STRU?NI SURADNIK-SURADNICA ZA DRUŠTVENE DJELATNOSTI
[ad_1]
STRU?NI SURADNIK/SURADNICA ZA DRUŠTVENE DJELATNOSTI
Radno mjesto
KRAPINSKE TOPLICE, KRAPINSKO-ZAGORSKA ŽUPANIJA
1
Na neodre?eno; novootvoreni poslovi
Puno radno vrijeme
Nema smještaja
U cijelosti
26.4.2024.
4.5.2024.
Posloprimac
Viša ili prvostupanjska
3 godine
Na temelju ?lanka 17. i 19. st. 1. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i podru?noj (regionalnoj) samoupravi (Narodne novine broj 86/08, 61/11, 04/18, 112/19 – u daljnjem tekstu: Zakon) i ?lanka 7. stavka 1. i 2. Pravilnika o unutarnjem redu Jedinstvenog upravnog odjela Op?ine Krapinske Toplice (Službeni glasnik Krapinsko – zagorske županije broj 40/23, 46/23, 56/23), pro?elnica Jedinstvenog upravnog odjela Op?ine Krapinske Toplice raspisuje
JAVNI NATJE?AJ
za prijam u službu u Jedinstveni upravni odjel Op?ine Krapinske Toplice na radno mjesto stru?ni suradnik za društvene djelatnosti – 1 izvršitelj na neodre?eno vrijeme (uz obvezni probni rad od 3 (tri) mjeseca)
Op?i uvjeti:
- punoljetnost
- hrvatsko državljanstvo
- zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta za koje se osoba prima
Osim navedenih op?ih uvjeta, kandidati moraju ispunjavati i sljede?e posebne uvjete za prijam u službu:
- sveu?ilišni prijediplomski studij ili stru?ni prijediplomski studij društvene struke,
- najmanje tri godine radnog iskustva na odgovaraju?im poslovima,
- položen državni ispit,
- poznavanje rada na ra?unalu
Na Javni natje?aj za prijam u službu u Jedinstveni upravni odjel Op?ine Krapinske Toplice (dalje u tekstu: Natje?aj) mogu se ravnopravno prijaviti kandidati oba spola, a izrazi koji se u ovom Natje?aju koriste za osobe u muškom su rodu i odnose se ravnopravno na oba spola.
Ravnopravno se mogu natjecati i osobe koje su stekle potrebno radno iskustvo na odgovaraju?im poslovima, a nemaju položen državni ispit uz obvezu da ispit polože u roku od godine dana od dana prijma u službu.
Služba se zasniva na neodre?eno vrijeme, uz obvezni probni rad od tri mjeseca.
Kandidati moraju ispunjavati op?e i posebne uvjete za prijam u službu sukladno ?lanku 12. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i podru?noj (regionalnoj) samoupravi.
Radnim iskustvom na odgovaraju?im poslovima podrazumijeva se radno iskustvo ostvareno na poslovima odgovaraju?e stru?ne spreme i struke, sukladno ?lanku 13. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i podru?noj (regionalnoj) samoupravi.
U službu ne može biti primljena osoba za ?iji prijam postoje zapreke iz ?lanaka 15. i 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i podru?noj (regionalnoj) samoupravi.
U prijavi na javni natje?aj obavezno se navode osobni podaci podnositelja prijave (ime i prezime, OIB, adresa stanovanja, broj telefona ili mobitela, e-adresa; isklju?ivo za potrebe postupka) te naziv radnog mjesta na koje se prijavljuje. Prijavu je potrebno vlastoru?no potpisati.
Kandidati su dužni uz prijavu priložiti traženu dokumentaciju.
