DOMAR-KA – KOTLOVNI?AR-KA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje
[ad_1]
DOMAR/KA – KOTLOVNI?AR/KA
Radno mjesto
ZAGREB
1
Na neodre?eno; upražnjeni poslovi
20 sati tjedno
Nema smještaja
U cijelosti
17.11.2023.
27.11.2023.
Posloprimac
- Srednja škola 3 godine
- Srednja škola 4 godine
Nije važno
Na temelju ?lanaka 105 i 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi, (NN br. 87/2008., 86/2009., i 92/2010.,105/10 i 90/11, 16/12, 86/12, 126/12-pro?iš?eni tekst 94/13 i 152/14, 7/17, 68/18, 98/19 64/20. 151/22), ?lanka 6. Pravilnika o radu te sukladno Pravilniku o na?inu i postupku zapošljavanja u Obrtni?koj školi za osobne usluge, (u daljnjem tekstu: Pravilnik), Ravnateljica Obrtni?ke škole za osobne usluge objavljuje:
NATJE?AJ ZA RADNO MJESTO
- DOMAR- KOTLOVNI?AR – 1 izvršitelj/ica
- nepuno radno vrijeme (20 sati tjedno)
- na neodre?eno,
- probni rad: 2 mjeseca
- radno iskustvo: nije važno
- mjesto rada: Zagreb
Sukladno Zakonu o ravnopravnosti spolova (NN 82/08 i 69/17) na natje?aj se mogu javiti osobe oba spola pod jednakim uvjetima.
UVJETI: - op?i uvjeti za zasnivanje radnog odnosa, sukladno op?im propisima o radu
- posebni uvjeti propisani ?lankom 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (N.N. br. 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20 i 151/22).
- SSS, srednja škola tehni?ke struke
Uz vlastoru?nu potpisanu prijavu (koja obavezno mora sadržavati osobne podatke kandidata i to osobno ime i prezime, adresa stanovanja te kontakt podatke (broj telefona ili/i mobitela te e-mail adresu)) i naziv radnog mjesta za koje se prijavljuje, kandidati su dužni priložiti i slijede?e:
1. životopis,
2. dokaz o stru?noj spremi, (svjedodžba) – preslika
3. dokaz o državljanstvu – preslika,
4. potvrdu o položenom stru?nom ispitu za loža?a centralnog grijanja. Ukoliko kandidat nema položen stru?ni ispit za rukovanje kotlovnicom, ugovor o radu se sklapa uz uvjet polaganja istog.
5. elektroni?ki zapis ili potvrda o podacima evidentiranim u mati?noj evidenciji Hrvatskog
zavoda za mirovinsko osiguranje – preslika i ne starije od dana objave natje?aja
6. uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak ili da je pod istragom za neko od kaznenih djela iz ?lanka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi – preslika i ne starije od dana objave natje?aja.
Kandidat koji je stekao inozemnu obrazovnu kvalifikaciju u inozemstvu dužan je u prijavi na natje?aj priložiti rješenje odre?enog visokog u?ilišta ili nadležne ustanove o priznavanju potpune istovrijednosti u skladu sa Zakonom o priznavanju istovrijednosti stranih školskih svjedodžbi i diploma (NN br. 57/96. i 21/00.) ili rješenje Agencije za znanost i visoko obrazovanje o stru?nom priznavanju inozemne visokoškolske kvalifikacije u skladu sa Zakonom o priznavanju inozemnih obrazovnih kvalifikacija (NN br. 158/03., 198/03., 138/06. i 45/11.) te u skladu sa Zakonom o regularnim profesijama i priznavanju inozemnih stru?nih kvalifikacija (NN br. 82/15.) rješenje Ministarstva znanosti i obrazovanja o priznavanju inozemne stru?ne kvalifikacije radi pristupa regularnoj profesiji.
Kandidati sve tražene dokumente dostavljaju u obliku neovjerenih preslika. Nakon odabira kandidata, a prije potpisivanja ugovora o radu, odabrani ?e kandidat dostaviti na uvid izvornike dokumenata ili ovjerene preslike. Natje?ajna dokumentacija se ne?e vra?ati kandidatima.
