ODGOJITELJICA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje
[ad_1]
ODGOJITELJ/ODGOJITELJICA
Radno mjesto
ZAPREŠI?, ZAGREBA?KA ŽUPANIJA
1
Na odre?eno; zamjena
Puno radno vrijeme
2 smjene
Nema smještaja
U cijelosti
28.2.2024.
7.3.2024.
Posloprimac
- Viša ili prvostupanjska
- Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
1 godinu
Na temelju ?l. 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (N.N. 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23), ?l. 43. Statuta Dje?jeg vrti?a i Odluke Upravnog vije?a, raspisuje se
N A T J E ? A J
za prijem radnika na radno mjesto ODGOJITELJ/ODGOJITELJICA
* 1 izvršitelj/izvršiteljica – na odre?eno puno radno vrijeme (do povratka radnice na rad s bolovanja)
Uvjeti: sukladno ?l. 24. i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju i ?l. 2. Pravilniku o vrsti stru?ne spreme stru?nih djelatnika te vrsti i stru?ne spreme ostalih djelatnika u dje?jem vrti?u (N.N. 133/97 i 4/98) poslove odgojitelja može obavljati osoba koja je završila studij odgovaraju?e vrste:
a) preddiplomski sveu?ilišni studij,
b) preddiplomski stru?ni studij,
c) studij kojim je ste?ena viša stru?na sprema u skladu s ranijim propisima,
d) diplomski sveu?ilišni studij,
e) specijalisti?ki diplomski stru?ni studij.
Op?i uvjeti: Zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta (dostaviti ?e izabrani kandidat prije sklapanja ugovora o radu) te da ne postoje zapreke definirane ?l. 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju.
Uz vlastoru?no potpisanu pisanu zamolbu, kandidati su dužni priložiti sljede?u dokumentaciju u preslici:
•kratak životopis,
•dokaz o ste?enoj stru?noj spremi,
•dokaz o položenom stru?nom ispitu,
•dokaz o državljanstvu,
•elektroni?ki zapis HZMO (ne stariji od dana objave natje?aja),
•uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi postupak za kazneno djelo navedeno u ?l. 25. Zakona (ne starije od dana objave natje?aja),
•uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi postupak za prekršaj naveden u ?l. 25. Zakona (ne starije od dana objave natje?aja),
•izjava kandidata o nepostojanju zapreka za prijem u radni odnos iz ?lanka 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (vlastoru?no potpisana).
Dokazi u izvorniku/ovjerenoj preslici predloženi kandidat prilaže prije sklapanja ugovora o radu.
Ukoliko kandidat uz prijavu priloži dokumente u kojima osobni podaci nisu istovjetni, dužan je dostaviti i dokaze o njihovoj promjeni (rodni list, vjen?ani list).
U skladu sa Zakonom o ravnopravnosti spolova na natje?aj se mogu javiti osobe obaju spolova koje ispunjavaju propisane uvjete.
Osoba koja može ostvariti pravo prednosti:
– sukladno ?lanku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (N.N.121/17, 98/19, 84/21 i 156/23), uz prijavu na natje?aj dužna je priložiti osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843.
Informacije o dokazima koji su potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju nalaze se na poveznici:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje//POPIS%20DOKAZA%20ZA%20OSTVARIVANJE%20PRAVA%20PRI%20ZAPO%C5%A0LJAVANJU.pdf
– sukladno ?lancima 47.- 50. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (N.N. 84/21), uz prijavu na natje?aj dužna je priložiti osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
-sukladno ?lanku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (N.N. 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), uz prijavu na natje?aj dužna je priložiti osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, kao i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo te dokaz o tome na koji na?in je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca;
– sukladno ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (N.N. 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), uz prijavu na natje?aj dužna je osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti dokaz o utvr?enom statusu osobe s invaliditetom te dokaz o tome na koji na?in je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca.
Sukladno odredbama Uredbe (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vije?a od 27. travnja 2016. godine o zaštiti pojedinaca u svezi s obradom osobnih podataka i slobodnog kretanja takvih podataka, svi dokumenti dostavljeni na natje?aj poslani su slobodnom voljom kandidata te se smatra da je kandidat dao privolu za obradu svih podataka, a koji ?e se obra?ivati isklju?ivo u svrhu provo?enja natje?ajnog postupka. Kandidat prijavom na natje?aj ujedno daje privolu da se njegovo ime i prezime ( ukoliko bude izabran) objavi na web stranici dje?jeg vrti?a te da se o istom obavijeste svi kandidati prijavljeni na natje?aj.
Kandidatom prijavljenim na natje?aj smatrat ?e se samo osoba koja podnese pravovremenu i urednu prijavu sa svim prilozima te koja ispunjava formalne uvjete iz natje?aja.
Prijave s traženom dokumentacijom, u zatvorenoj omotnici s naznakom “ NATJE?AJ ZA RADNO MJESTO ODGOJITELJA“, potrebno je poslati preporu?eno poštom na adresu Dje?ji vrti? Masla?ak, Hrvatske mladeži 4, 10290 Zapreši? u roku osam dana od dana objave natje?aja.
O rezultatima provedenog natje?aja kandidati ?e biti obaviješteni u roku osam (8) dana od dana donošenja Odluke o odabiru kandidata putem web stranice dje?jeg vrti?a. Upravno vije?e dje?jeg vrti?a zadržava pravo ne izvršiti izbor po raspisanom natje?aju te isti poništiti bez posebnog obrazloženja.
NATJE?AJ JE OBJAVLJEN 28.02.2024. GODINE I TRAJE DO 07.3.2024. GODINE (oglasne plo?e i mrežne stranice Dje?jeg vrti?a Masla?ak i Hrvatskog zavoda za zapošljavanje).
Poslodavac
DJE?JI VRTI? MASLA?AK
pisana zamolba: HRVATSKE MLADEŽI 4, ZAPREŠI?
[ad_2]
Source link