?ISTA?-ICA – SPREMA?-ICA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

NATJE?AJ

za popunu radnog mjesta  

?ISTA?/ICA – SPREMA?/ICA:

jedan (1) izvršitelj/ica, neodre?eno, puno radno vrijeme, 40 sati rada tjedno

Mjesto rada je u sjedištu škole u Slatini.

Na natje?aj se ravnopravno mogu javiti osobe oba spola.

Za prijem u radni odnos kandidati moraju ispunjavati op?e uvjete sukladno op?im propisima Zakona o radu (NN 94/14, 127/17, 98/19, 151/22, 46/23. i 64/23.), op?e i posebne uvjete utvr?ene  ?l. 105. st.1. i 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22. i 156/23.) Kandidati trebaju imati završenu najmanje osnovnu školu.

U radni odnos ne može biti primljena osoba za ?iji prijam postoje zapreke za zasnivanje radnog odnosa iz ?lanka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi  (“N.N.” broj: 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 05/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13., 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22. i 156/23. ).  Da ne postoje zakonske zapreke za zasnivanje radnog odnosa u školi potrebno je dokazati ispravom nadležnog suda odnosno drugog tijela koje ima uvid u kaznenu evidenciju.

Uz pisanu i vlastoru?no potpisanu  prijavu na natje?aj kandidati su obvezni priložiti:

• životopis
• dokaz o stru?noj spremi
• dokaz o državljanstvu (domovnica ili elektroni?ki zapis iz knjige državljana iz sustava e-Gra?ani)
• rodni list
• uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak ili da je pod istragom za neko od kaznenih djela iz ?lanka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi, ne starije od 30 dana od dana raspisivanja natje?aja
• elektroni?ki zapis ili potvrdu o podacima evidentiranim u mati?noj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje (potvrda o radnom stažu), ne starije od 30 dana od dana  raspisivanja natje?aja
• ostale potrebne priloge/isprave/dokaze (za kandidate koji se prema posebnim propisima pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju pod jednakim uvjetima).

Svu dokumentaciju prilaže se u neovjerenom presliku, a izabrani kandidat ?e prije sklapanja ugovora o radu biti dužan predo?iti na uvid izvornike dokumenata. Zaprimljenu dokumentaciju ne vra?amo.

Na natje?aj se mogu prijaviti osobe oba spola sukladno ?lanku 13. Zakona o ravnopravnosti spolova (NN br. 82/08), a izrazi koji se koriste u ovom natje?aju za osobe u muškom rodu korišteni su neutralno i odnose se i na muške i na ženske kandidate.

Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima dužni su u prijavi na natje?aj pozvati se na to pravo i imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. U tom slu?aju uz prijavu je potrebno priložiti potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo spomenuto pravo odnosno javnu ispravu temeljem koje se poziva na pravo prednosti.

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno ?lanku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (“Narodne novine” broj: 121/17., 98/19, 84/21. i 156/23.) uz prijavu na natje?aj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti potrebne dokaze iz ?lanka 103. navedenog Zakona. Kandidati imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Popis potrebnih dokaza radi ostvarivanja prava prednosti prilikom zapošljavanja prema ?lanku 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji dostupni su na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ broj: 84/21) uz prijavu na natje?aj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti dokaze potrebne za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju navedene na mrežnoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja Republike Hrvatske:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno ?lanku 48.f. Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“ broj: 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03 ,148/13 i 98/19), uz prijavu na natje?aj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, te dokaz o tome na koji je na?in prestao radni odnos.

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (“N.N.” broj: 157/13., 152/14., 39/18. i 32/20.) uz prijavu na natje?aj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvr?enom statusu osobe s invaliditetom, odnosno javnu ispravu o invaliditetu na temelju koje se osoba može upisati u o?evidnik zaposlenih osoba s invaliditetom

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti prilikom zapošljavanja prema navedenim propisima dužan se u prijavi na natje?aj pozvati na to pravo te, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i sve zakonom propisane dokaze (rješenja, potvrde, uvjerenja i drugo) kojima se dokazuje ostvarivanje tog prava te ostvaruje tu prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Kandidati u prijavi na natje?aj moraju navesti osobne podatke (ime i prezime, adresu prebivališta odnoso boravišta, kontakt broj telefona, moblitela, e-mail adresu ako je kandidat ima), naziv radnog mjesta na koje se prijavljuje.

Osobni podaci kandidata, koji su sadržani u natje?ajnoj dokumentaciji, koristit ?e se isklju?ivo u svrhu provedbe natje?aja u skladu s Uredbom Europske unije 2016/679 Europskog parlamenta i Vije?a od 17. travnja 2016. godine te Zakonom o provedbi Op?e uredbe o zaštiti podataka („N.N.“ broj: 42/18). Prjavom na natje?aj smatra se da kandidati daju privolu za prikupljanje i obradu osobnih podataka iz natje?ajne dokumentacije u svrhu provedbe natje?ajnog postupka.

Nepotpune prijave, odnosno prijave koje ne sadrže sve tražene obvezne dokumente kao i prijave koje pristignu izvan roka, ne?e se razmatrati te se osobe koje podnesu takve prijave ne smatraju kandidatima prijavljenim na natje?aj.

Kandidati ?ije su prijave na natje?aj pravodobne, potpune i ispunjavaju formalne uvjete natje?aja, pozvat ?e se na pisanu provjeru znanja – testiranje i razgovor s kandidatima – intervju kroz postupke predvi?ene ?l. 6.  Pravilnika o na?inu i postupku zapošljavanja u Srednjoj školi Marka Maruli?a Slatina.

Mjesto, vrijeme i na?in održavanja pisane provjere znanja kao i podru?je povjere, pravni i drugi izvori za pripremu kandidata radi provjere znanja bit ?e objavljeni na mrežnoj stranici škole:

http://www.ss-mmarulica-slatina.skole.hr/skola/natjecaji_za_izbor_radnika

najmanje 5 (pet) dana prije postupka provjere.

Kandidat koji nije pristupio pisanoj provjeri znanja – testiranju i razgovoru smatra se da je odustao od prijave na natje?aj i ne smatra se kandidatom.

O rezultatima natje?aja kandidati ?e biti obaviješteni u roku od 15 dana od dana donošenja odluke o prijemu radnika u radni odnos i to objavom na mrežnim stranicama škole.

Dostava svim kandidatima smatra se obavljenom istekom osmog dana od dana javne objave na web stranici škole.

http://www.ss-mmarulica-slatina.skole.hr/skola/natjecaji_za_izbor_radnika 

U slu?aju sudjelovanja kandidata s pravom prednosti pri zapošljavanju, škola obavijest o odabiru kandidata dostavlja e-mailom svim kandidatima.

Rok za podnošenje prijava je 8 (osam) dana od dana objave na mrežnim stranicama i oglasnoj plo?i Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, te mrežnim stranicama i oglasnoj plo?i Škole (od 21. svibnja 2024. do 29. svibnja 2024.)

Pisane prijave s potrebnom dokumentacijom  dostavljaju se u zatvorenoj koverti osobno u tajništvo škole ili poštom, na adresu:

Srednja škola Marka Maruli?a Slatina, Trg Ru?era Boškovi?a 16, 33520 Slatina,  s naznakom:

“za natje?aj za radno mjesto ?ista?/ica – sprema?/ica – neodre?eno, puno radno vrijeme – ne otvaraj;