ODGOJITELJ-ICA PRIPRAVNIK-CA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje
[ad_1]
ODGOJITELJ/ICA PRIPRAVNIK/CA
Radno mjesto
ZAGREB
1
- Na odre?eno; novootvoreni poslovi
- pripravnik
Puno radno vrijeme
Nema smještaja
U cijelosti
10.11.2023.
20.11.2023.
Posloprimac
Viša ili prvostupanjska
Traži se pripravnik
Na temelju ?l. 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (10/97, 107/07,94/2013.,98/19. 57/22. i 101/23.) i Planom prijema pripravnika 2023. godina Ministarstva znanosti i obrazovanja
NATJE?AJ ZA IZBOR
- Odgojitelj- pripravnik- 1 izvršitelja (m/ž) – na odre?eno puno radno vrijeme – mjera HZZ „Stjecanje prvog radnog iskustva/pripravništva) – 12 mjeseci
UVJETI: - u skladu ?l. 24. i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN.10/97,
107/07, 94/2013.,98/19., 57/22. i 101/23.), te u skladu s Pravilnikom o vrsti stru?ne
spreme stru?nih djelatnika, te vrsti i stupnju stru?ne spreme ostalih djelatnika u
dje?jem vrti?u (NN133/97.)
U skladu s Mjerom HZZ nezaposlene osobe prijavljene u evidenciju nezaposlenih
koje nemaju više od 6 mjeseci staža osiguranja u obrazovnoj razini iz podru?ja
obrazovanja, zdravstva, socijalne skrbi i kulture
PRIJAVE NA NATJE?AJ :
Na natje?aj se mogu prijaviti osobe oba spola koje ispunjavaju propisane uvjete.
Dokumentacija koju treba priložiti:
- dokaze o ste?enoj stru?noj spremi, (preslika diplome)
- dokaz o državljanstvu
- životopis (vlastoru?no potpisan),
- potvrdu o radno pravnom statusu (elektroni?ki ispis iz evidencije Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje) ne starija od mjesec dana
- potvrdu nadležnog suda da se protiv kandidata/kinje ne vodi kazneni postupak prema ?l.25 st.1 Zakona o predškolskom odgoju i naobrazbi (10/97. 107/07, 94/2013., 98/19. i 57/22.,101/23.). ne starija od mjesec dana
- uvjerenje Prekršajnog suda da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak za djela navedena u ?l. 25. Zakona o predškolskom odgoju i naobrazbi (10/97. 107/07, 94/2013.,98/19.57/22., 101/23.). ne starija od mjesec dana ne starija od mjesec dana
Kandidati/kinje koji ostvaruju pravo na prednost pri zapošljavanju prema posebnim
propisima, dužni su u prijavi na oglas pozvati se na to pravo i priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate/kinje pod jednakim uvjetima.
Sukladno, odredbi ?lanka 103 st.3 Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata
i ?lanovima njihove obitelji (NN:121/17., 98/19.,84/21.) u nastavku je poveznica na dokaze koje kandidati/kinje koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju trebaju priložiti: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843.
Kandidati/kinje koji/koje se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno ?l. 48 Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN br.84/21) uz prijavu na natje?aj dužni su u prijavi na natje?aj pozvati se na pravo te osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta priložiti dokaze propisane ?l. 49.st.1 Zakona o stradalnicima iz Domovinskog rata, a koji je objavljen na web stranici Ministarstva branitelja.https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf.
Kandidati s dužni priložiti dokaz o promjenama prezimena/imena ukoliko je došlo do promjene u odnosu na priloženu dokumentaciju.
Postupak procjene/ testiranja i vrednovanja kandidata provodit ?e se prema Pravilniku o na?inu i postupku zapošljavanja objavljenom na mrežnoj stranici Dje?jeg vrti?a „Trešnjevka“.
Na mrežnoj stranici Dje?jeg vrti?a „Trešnjevka“, najmanje tri dana prije dana odre?enog za procjenu/testiranje i vrednovanje, objavit ?e se Obavijest o na?inu procjene/testiranje i vrednovanja kandidata, podru?ju provjere, pravni i drugi izvori za pripremu kandidata za procjenu/testiranje i vrednovanje, vrijeme i mjesto održavanja procjene/ testiranja i vrednovanja kandidata.
Kandidat koji ispunjava uvjete natje?aja, a ne pristupi procjeni/testiranju i vrednovanju, smatrat ?e se da je odustao od prijave na natje?aj.
Kandidat predložen za izbor bit ?e pozvan da u primjerenom roku, a prije sklapanja ugovora o radu, dostavi uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta.
Za predloženog kandidata provest ?e se provjera postojanja/nepostojanja zapreka za zasnivanje radnog odnosa prema ?lanku 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22) kod preostalih nadležnih tijela.
Prijave s obaveznom dokumentacijom podnose se poštom ili neposredno na adresu Dje?jeg vrti?a „Trešnjevka“, Zagreb, Badali?eva 24 uz obaveznu naznaku „ natje?aj za odgojitelja–odre?eno“ u roku od 8 dana od dana objave natje?aja.
Prijave koje su nepotpune, nepravodobne, nepotpisane i dostavljene elektronskim putem ne?e se razmatrati.
O rezultatima provedenog natje?aja kandidati /kinje ?e biti obaviješteni u roku od 8 dana od dana donošenja odluke.
U skladu sa Uredbom EU 20167679 Europskog parlamenta i Vije?a od 17.04.2016. te Zakona o provedbi Op?e uredbe o zaštiti osobnih podataka (NN 42/18) prijavom na natje?aj osoba daje privolu da prikupljanje i obradu podataka iz natje?ajne dokumentacije, a sve u svrhu provedbe natje?aja za zapošljavanje.
Natje?aj je objavljen na web stranicama i oglasnim plo?ama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i Dje?jeg vrti?a „Trešnjevka“, Badali?eva 24, Zagreb 10.11.2023.- 20.11.2023.
Mogu?nost korištenja mjera aktivne politike zapošljavanja.
Poslodavac
Dje?ji vrti? Trešnjevka
pisana zamolba: Dje?ji vrti? “Trešnjevka” zagreb, Badali?eva 24
[ad_2]
Source link