Kandidatom prijavljenim na natje?aj smatrati ?e se osoba koja podnese pravodobnu i potpunu prijavu te ispunjava uvjete natje?aja. Nepotpune i/ili nepravovremene prijave ne?e se razmatrati.
Rok za podnošenje prijave je 8 dana od dana objave na mrežnim stranicama i oglasnim plo?ama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te mrežnim stranicama i oglasnoj plo?i Škole.
U prijavi su kandidati obvezni navesti e-mail adresu odnosno adresu na koju ?e im biti dostavljena obavijest o datumu i vremenu selekcijskog postupka izbora kandidata.
Po isteku roka za prijavu na natje?aj temeljem ?lanka 7. Pravilnika o na?inu i postupku zapošljavanja u Obrtni?koj školi za osobne usluge provest ?e se selekcijski postupak s kandidatima i to koji može obuhva?ati:
– Prakti?nu provjeru sposobnosti, motivacije i vještina
– Razgovor s kandidatima
O terminu provo?enja selekcijskog postupka kandidati ?e biti pravovremeno obaviješteni putem mrežne stranice Škole ili elektronske pošte ili osobno telefonski. Smatrat ?e se da je, kandidat koji se ne odazove selekcijskom postupku na koji je pozvan, odustao od prijave te se njegova prijava ne?e uzeti u obzir u daljnjem postupku.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu, dužni su u prijavi na natje?aj pozvati se na to pravo i priložiti sve dokaze o ostvarivanju prava prednosti na koje se poziva.
Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju temeljem ?lanka 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21) uz prijavu na natje?aju dužne su priložiti i dokaze propisane ?lankom 49. istog Zakona.
Popis dokaza iz ?lanka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21) potrebnih za ostvarenje prava na prednost pri zapošljavanju nalazi se na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju temeljem ?lanka 102. stavak 1.-3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19 i 84/21) uz prijavu na natje?aju dužne su priložiti i dokaze propisane ?lankom 103. stavka 1 istog Zakona.
Popis dokaza iz ?lanka 103., stavka 1. Zakon o hrvatskim braniteljima iz domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji potrebnih za ostvarenje prava na prednost pri zapošljavanju nalazi se na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/userdocsimages/ng/12%20prosinac/zapo%C5%A1ljavanje/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20pri%20zapo%C5%A0ljavanju.pdf
Popis dokaza po Zakonu o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom, ?lanak 9. (Narodne novine broj 157/13 i 152/14):
- isprava o utvr?enom statusu osobe s invaliditetom.
- dokument o prestanku radnog odnosa
Popis dokaza po Zakon o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, ?lanak 48. f (Narodne novine broj 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03 i 184/13):
- isprava o utvr?enom statusu
- dokument o prestanku radnog odnosa
Svu navedenu dokumentaciju potrebno je dostaviti putem elektroni?ke pošte prva.obrtnicka@gmail.com u roku 8 dana od dana objave natje?aja na mrežnoj stranici Škole i oglasnoj plo?i Hrvatskog zavoda za zapošljavanje
ili
neposredno (osobno) u roku 8 dana od dana objave natje?aja na mrežnoj stranici Škole i oglasnoj plo?i Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i to na adresu: Obrtni?ka škola za osobne usluge, Savska cesta 23, 10 000 Zagreb
sve s napomenom „Natje?aj za radno mjesto: domar – kotlovni?ar“.
Kandidati prijavom na natje?aj daju privolu za obradu osobnih podataka navedenih u svim Dostavljenim prilozima odnosno ispravama za potrebe provedbe natje?ajnog postupka sukladno važe?im propisima o zaštiti osobnih podataka.
Kandidati prijavljeni na natje?aj biti ?e obaviješteni o rezultatima natje?aja putem mrežne stranice Škole i putem osobne mail adrese, odnosno na na?in propisan ?lankom 12. Pravilnika o na?inu i postupku zapošljavanja Škole.
Poslodavac
OBRTNI?KA ŠKOLA ZA OSOBNE USLUGE
[ad_2]
Source link