Site logo

ICA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

By 12/01/2024 GRAD ZAGREB

[ad_1]

KUHAR/ICA

Radno mjesto


ZAGREB



1


  • Na neodre?eno; novootvoreni poslovi
  • mogu?nost zaposlenja osobe sa invaliditetom


Puno radno vrijeme



Nema smještaja



U cijelosti



11.1.2024.



19.1.2024.


Posloprimac

  • Srednja škola 3 godine
  • Srednja škola 4 godine


Nije važno


Na temelju ?lanka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi („Narodne novine“ 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 156/23) ?lanka 8. Pravilnika o radu te ?lanka 3. Pravilnika o na?inu i postupku zapošljavanja u daljnjem tekstu: Pravilnik) osnovnoškolska katoli?ka ustanova s pravom javnosti, Osnovna škola „Lotrš?ak“, Zagreb, Donje Svetice 127, raspisuje

NATJE?AJ

1.KUHAR/ICA; Donje Svetice 127

1 izvršitelj/ica, na neodre?eno, puno radno vrijeme, 40 sati ukupnog tjednog radnog vremena, uz uvjet probnog rada u trajanju od dva (2) mjeseca.

Na natje?aj se mogu javiti muške i ženske osobe u skladu sa Zakonom o ravnopravnosti spolova (Narodne novine 82/08. i 69/17.)

Uvjeti:

-              op?i uvjeti za zasnivanje radnog odnosa i posebni uvjeti propisani Zakonom o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22).

-              posebni uvjete koje  mora ispunjavati radnik u Katoli?koj školi prema Zakoniku kanonskog prava i Odredbi HBK za katoli?ke osnovne i srednje škole jesu: zdrav katoli?ki pogled na svijet i život, da uz stru?nu spremu i pedagošku sposobnost pruža svjedo?anstvo ljudske, kulturne i krš?anske zrelosti, te je sposoban sura?ivati u ostvarivanju temeljnog cilja Škole

-              nepostojanje zapreka za zasnivanje radnog odnosa u školskoj ustanovi iz ?lanka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi („Narodne novine“ NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 156/23).

Za potpunu prijavu na natje?aj potrebno je dostaviti:

-              vlastoru?no potpisanu molbu

-              životopis

-              diploma/ svjedodžba; odnosno dokaz o ste?enoj stru?noj spremi

-              elektroni?ki zapis o  podacima evidentiranim u mati?noj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje

-              uvjerenje da osoba nije pod istragom i da se protiv kandidata/kinje ne vodi kazneni     postupak glede zapreka za zasnivanje radnog odnosa iz ?lanka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi ne starije od 30 dana od dana raspisivanja natje?aja

-              dokaz o državljanstvu

Navedene isprave odnosno prilozi dostavljaju se u neovjerenoj preslici.

Prije sklapanja ugovora o radu odabrani/a kandidat/kinja dužan/na je sve navedene priloge odnosno isprave dostaviti u izvorniku ili u preslici ovjerenoj od strane javnog bilježnika sukladno Zakonu o javnom bilježništvu (Narodne novine broj 78/93., 29/94., 162/98., 16/07., 75/09., 120/16., 57/22).

Natje?ajna dokumentacija se ne vra?a kandidatima.

Potrebne vještine: odgovornost, izražene organizacijske i  komunikacijske vještine.

Osobe koje ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju po posebnim propisima, dužne su to navesti i priložiti sve potrebne dokaze.

Kandidat/kinja koji/a ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju ?lanka 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (Narodne novine 121/17., 98/19, 84/21), ?lanka 48. f, Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine broj 33/92., 57/92., 77/92., 27/93., 58/93., 02/94., 76/94., 108/95., 108/96., 82/01., 103/03, 148/13, 98/19) ili ?lanka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine broj 157/13., 152/14, 39/18., 32/20) te ?lanku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine broj  84/21) dužan/na je u prijavi na javni natje?aj pozvati se na to pravo i uz prijavu na natje?aj pored navedenih isprava odnosno priloga priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te ima/ju prednost u odnosu na ostale kandidate/kinje samo pod jednakim uvjetima.

Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju ?lanka 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (Narodne novine broj  121/17, 98/19, 84/21) dužan/a je uz prijavu na natje?aj pored navedenih isprava odnosno priloga priložiti i sve potrebne dokaze iz ?lanka 103. stavka 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji koji su dostupni na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje/Popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju.pdf

Osobe koje ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine broj  84/21), uz prijavu na natje?aj dužne su u prijavi na natje?aj pozvati se na to pravo i uz prijavu dostaviti i dokaze iz stavka 1. ?lanka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata

Poveznica na internetsku stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanja prava prednosti: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja u skladu s ?lankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ br. 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) uz prijavu na natje?aj dužne su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje o utvr?enom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se osoba može upisati u o?evidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je na?in prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.)

Natje?aj vrijedi od 11. sije?nja 2024. do 19. sije?nja 2024. godine.

Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta dostaviti neposredno ili preporu?eno poštom u roku 8 (osam) dana od dana objave natje?aja na mrežnoj stranici i oglasnoj plo?i Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te na mrežnim stranicama škole na adresu:

OSNOVNA ŠKOLA „LOTRŠ?AK“

Donje Svetice 127

10 000 Zagreb

(za natje?aj – kuhar/ica)

 Nepotpune i nepravodobno dostavljene prijave ne?e se razmatrati.

Za kandidate prijavljene na natje?aj koji ispunjavaju formalne uvjete natje?aja provest ?e se testiranje pisanim i/ili usmenim putem. Ako kandidat ne pristupi testiranju smatrat ?e se da je povukao prijavu na natje?aj.

Vrijeme održavanja, na?in testiranja, obavijest o sadržaju, pravni izvori za pripremu kandidata za testiranje, vrijeme i mjesto održavanja testiranja, rok za objavu rezultata natje?aja te rezultati natje?aja bit ?e objavljeni na mrežnoj stranici Škole, u zakonskom roku.

Osobe koje ne ulaze u listu kandidata po natje?aju, Škola ne obavještava o razlozima istog.

Prijavom na natje?aj kandidati su suglasni da Škola, kao voditelj obrade osobnih podataka, može prikupljati, koristiti i dalje obra?ivati osobne podatke u svrhu provedbe natje?ajnog postupka sukladno propisima o zaštiti osobnih podataka.


Poslodavac


Osnovna škola Lotrš?ak


pisana zamolba: Donje Svetice 127, 10000 Zagreb


[ad_2]

Source link

Leave a Comment

Cart

Cart