Site logo

KONTROLOR-KONTROLORKA NAPLATE PARKIRANJA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

By 11/11/2023 BRODSKO POSAVSKA

[ad_1]

KONTROLOR/KONTROLORKA NAPLATE PARKIRANJA

Radno mjesto


SLAVONSKI BROD, BRODSKO-POSAVSKA ŽUPANIJA



2



Na neodre?eno; upražnjeni poslovi



Puno radno vrijeme



Nema smještaja



U cijelosti



10.11.2023.



18.11.2023.


Posloprimac

  • Srednja škola 3 godine
  • Srednja škola 4 godine


5 godina


Op?i uvjeti za prijem u radni odnos:

  • punoljetnost
  • hrvatsko državljanstvo
  • zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta

Pored op?ih uvjeta za prijem u radni odnos kandidati moraju ispunjavati sljede?e posebne uvjete:

  • Struka i stru?na sprema: SSS tehni?ka, ekonomska,  društvena struka
  • poznavanje rada na PC
  • komunikacijske sposobnosti
  • najmanje 5 godina radnog iskustva na odgovaraju?im poslovima

Opis radnog mjesta :

  • kontrola ispravnosti parkiranja na uli?nim parkiralištima
  • izdavanje dnevnih parkirnih karata
  • obavlja i druge poslove po nalogu voditelja odjela i ravnatelja.

Pored op?ih uvjeta za prijem u radni odnos kandidati moraju ispunjavati posebne uvjete navedene u ovom Javnom natje?aju za radno mjesto za koje se prijavljuju.

Natjecati se mogu kandidati oba spola, sukladno ?lanku 13. Zakona o ravnopravnosti spolova. Izrazi koji se koriste u ovom natje?aju za osobe u muškom rodu uporabljeni su neutralno i odnose se na muške i ženske osobe.

Radni odnos se sklapa uz probni rad u trajanju od tri mjeseca.

U radni odnos ne mogu biti primljene osobe koje su pravomo?no osu?ene za kaznena djela za koja se postupak pokre?e po službenoj dužnosti ili protiv kojih se vodi kazneni postupak pred nadležnim sudom.

Za kandidate prijavljene na Javni natje?aj koji ispunjavaju formalne uvjete Javnog natje?aja provest ?e se prethodna provjera znanja i sposobnosti. Prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti mogu pristupiti samo kandidati koji podnesu pravodobnu, potpisanu i potpunu prijavu i ispunjavaju sve uvjete navedene za radno mjesto po ovom Javnom natje?aju. Kandidati prijavljeni na Javni natje?aj koji ne ispunjavaju uvjete Javnog natje?aja o istom ?e biti obaviješteni putem pisane obavijesti. Ako kandidat ne pristupi prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti, smatra se da je povukao prijavu na Javni natje?aj.

Na web stranici Ustanove www.uzgso.hr objavit ?e se vrijeme, dan i na?in provedbe prethodne provjere znanja i sposobnosti.

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju po posebnom zakonu dužan je u prijavi za Javni natje?aj pozvati se na to pravo, navesti kategoriju po kojoj ostvaruje prednosti, priložiti sve potrebne dokaze o ispunjavanju uvjeta te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Da bi ostvarili pravo prednosti pri zapošljavanju, kandidati iz ?l. 101. stavaka 1 .-3. i ?l. 102. stavaka  1.-3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (Narodne novine br. 121/17, 98/19), ?lanka 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03 i 148/13), ?lanku 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine broj 84/21) i ?lanka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine br. 157/13., 152/14. i 39/18.) koji u trenutku podnošenja prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu na Javni natje?aj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz Javnog natje?aja te ovisno o kategoriji koja se poziva na prednost pri zapošljavanju dostaviti propisane dokaze. Kandidati su u tom slu?aju dužni priložiti i rješenje ili potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo navedeno pravo, te priložiti i dokaz o nezaposlenosti.

Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti prema Zakonu o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji sadržan je u priloženom linku:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje//POPIS%20DOKAZA%20ZA%20OSTVARIVANJE%20PRAVA%20PRI%20ZAPO%C5%A0LJAVANJU.pdf

Kandidat, da bi ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju kao osoba s invaliditetom u skladu s ?lankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom dužan je uz prijavu na natje?aj i uz sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta priložiti i dokaz o utvr?enom statusu osobe s invaliditetom.

