Site logo

LOGOPEDINJA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

[ad_1]

LOGOPED/LOGOPEDINJA

Radno mjesto


POPOVA?A, SISA?KO-MOSLAVA?KA ŽUPANIJA



1


  • Na neodre?eno; novootvoreni poslovi
  • mogu?nost zaposlenja osobe sa invaliditetom


Puno radno vrijeme



2 smjene



Nema smještaja



U cijelosti



17.10.2023.



25.10.2023.


Posloprimac


Fakultet, akademija, magisterij, doktorat



Nije važno


N A T J E ? A  J
za prijem radnika na radno mjesto
 
 
 LOGOPED/INJA  – 1  izvršitelj (m/ž) za rad u Dje?jem vrti?u Popova?a,  na neodre?eno puno radno vrijeme
 
Uvjeti su:  ?lanak 24. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju i to:
Poslove stru?nog suradnika može obavljati osoba koja je završila studij odgovaraju?e vrste za rad na radnome mjestu logopeda/logopedinje, a koji može biti:

  1. završen diplomski sveu?ilišni studij ili diplomski specijalisti?ki studij odgovaraju?e vrste ili VSS
  2. profesor logoped
  3. diplomirani logoped
  4. magistar logopedije

 
Kandidat mora imati zdravstvenu sposobnost.
     Uz  vlastoru?no potpisanu  pisanu zamolbu kandidati su dužni priložiti sljede?u dokumentaciju, u presliku:

  • životopis,
  • presliku dokaza ostru?noj spremi,
  • elektroni?ki zapis HZMO-a (e-radna knjižica o stažu)
  • uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi postupak za kazneno djelo navedeno u ?l. 25.  Zakona, ne starije od dana objave natje?aja,
  • uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi postupak za prekršaj naveden u ?l. 25. Zakona, ne starije od dana objave natje?aja,
  • potvrda Hrvatskog zavoda za socijalni rad / Centra za socijalnu skrb (prema mjestu stanovanja) da kandidatu nisu izre?ene mjere iz ?lanka 25. Zakona, ne starija od dana objave natje?aja,
  • izjava kandidata o nepostojanju zapreka iz ?l. 25. Zakona za prijem u radni odnos (vlastoru?no potpisana),
  • presliku rodnog lista.

     

    U skladu sa Zakonom o ravnopravnosti spolova na natje?aj se mogu javiti osobe obaju spolova koje ispunjavaju propisane uvjete.

     

    Uvjeti: Pristupnici na natje?aj moraju ispunjavati uvjete iz ?lanka 25. Zakonu o predškolskom odgoju i obrazovanju.

     

     

    Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju posebnog zakona, u prijavi su dužni pozvati se na to pravo te dostaviti dokaze o priznavanju posebnog statusa, te dokaz o na?inu prestanka radnog odnosa kod prethodnog poslodavca.

     

    Kandidat koji može ostvariti pravo prednosti sukladno ?lanku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (Narodne novine, broj 121/17,

    98/19, 84/21), ?lanku 48.f  Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13,

    98/19), ?lanku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, broj 84/21) te ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, broj 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), dužan se u prijavi na natje?aj pozvati na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

     

    Da bi kandidat ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, osoba iz ?lanka 102. stavaka 1. – 3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (Narodne novine, broj 121/17, 98/19, 84/21) koji u trenutku podnošenja prijave ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu na natje?aj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natje?aja te ovisno o kategoriji koja se poziva na prednost pri zapošljavanju

    priložiti sve potrebne dokaze dostupne na poveznici ministarstva hrvatskih branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843.

     

     

    Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 48.f  Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93,

    58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), uz prijavu na natje?aj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, te dokaz o tome na koji na?in je prestao radni odnos.

     

    Da bi kandidat ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, osoba iz ?lanka 48. stavaka 1. – 2. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, broj 84/21) koji u trenutku podnošenja prijave ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu na natje?aj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natje?aja te ovisno o kategoriji koja se poziva na prednost pri zapošljavanju priložiti sve potrebne dokaze dostupne na poveznici ministarstva hrvatskih branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843.

     

     

    Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, broj 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), uz prijavu na natje?aj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvr?enom statusu osobe s invaliditetom. Dokaz o invaliditetu smatraju se javne isprave na temelju kojih se osoba može upisati u o?evidnik zaposlenih osoba s invaliditetom iz ?lanka 13. navedenog Zakona.

     

    Prijave s traženom dokumentacijom, u zatvorenoj  omotnici s naznakom “ZA NATJE?AJ-LOGOPED/INJA “, potrebno je dostaviti poštom odnosno na adresu Dje?ji vrti? Popova?a, Alojzija Stepinca 3, 44317 Popova?a.

     

    Zakašnjele prijave kao i prijave sa nepotpunom dokumentacijom ne?e se

    razmatrati.

    O rezultatima natje?aja kandidati ?e biti obaviješteni putem internetske stranice Dje?jeg vrti?a Popova?a u zakonskom roku.

    Prilikom zapošljavanja oba spola su u ravnopravnom položaju.

Prijave dostaviti poštom u roku od 8 dana od dana objave natje?aja.
Natje?aj je objavljen dana 17. 10. 2023. godine i važi do 25. 10. 2023. godine.
 
 
 


Poslodavac


DJE?JI VRTI? POPOVA?A


pisana zamolba: Alojzija Stepinca 3, 44317 Popova?a


[ad_2]

Source link

Leave a Comment

Cart

Cart