MONTER-KA METALNIH KONSTRUKCIJA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje
[ad_1]
MONTER/KA METALNIH KONSTRUKCIJA
Radno mjesto
NIZOZEMSKA
10
Na neodre?eno; upražnjeni poslovi
Puno radno vrijeme
Smjena – prijepodne
Zajedni?ki smještaj
U cijelosti
10.5.2024.
20.5.2024.
Terenski rad
Posloprimac
Srednja škola 3 godine
- Engleski jezik
- Njema?ki jezik
Potreban položen stru?ni ispit; stru?ni ispit za obavljanje poslova graditeljstva
Kategorija B
2 godine
-mjesto rada: Valkenburg, Nizozemska (za oba radna mjesta)
-naziv radnog mjesta:
monter/mpnterka metalnih konstrukcija, opis posla: postavljanje cjevovoda, montaža transportne i skladišne opreme, ugradnja sustava ventilacije i klimatizacije, montaža tzv. “sendvi?” panela, montaža aluminijskih i staklenih fasada -broj radnika: 10
– potrebno zvanje: završena minimalno trogodišnja srednja škola, poželjno poznavanje engleskog i/ili njema?kog jezika ali nije uvjet, voza?ka dozvola B kategorija
– potrebno radno iskustvo: minimalno dvije godine
– vrsta zaposlenja: neodre?eno, tražimo nove radnike
– smještaj: tvrtka Perfect Building d.o.o. organizira zajedni?ki smještaj za radnike te snosi troškove smještaja
– prijevoz mjesta u Hrvatskoj do mjesta rada: tvrtka Perfect Building d.o.o. organizira i snosi troškove prijevoza, na?in: cijeli prijevoz organiziran službenim vozilom na mjesto rada u Nizozemskoj
– mjesto rada (ime tvrtke) i osoba za kontakt u mjestu rada: tvrtka u Nizozemskoj Frijns Steel Construction, radnike prilikom dolaska u Nizozemsku do?ekuje direktor tvrtke Perfect Building d.o.o. Franc Selinšek
– radno vrijeme: prijepodne, 1 smjena
* Naša tvrtka nudi mogu?nost obuke i provo?enje atesta ( provodi MB ŠOLA TEST D.O.O.) kako bi radnici posjedovali važe?e certifikate
* Naša tvrtka osigurava zakonom propisane papire (ukoliko su potrebni):
medicinski pregled, zaštita na radu, zaštita na radu za potrebe zemalja EU, A1 dozvole.
Poslodavac
PERFECT BUILDING društvo s ograni?enom odgovornoš?u za gradnju, trgovinu i usluge
e-mailom: franc.selinsek@perfectbuilding.eu
[ad_2]
Source link