NASTAVNIK – NASTAVNICA PREDMETA GLOBALNA POLITIKA
[ad_1]
NASTAVNIK / NASTAVNICA PREDMETA GLOBALNA POLITIKA
Radno mjesto
RIJEKA, PRIMORSKO-GORANSKA ŽUPANIJA
1
Na neodre?eno; novootvoreni poslovi
19 sati tjedno
- Smjena – poslijepodne
- Smjena – prijepodne
Nema smještaja
U cijelosti
21.3.2024.
29.3.2024.
Posloprimac
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Nije važno
Opis poslova:
- priprema i izvo?enje nastave globalne politike
Na temelju ?lanka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN: 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 156/23) i ?lanka 6. Pravilnika o na?inu i postupku zapošljavanja u Prvoj rije?koj hrvatskoj gimnaziji od 18.2.2019. godine Prva rije?ka hrvatska gimnazija, Rijeka, Frana Kurelca 1, raspisuje
NATJE?AJ
za popunu radnih mjesta
5. Nastavnik/ca predmeta Global Politics u programu me?unarodne mature – International Baccalaureate Diploma Program – IBDP 1 izvršitelj/ica
- neodre?eno, nepuno radno vrijeme, 10 sati nastave tjedno, uz uvjet probnog rada od 6 mjeseci
Op?i uvjeti: Uz uvjet za zasnivanje radnog odnosa u skladu s op?im propisima o radu, osoba koja zasniva radni odnos u školskoj ustanovi mora ispunjavati i posebne uvjete za zasnivanje radnog odnosa u skladu s ?lankom 105. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN: 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22) i prema Pravilniku o stru?noj spremi i pedagoško-psihološkom obrazovanju nastavnika u srednjem školstvu (NN: 1/96, 80/99).
Radni odnos u školskoj ustanovi ne može zasnovati osoba koja je pravomo?no osu?ena za neko od kaznenih djela protiv života i tijela, protiv slobode i prava ?ovjeka i gra?anina, protiv Republike Hrvatske, protiv vrijednosti zašti?enih me?unarodnim pravom, protiv spolne slobode i spolnog ?udore?a, protiv braka, obitelji i mladeži, protiv imovine, protiv sigurnosti pravnog prometa i poslovanja, protiv pravosu?a, protiv vjerodostojnosti isprava, protiv javnog reda i protiv službene dužnosti, a koje je propisano Kaznenim zakonom (Narodne novine, br. 110/97., 27/98. – ispravak, 50/00. – Odluka Ustavnog suda Republike Hrvatske, 129/00., 51/01., 111/03., 190/03. – Odluka Ustavnog suda Republike Hrvatske, 105/04., 84/05.–ispravak,71/06.,110/07.,152/08.i 57/11.).Radni odnos u školskoj ustanovi ne može zasnovati osoba koja je pravomo?no osu?ena za neko od kaznenih djela protiv života i tijela, protiv Republike Hrvatske, protiv pravosu?a, protiv javnog reda, protiv imovine, protiv službene dužnosti, protiv ?ovje?nosti i ljudskog dostojanstva, protiv osobne slobode, protiv spolne slobode, spolnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, protiv braka, obitelji i djece, protiv zdravlja ljudi, protiv op?e sigurnosti, protiv krivotvorenja, a koje je propisano Kaznenim zakonom (Narodne novine, br. 125/11., 144/12., 56/15, 61/15 – Ispravak, 101/17, 118/18, 126/19, 84/21 i 114/22).
Radni odnos u školskoj ustanovi ne može zasnovati ni osoba protiv koje se vodi kazneni postupak za neko od kaznenih djela navedenih u stavku 1. i stavku 2. ?lanka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju.
Uz vlastoru?no potpisanu prijavu kandidati trebaju priložiti: - dokaz o državljanstvu,
- uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak za kaznena djela za koja postoji zapreka za zasnivanje radnog odnosa u Školi sukladno odredbi ?lanka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi, ne starije od 3 mjeseca (izvornik) od dana raspisivanja natje?aja,
- uvjerenje iz mati?ne evidencije (elektroni?ki zapis ili potvrda) Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o radnom stažu,
- dokaz o ste?enim pedagoškim kompetencijama,
- kandidat koji je stekao inozemnu obrazovnu kvalifikaciju dužan je priložiti i rješenje o priznavanju inozemne obrazovne kvalifikacije i rješenje Ministarstva znanosti i obrazovanja o priznavanju inozemne obrazovne kvalifikacije radi pristupa reguliranoj profesiji.
Prilozi odnosno isprave prilažu se u neovjerenoj preslici, a kandidat s kojim ?e se sklopiti ugovor o radu dužan je dostaviti na uvid izvornike isprava.
Natjecati se mogu i kandidati/kandidatkinje koji nemaju položen stru?ni ispit.
Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno ?lanku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (NN br. 121/17, 98/19 i 84/21), ?lanku 48. stavku 1.-3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN broj: 84/21), ?lanku 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN broj: 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN broj 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) dužna je u prijavi na javni natje?aj pozvati se na to pravo i uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu, a ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji, uz prijavu na natje?aj dužna je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natje?aja i ovisno o kategoriji u koju ulazi sve potrebne dokaze (?lanak 103. stavak 1. Zakona) dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje/POPIS%20DOKAZA%20ZA%20OSTVARIVANJE%20PRAVA%20PRI%20ZAPO%C5%A0LJAVANJU.pdf
Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata uz prijavu na natje?aj dužna je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natje?aja te priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju (?lanak 49. stavak 1. Zakona) dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Kandidati / kandidatkinje koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju ?lanka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine broj 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) dokazuju to odgovaraju?om javnom ispravom o invaliditetu na temelju koje se osoba može upisati u o?evidnik zaposlenih osoba s invaliditetom, te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je na?in prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).
Podru?je provjere odnosno vrednovanja kandidata, vrijeme i mjesto testiranja objavit ?e se na mrežnoj stranici Škole – www.prhg.hr.
Kandidati koji su pravodobno dostavili potpunu prijavu sa svim prilozima i ispunjavaju uvjete natje?aja dužni su pristupiti procjeni odnosno testiranju u skladu s odredbama Pravilnika o na?inu i postupku zapošljavanja u Prvoj rije?koj hrvatskoj gimnaziji.
Kandidati prijavom na natje?aj daju privolu na obradu osobnih podataka navedenih u svim dostavljenim prilozima odnosno ispravama za potrebe provedbe natje?ajnog postupka.
Rok za prijavu na natje?aj je od 21.3.2024. do 29.3.2024. godine.
Prijavu na natje?aj potrebno je vlastoru?no potpisati.
Kandidatom prijavljenim na natje?aj smatra se samo osoba koja ispunjava formalne uvjete iz natje?aja i koja podnese vlastoru?no potpisanu, pravodobnu i potpunu prijavu.
Prijave se podnose poštom na adresu: Prva rije?ka hrvatska gimnazija, Rijeka, Frana Kurelca 1, s naznakom ?za natje?aj?.
Nepotpune i nepravodobne prijave ne?e se razmatrati.
Na natje?aj se, pod jednakim uvjetima, mogu prijaviti osobe oba spola.
Kandidati ?e biti obaviješteni o rezultatima natje?aja putem mrežne stranice Škole u roku od 15 dana od dana sklapanja ugovora s odabranim kandidatom.
Poslodavac
PRVA RIJE?KA HRVATSKA GIMNAZIJA
pisana zamolba: Frana Kurelca 1, Rijeka
[ad_2]
Source link