Uz prijavu kandidati su dužni (u izvorniku ili neovjerenom presliku) priložiti:
- životopis (vlastoru?no potpisan),
- dokaz o hrvatskom državljanstvu (osobna iskaznica, putovnica, vojna iskaznica ili domovnica),
- dokaz o stru?noj spremi: diploma o ste?enoj stru?noj spremi (ako kandidat uz prijavu priloži inozemnu kvalifikaciju, dužan je dostaviti i rješenje o priznavanju inozemne obrazovne kvalifikacije),
- uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak i da nije pravomo?no osu?en za kaznena djela iz ?lanka 15. stavak 1. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i podru?noj (regionalnoj) samoupravi, ne starije od 6 mjeseci od dana objave Natje?aja,
- uvjerenje o položenom državnom ispitu,
- dokaz o ukupnom radnom iskustvu, ne stariji od jednog mjeseca: elektroni?ki zapis (e-radna knjižica) ili potvrda o podacima evidentiranim u mati?noj evidenciji Hrvatskoga zavoda za mirovinsko osiguranje, a koji zapis/potvrda, izme?u ostalih podataka, mora sadržavati i podatke o poslodavcu, po?etku i prestanku osiguranja, stvarnoj i potrebnoj stru?noj spremi, radnom vremenu, op?ini rada – prebivališta i trajanju staža osiguranja
- dokaz o radnom iskustvu na odgovaraju?im poslovima od najmanje tri godine (ugovor o radu ili rješenje o rasporedu ili potvrda poslodavca), koji sadrži vrstu poslova i razdoblja u kojem je kandidat obavljao navedene poslove, a koje je radno iskustvo evidentirano u elektroni?kom zapisu/potvrdi o podacima evidentiranim u mati?noj evidenciji Hrvatskoga zavoda za mirovinsko osiguranje, traženoj u prethodnoj alineji,
- vlastoru?no potpisanu izjavu kandidata da za prijem u službu ne postoje zapreke iz ?lanaka 15. i 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i podru?noj (regionalnoj) samoupravi,
- dokaz o poznavanju rada na ra?unalu (svjedodžba, potvrda, pisana izjava kandidata i sli?no)
- dokaz o ostvarivanju prava prednosti (ako je primjenjivo).
Kandidati koji dostavljaju dokumentaciju na stranom jeziku dužni su dostaviti i ovjereni prijevod na hrvatskom jeziku.
Ako kandidat uz prijavu priloži dokumente u kojima osobni podaci nisu istovjetni, dužan je dostaviti i dokaz o njihovoj promjeni (presliku vjen?anog ili rodnog lista).
Kandidati/kandidatkinje koji/koje prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju i imaju prednost u odnosu na ostale kandidate/kandidatkinje samo pod jednakim uvjetima, moraju se u prijavi na Natje?aj pozvati na to pravo i uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom Zakonu, ?lanak 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji („Narodne novine“, broj 121/17., 98/19., 84/21, 156/23.), ?lanak 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“, broj 33/92., 57/92., 77/92., 27/93., 58/93., 02/94., 76/94., 108/95., 108/96., 82/01., 103/03., 148/13. i 98/19.), ?lanak 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“, broj 157/13., 152/14., 39/18. i 32/20.), te ?lanak 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“, broj 84/21.).
Kandidat/kandidatkinja koji/koja se u prijavi na Natje?aj pozove na pravo prednosti prilikom zapošljavanja u skladu s ?lankom 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji („Narodne novine“, broj 121/17., 98/19., 84/21, 156/23.), uz prijavu na Natje?aj dužan/dužna je osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze propisane ?lankom 103. st. 1. tog Zakona, a koji su objavljeni na web-stranici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti
%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf
Kandidat/kandidatkinja koji/koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju, sukladno ?lanku 48. f. Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“, broj 33/92., 57/92., 77/92., 27/93., 58/93., 02/94., 76/94., 108/95., 108/96., 82/01., 103/03., 148/13. i 98/19.) uz prijavu na Natje?aj dužan/dužna je pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta priložiti i rješenje odnosno potvrdu iz koje je vidljivo navedeno pravo te dokaz o tome na koji je na?in prestao radni odnos.
Kandidat/kandidatkinja koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“, broj 157/13., 152/14., 39/18. i 32/20.) uz prijavu na Natje?aj dužan/dužna je pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta priložiti i dokaz o utvr?enom statusu osobe s invaliditetom te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji na?in je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.). Dokazom o invaliditetu smatraju se javne isprave o invaliditetu na temelju kojih se osoba može upisati u o?evidnik zaposlenih osoba s invaliditetom koji se vodi pri Hrvatskom zavodu za mirovinsko osiguranje.