Kandidati su dužni predati prijavu na Javni natje?aj uredno popunjenim i vlastoru?no potpisanim obrascem „Obrazac za prijavu na Javni natje?aj“ dostupnim na službenoj web-stranici Ustanove za gospodarenje športskim objektima i oglasnoj plo?i Ustanove, uz objavu ovog Javnog natje?aja. U prijavi se obvezno navode osobni podaci podnositelja prijave (osobno ime, adresa stanovanja, broj telefona ili mobitela, adresa e-pošte) te  naziv radnog mjesta na koje se prijavljuje.

Uz prijavu na Javni natje?aj kandidati su dužni priložiti:

  • obrazac prijave
  • životopis
  • dokaz o stru?noj spremi (presliku svjedodžbe i/ili diplome)
  • dokaz o hrvatskom državljanstvu (presliku važe?e osobne iskaznice, preslika domovnice,  presliku putovnice ili vojne iskaznice) sukladno ?lanku 29. stavku 1. Zakona o hrvatskom državljanstvu („Narodne novine“ broj 53/91., 70/91., 28/92., 113/93., 130/11. i 110/15.)
  • dokaz o ukupnom radnom stažu (ispis elektroni?kog zapisa o radno pravnom statusu / e-radna knjižica koja se vodi pri Hrvatskom zavodu za mirovinsko osiguranje),
  • dokaz o ostvarenom radnom iskustvu koji sadrži vrstu poslova koju je prijavitelj obavljao, vrstu stru?ne spreme tih poslova i razdoblje u kojem je obavljao te poslove (npr. preslika ugovora, rješenja ili potvrde poslodavca s opisom poslova), a koje je ujedno evidentirano i u elektroni?kom zapisu Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje,
  • uvjerenje o nekažnjavanju, odnosno da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (koje nije starije od 6 mjeseci)

U životopisu moraju biti navedene vrste i opis poslova za svako radno mjesto na kojem je kandidat radio s to?nom naznakom razdoblja rada na  pojedinom radnom mjestu te podacima o poslodavcu/-ima, a životopis mora biti vlastoru?no potpisan.

Navedeni dokazi prilažu se u preslici koja ne treba biti ovjerena, a prije izbora kandidat ?e predo?iti izvornik. Potvrde ili uvjerenja javnopravnih tijela mogu se dostaviti u izvorniku.

Prijave na javni natje?aj, s dokazima o ispunjavanju uvjetima, dostavljaju se poštom preporu?eno u roku od 8 (osam) dana od objave javnog natje?aja u HZZ, „Burza rada“ na adresu:

USTANOVA ZA GOSPODARENJE ŠPORTSKIM OBJEKTIMA Slavonski Brod,Stanka Vraza 2/a , s naznakom: / Javni natje?aj – Kontrolor naplate parkiranja – ne otvaraj /

Potpunom i urednom prijavom smatra se prijava koja sadržava sve potpune i to?ne podatke te priloge navedene u ovom Javnom natje?aju te dostavljene na na?in propisan ovim Javnim natje?ajem. Nepotpune i nepravovremene prijave ne?e se razmatrati. Osobe koje podnesu nepotpune  i nepravovremene prijave ne smatraju se kandidatima, o ?emu im se dostavlja  obavijest u pravilu putem elektroni?ke pošte.

Ustanova za gospodarenje športskim objektima zadržava pravo ne izabrati niti jednog kandidata i poništiti Javni natje?aj bez bilo kakvih obveza i odgovornosti prema prijavljenim kandidatima.

Sukladno Op?oj uredbi o zaštiti podataka (EU 2016/679 – u daljnjem tekstu: Uredba) i Zakonu o provedbi op?e uredbe o zaštiti podataka („Narodne novine“ broj 42/18.), Ustanova kao voditelj obrade osobnih podataka sa istima ?e postupati prema na?elima obrade osobnih podataka navedenih u ?lanku 5. Uredbe.

O rezultatima Javnog natje?aja kandidati ?e biti obaviješteni u propisanom roku.


Poslodavac


USTANOVA ZA GOSPODARENJE ŠPORTSKIM OBJEKTIMA


pisana zamolba: Stanka Vraza 2/a, 35 000 Slavonski Brod


[ad_2]

Source link

Leave a Comment

Cart

Cart