POMO?NI-A RADNIK-CA ZA NJEGU, SKRB I PRATNJU
[ad_1]
POMO?NI/A RADNIK/CA ZA NJEGU, SKRB I PRATNJU
Radno mjesto
ZAGREB
1
Na odre?eno; pove?an opseg posla
Puno radno vrijeme
Nema smještaja
U cijelosti
11.1.2024.
19.1.2024.
Posloprimac
Završena osnovna škola
Nije važno
Na temelju ?l. 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07,94/13, 98/19, 57/22) Upravno vije?e Dje?jeg vrti?a ”Mali princ”, Zagreb, raspisuje natje?aj za obavljanje poslova radnog mjesta pomo?ni radnik/ica za njegu, skrb i pratnju, jedan izvršitelj/ica, na odre?eno puno radno vrijeme, pove?an opseg poslova, probni rad 30 dana
Uvjeti: -prema ?l. 24. i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22) i Pravilniku o vrsti stru?ne spreme stru?nih djelatnika te vrsti i stupnju stru?ne spreme ostalih djelatnika u dje?jem vrti?u (NN 133/97).
Na natje?aj se pod ravnopravnim uvjetima mogu prijaviti osobe oba spola koje ispunjavaju propisane uvjete.
Uz vlastoru?no potpisanu prijavu potrebno je priložiti sljede?e dokumente koji se prilažu u neovjerenom presliku, a kandidat koji bude izabran u obvezi je dostaviti dokaze o ispunjavanju uvjeta u izvorniku ili ovjerenom presliku:
– životopis
– dokaz o odgovaraju?oj vrsti i razini obrazovanja,
- dokaz o državljanstvu,
– uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata/kinje ne vodi kazneni postupak za neko od kaznenih djela navedenih u ?lanku 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22)), ne starije od dana objave natje?aja.
– uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata/kinje ne vodi prekršajni postupak za neko od prekršajnih djela navedenih u ?lanku 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19), – ne starije od dana objave natje?aja
– elektroni?ki zapis odnosno potvrda o podacima evidentiranim u mati?noj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, ne starije od dana objave natje?aja
Kandidat je u prijavi dužan navesti osobne podatke (ime i prezime, adresu stanovanja, broj telefona odnosno mobitela, po mogu?nosti e-mail adresu) te naziv radnog mjesta za koje se podnosi prijava. Ukoliko osobni podaci iz priloženih dokumenata i prijave nisu istovjetni, kandidat je dužan dostaviti dokaz o njihovoj promjeni (presliku vjen?anog ili rodnog lista).
Kandidati koji prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti, moraju se u prijavi pozvati na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19, 84/21) uz prijavu na natje?aj dužni su priložiti, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapošljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), uz prijavu na natje?aj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje o utvr?enom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se osoba može upisati u o?evidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je na?in prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno ?lanku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93,02/94, 76/94,108/95, 108/96, 82/01, 103/03,148/13, 98/19), uz ostale dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, dužni su priložiti i odgovaraju?e dokaze o ostvarivanju prava prednosti, kao rješenje, odnosno potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji na?in je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno ?lanku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21) uz prijavu na natje?aj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti sve potrebne dokaze koji su dostupni na mrežnoj stranici https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapošljavanju%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Za predloženog kandidata provest ?e se provjera postojanja/nepostojanja zapreka za zasnivanje radnoga odnosa prema ?lanka 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22)) kod preostalih nadležnih tijela.
Kandidat/kinja predložen/na za izbor bit ?e pozvan/a da u primjerenom roku, a prije sklapanja ugovora o radu, dostavi uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta.
Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natje?aju. Nepotpune, nepravodobne, nepotpisane i primljene elektronskim putem ne?e se razmatrati.
Sukladno odredbama Uredbe (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vije?a od 27. 4. 2016. godine o zaštiti pojedinaca u svezi s obradom osobnih podataka i slobodnog kretanja takvih podataka, svi dokumenti dostavljeni na natje?aj poslani su slobodnom voljom kandidata te se smatra da je kandidat dao privolu za obradu svih podataka, a koji ?e se obra?ivati u svrhu provo?enja natje?ajnog postupka i rezultata natje?aja.
Prijave na natje?aj s popratnom dokumentacijom podnose se u zatvorenoj omotnici neposredno ili poštom na adresu: Dje?ji vrti? ”Mali princ”, Laš?inska 17, 10000 Zagreb, s naznakom ”Natje?aj za pomo?nog radnika/icu za njegu, skrb i pratnju”. Rok za podnošenje prijava je osam (8) dana od dana objave natje?aja na mrežnim stranicama i oglasnim plo?ama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i Dje?jeg vrti?a ”Mali princ”, Zagreb, Laš?inska 17. O rezultatu natje?aja kandidati ?e biti obaviješteni objavom obavijesti o izboru kandidata putem mrežne stranice vrti?a: www.vrtic-maliprinc.zagreb.hr i oglasne plo?e vrti?a u roku od 8 dana od dana donošenja odluke o odabiru kandidata/kinje na sjednici Upravnog vije?a.
Natje?aj je otvoren od 11.01.2024. do 19.01.2024.
Poslodavac
DJE?JI VRTI? ‘MALI PRINC’
- osobni dolazak: LAŠ?INSKA 17
- pisana zamolba: Zagreb, Laš?inska 17
[ad_2]
Source link