ICA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

Na temelju ?lanka 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine“ broj 10/97., 107/07., 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23), ?lanka 52. Statuta Dje?jeg vrti?a „Lipa“ ?a?avica (KLASA: 011-01/22-02/01, URBROJ:2189-93/22-01/01) od 9.11.2022. ?lanka 33. Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu i na?inu rada Dje?jeg vrti?a „Lipa“ ?a?avica (KLASA: 011.01/22-01/04, URBROJ: 2189-93/22-01/01) od 9.11.2022. Upravno vije?e Dje?jeg vrti?a „Lipa“ ?a?avica na 40.sjednici, dana 20.8.2024. raspisuje

NATJE?AJ

Za zasnivanje radnog odnosa

Radno mjesto: ODGOJITELJ/ICA– 1 izvršitelja/izvršiteljica na odre?eno vrijeme s punim  radnim vremenom u Mati?nom odjelu ?a?avica- zamjena za porodiljni dopust

UVJETI:

Kandidati moraju ispunjavati op?e uvjete za zasnivanje radnog odnosa:

1.  Punoljetnost
2.  Hrvatsko državljanstvo
3.  Zdravstvenu sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta

te posebne uvjete prema ?lanku 24. i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23)

– završen preddiplomski sveu?ilišni studij ili preddiplomski str?ni studij za rad na radnom mjestu odgojitelja, odnosno studij za odgojitelja kojim je ste?ena viša stru?na sprema u skladu s ranijim propisima, ili završen diplomski sveu?ilišni studj ili specijalisti?ki diplomski stru?ni studij za rad na radnom mjestu odgojitelja

Radni odnos u Dje?jem vrti?u ne može zasnovati osoba koja ima zapreke iz ?lanka 25.Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ broj 10/97., 107/07.  94/13, 98/19,  57/22 i 101/23).

Na natje?aj se, pod ravnopravnim uvjetima, imaju pravo javiti osobe oba spola.

Uz vlastoru?no potpisanu prijavu na natje?aj kandidat/kinje su dužni priložiti preslike sljede?ih dokumenata:

1. Životopis- potpisan

2. Dokaz o hrvatskom državljanstvu (preslika važe?e osobne iskaznice, domovnice ili putovnice)

3. Dokaz o odgovaraju?em stupnju obrazovanja-VŠS odgojitelj predškolske djece, odnosno prvostupnik odgojitelj predškolske djece (preslika diplome, potvrde ili uvjerenja)

4. Dokaz o položenom stru?nom ispitu

5. Dokaz o radnom stažu-ispis Elektroni?kog zapisa o podacima evidentiranim u mati?noj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje (ne starije od dana objave natje?aja)

6. Dokaz o nepostojanju zapreka za osnivanje radnog odnosa sukladno ?lanku 25.Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23), ne stariji od dana objave natje?aja:

- Potvrda nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (?l.25.st.2. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19,  57/22 i 101/23)

- Potvrda nadležnog suda da kandidat nije pravomo?no osu?en za neko od prekršajnih djela (?l.25., st.2 Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine“ broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19,  57/22, 101/23) ne stariji od dana objave natje?aja

7. Potvrda Centra za socijalnu skrb da protiv kandidata nije izre?ena mjera za zaštitu dobrobiti djeteta (?l. 25, st.10 Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19,  57/22 i 101/23) ne starije od dana objave natje?aja

8. Vlastoru?no potpisanu privolu kandidata za prikupljanje osobnih podataka (obrazac privole je objavljen u privitku natje?aja, privolu nije potrebno ovjeravati kod javnog bilježnika)

Ako kandidat/kinja ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu, dužan/na je u prijavi pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate/kinje samo pod jednakim uvjetima.

Kandidat/kinja koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju je uz prijavu na natje?aj dužan/na priložiti svu propisanu dokumentaciju odnosno dokaze prema posebnom zakonu.

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim zakonima, sukladno ?lanku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji („Narodne novine“ br. 121/17, 98/19 i 84/21),?lanku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, br. 33/92, 57/92, 77/92),  ?lanku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ br. 84/21) i ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ br. 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) dužna je u prijavi na javni natje?aj pozvati se na to pravo i priložiti odgovaraju?e isprave kao dokaz o statusu te druge dokaze sukladno posebnom zakonu kojim je ure?eno to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. 

Poveznica za stranicu Ministarstva branitelja na kojoj su navedeni dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju prema Zakonu o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji („Narodne novine“ br. 121/17, 98/19 i 84/21) je:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

Poveznica za stranicu Ministarstva branitelja na kojoj su navedeni dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju prema Zakonu o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ br. 84/21) je:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ br. 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) uz prijavu na javni natje?aj dužna je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvr?enom statusu osobe s invaliditetom te dokaz o prestanku radnog odnosa kod posljednjeg poslodavca (ugovor, rješenje, odluka i sl.)

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rada (Narodne novine, br. 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19) uz prijavu na natje?aj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta za natje?aj, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, te dokaz o tome na koji na?in je prestao radni odnos.

Dokaz o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta dostaviti ?e izabrani kandidat po dostavljenoj obavijesti o izboru, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Rok za podnošenje prijava je 8 (osam) dana od dana objave natje?aja na mrežnoj stranici i oglasnoj plo?i Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i mrežnoj i oglasnoj plo?i Dje?jeg vrti?a „Lipa“ ?a?avica https://www.dv-lipa.hr/natjecaji/ .

Prijave na natje?aj s navedenom dokumentacijom potrebno je dostaviti u zatvorenoj omotnici s naznakom „Natje?aj za zasnivanje radnog odnosa“ na adresu :

Dje?ji vrti? „Lipa“ ?a?avica

Kolodvorska 3a

33523 ?a?avica

Nepotpune i nepravovremene prijave ne?e se razmatrati.

Povjerenstvo za provedbu javnog natje?aja (u nastavku teksta: Povjerenstvo) imenuje Ravnatelj Dje?jeg vrti?a „Lipa“ ?a?avica.

Povjerenstvo utvr?uje popis kandidata prijavljenih na javni natje?aj koji ispunjavaju formalne uvjete.

Svi kandidati koji zadovoljavaju formalne uvjete, bit ?e pozvani na intervju koje ?e provoditi Povjerenstvo Dje?jeg vrti?a „Lipa“ ?a?avica.

Kandidat koji ne pristupi razgovoru smatra se da je povukao prijavu na natje?aj. Na web stranici Dje?jeg vrti?a „Lipa“ ?a?avica  https://www.dv-lipa.hr/natjecaji/ objavit ?e se popis kandidata koji ispunjavaju formalne uvjete iz natje?aja te vrijeme održavanja pisanog testiranja tri dana prije održavanja provjere znanja i sposobnosti.

O rezultatima natje?aja kandidati ?e biti obaviješteni u zakonskom roku.