Site logo
0
Post a Job

ODGOJITELJ-ICA PREDŠKOLSKE DJECE – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

  • Home
  • County
  • ISTARSKA
  • ODGOJITELJ-ICA PREDŠKOLSKE DJECE – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

ODGOJITELJ-ICA PREDŠKOLSKE DJECE – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

By 26/10/2023 ISTARSKA

[ad_1]

ODGOJITELJ/ICA PREDŠKOLSKE DJECE

Radno mjesto


SVETVIN?ENAT, ISTARSKA ŽUPANIJA


1


Na odre?eno; pove?an opseg posla


Puno radno vrijeme


Nema smještaja


U cijelosti


25.10.2023.


2.11.2023.

Posloprimac


Viša ili prvostupanjska


Nije važno

DJE?JI VRTI? BALON?I?
Svetvin?enat 98A,
52342 Svetvin?enat
Tel. 052/560-355
Mob. 099 545 5630

KLASA: 112-01/23-01/08

UR.BROJ:  2163-35-1-2-23-1

Svetvin?enat, 25.10.2023.

 

Na temelju ?lanka. 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (“Narodne novine” broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19 i 57/22.), ?lanka 7. Kolektivnog ugovora za zaposlene u Dje?jem vrti?u Balon?i?, Svetvin?enat ( KLASA: 152-01/22-01/01, UR.BROJ: 2163-35-02-1-22-1 od 23.12.2022. godine)  i Odluke Upravnog vije?a od 19.10.2023. godine,  Upravno vije?e Dje?jeg vrti?a Balon?i? dana 25.10.2023. godine objavljuje

 

N A T J E ? A  J

za prijem radnika na radno mjesto

ODGOJITELJ/ICA PREDŠKOLSKE DJECE  – 1  izvršitelj (m/ž) - na odre?eno puno radno vrijeme, do 31.08.2024. godine

 

Uvjeti za radno mjesto odgojitelja/ice su ?lanak 24. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju i to:

Poslove odgojitelja djece od navršenih šest mjeseci života do polaska u osnovnu školu može obavljati osoba koja je završila studij odgovaraju?e vrste za rad na radnome mjestu odgojitelja, a koji može biti:

a) preddiplomski sveu?ilišni studij,

b) preddiplomski stru?ni studij,

c) studij kojim je ste?ena viša stru?na sprema u skladu s ranijim propisima,

d) diplomski sveu?ilišni studij,

e) specijalisti?ki diplomski stru?ni studij.

 

Pristupnici na natje?aj moraju ispunjavati uvjete iz ?lanka 25. Zakonu o predškolskom odgoju i obrazovanju.

 

Uz  vlastoru?no potpisanu  pisanu zamolbu kandidati su dužni priložiti sljede?u dokumentaciju, u presliku:

  • životopis,

  • dokaz o  stru?noj spremi,

  • dokaz o radnom iskustvu – elektroni?ki zapis od HZMO ( ne starije od dana objave natje?aja)

  • dokaz o državljanstvu,

  • presliku rodnog lista

  • kao dokazi o nepostojanju zapreka za zasnivanje radnog odnosa iz ?lanka 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, dostavljaju se sljede?i dokumenti/dokazi (ne stariji od dana objave ovog natje?aja):

  1. uvjerenje/potvrda nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak prema ?lanku 25. stavku 2. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju

  2. uvjerenje/potvrda nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak prema ?lanku 25. stavku 4. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju

  3. uvjerenje/potvrda nadležnog Centra za socijalnu skrb da kandidatu nisu izre?ene zaštitne mjere iz ?lanka 25. stavka 10. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju.

 
Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju posebnog zakona, u prijavi su dužni pozvati se na to pravo te dostaviti dokaze o priznavanju posebnog statusa, te dokaz o na?inu prestanka radnog odnosa kod prethodnog poslodavca.
Kandidat koji može ostvariti pravo prednosti sukladno ?lanku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (Narodne novine, broj 121/17, 98/19, 84/21), ?lanku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), ?lanku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, broj 84/21) te ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, broj 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), dužan se u prijavi na natje?aj pozvati na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Da bi kandidat ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, osoba iz ?lanka 102. stavaka 1. – 3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (Narodne novine, broj 121/17, 98/19, 84/21) koji u trenutku podnošenja prijave ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu na natje?aj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natje?aja te ovisno o kategoriji koja se poziva na prednost pri zapošljavanju priložiti sve potrebne dokaze dostupne na poveznici ministarstva hrvatskih branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), uz prijavu na natje?aj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, te dokaz o tome na koji na?in je prestao radni odnos.
Da bi kandidat ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, osoba iz ?lanka 48. stavaka 1. – 2. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, broj 84/21) koji u trenutku podnošenja prijave ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu na natje?aj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natje?aja te ovisno o kategoriji koja se poziva na prednost pri zapošljavanju priložiti sve potrebne dokaze dostupne na poveznici ministarstva hrvatskih branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, broj 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), uz prijavu na natje?aj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvr?enom statusu osobe s invaliditetom. Dokaz o invaliditetu smatraju se javne isprave na temelju kojih se osoba može upisati u o?evidnik zaposlenih osoba s invaliditetom iz ?lanka 13. navedenog Zakona.
Izabrani kandidat dužan je prije sklapanja ugovora o radu priložiti izvornike ili ovjerene preslike traženih dokumenata.
Uvjerenje/dokaz o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta dostavit ?e izabrani kandidat po obavijesti o izboru, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Pisane prijave s traženom dokumentacijom o ispunjavanju uvjeta natje?aja dostavljaju se poštom – preporu?enom pošiljkom, s naznakom „ Za natje?aj – odgojitelj/ica“ na adresu: Dje?ji vrti? Balon?i?

Svetvin?enat 98 A, 52342 Svetvin?enat 

 

Rok za podnošenje prijava je osam (8) dana od dana objave natje?aja.

Natje?aj je objavljen dana 25.10.2023. i traje do 02.11.2023. godine.

 

Na natje?aj se pod ravnopravnim uvjetima mogu prijaviti osobe oba spola sukladno ?lanku 13 Zakona o ravnopravnosti spolova (Narodne novine 82/08, 69/17).

Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u tekstu ovog Natje?aja.

Nepotpune i/ili nepravovremene prijave, te prijave primljene elektronskim putem ne?e se razmatrati.

Natje?ajna dokumentacija se ne?e vra?ati kandidatima.

O rezultatima provedenog natje?aja kandidati ?e biti obaviješteni najkasnije u roku od petnaest (15) dana od dana donošenja Odluke o izboru kandidata putem web stranice Vrti?a.

 

UPRAVNO VIJE?E

DJE?JEG VRTI?A BALON?I?

Poslodavac


Dje?ji vrti? Balon?i?

pisana zamolba: Svetvin?enat 98A, 52342 Svetvin?enat

[ad_2]

Source link

Leave a Comment

Cart

Cart