Kandidat/kandidatkinja koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“, broj 84/21.) uz prijavu na Natje?aj dužan/dužna je pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta priložiti i dokaze potrebne za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju navedene na mrežnoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja Republike Hrvatske:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
U upravnim tijelima Op?ine Krapinske Toplice nije osigurana zastupljenost pripadnika nacionalnih manjina, prema Ustavnom zakonu o pravima nacionalnih manjina.
Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u javnom natje?aju i koja je vlastoru?no potpisana.
Osoba koja nije podnijela pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natje?aja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na javni natje?aj, o ?emu joj se dostavlja pisana obavijest.
Prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti kandidata mogu pristupiti samo kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete iz natje?aja. Kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete iz natje?aja i imaju pravo pristupiti testiranju bit ?e evidentirani lozinkom koja se sastoji od prvog slova imena i prvog slova prezimena i 5 posljednjih brojeva OIB-a (npr. Matko Mati? 12345678901 – MM78901) i pod kojom ?e lozinkom biti pozvani na testiranje.
Za kandidate prijavljene na javni natje?aj koji ispunjavaju formalne uvjete javnog natje?aja, provest ?e se prethodna provjera znanja i sposobnosti testiranjem (pisanim putem) i razgovorom (intervjuom) povjerenstva s kandidatom. Ako kandidat ne pristupi prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti smatra se da je povukao prijavu na javni natje?aj.
Na Internet stranici Op?ine Krapinske Toplice, https://www.krapinske-toplice.hr/ objavit ?e se opis poslova i podaci o pla?i radnog mjesta koje se popunjava, na?in i vrijeme obavljanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata, podru?ja provjere te pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za tu provjeru. Na Internet stranici i na oglasnoj plo?i Op?ine Krapinske Toplice objaviti ?e se vrijeme i lista kandidata pod lozinkom, odnosno kandidata koji ispunjavaju formalne uvjete iz Natje?aja i koji ?e biti pozvani na prethodnu provjeru znanja i sposobnosti, najmanje 5 dana prije održavanja prethodne provjere.
Kandidat koji bude izabran dužan je dostaviti uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti prije donošenja rješenja o prijmu u službu.
Sukladno Op?oj uredbi o zaštiti podataka (EU 2016/679 – u daljnjem tekstu: Uredba) i Zakonu o provedbi op?e uredbe o zaštiti podataka (NN 42/18), Op?ina Krapinske Toplice kao voditelj obrade osobnih podataka s istima ?e postupati prema na?elima obrade osobnih podataka navedenih u ?lanku 5. Uredbe.
Prijave na javni natje?aj, s dokazima o ispunjavanju uvjeta, dostavljaju se u roku od 8 dana od objave javnog natje?aja na stranicama „Narodnih Novina“ na adresu: Op?ina Krapinske Toplice, Antuna Mihanovi?a 3, 49217 Krapinske Toplice, u zatvorenoj omotnici s naznakom: „Javni natje?aj za prijam u službu – stru?ni suradnik za društvene djelatnosti, ne otvarati“ s navedenim podacima o pošiljatelju.
O rezultatima javnog natje?aja kandidati ?e biti obavješteni u roku od 60 dana od dana isteka roka za podnošenje prijava. Nakon raspisanog Natje?aja ne mora se obaviti izbor te se donosi odluka o poništenju Natje?aja. Protiv odluke o poništenju natje?aja nije dopušteno podnošenje pravnih lijekova.
Prijavom na Natje?aj, pristupnici natje?aja su izri?ito suglasni da Op?ina Krapinske Toplice kao voditelj zbirke osobnih podataka može prikupljati, koristiti i dalje obra?ivati podatke u svrhu provedbe natje?ajnog postupka sukladno propisima koji ure?uju zaštitu osobnih podataka.
Poslodavac
OP?INA KRAPINSKE TOPLICE
pisana zamolba: Ulica Antuna MIhanovi?a 3, Krapinske Toplice
[ad_2]
Source link