeta, podnose se u roku od 15 dana od dana objave natje?aja u Narodnim novinama, na adresu: Grad Komiža, Hrvatskih mu?enika 17, 21485 Komiža, s naznakom „Javni natje?aj za imenovanje pro?elnika Jedinstvenog upravnog odjela Grada Komiže – NE OTVARAJ“.
Kandidati ?e o rezultatima Natje?aja biti obaviješteni u zakonskom roku.
(Napomena: smještaj osiguran).
Poslodavac
GRAD KOMIŽA
pisana zamolba: Grad Komiža, Hrvatskih mu?enika 17, 21485 Komiža
[ad_2]
Source link