Site logo

VODITELJ-VODITELJICA RA?UNOVODSTVA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

[ad_1]

VODITELJ/VODITELJICA RA?UNOVODSTVA

Radno mjesto


DONJA STUBICA, KRAPINSKO-ZAGORSKA ŽUPANIJA



1


  • Na neodre?eno; upražnjeni poslovi
  • mogu?nost zaposlenja osobe sa invaliditetom


Puno radno vrijeme



Smjena – prijepodne



Nema smještaja



U cijelosti



26.3.2024.



4.4.2024.


Posloprimac

  • Viša ili prvostupanjska
  • Fakultet, akademija, magisterij, doktorat


Nije važno


Na temelju ?lanka 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN br. 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23) i ?l. 47. Statuta Dje?jeg vrti?a, Upravno vije?e Dje?jeg vrti?a Bubamara raspisuje

 

NATJE?AJ

za zasnivanje radnog odnosa

 

za radno mjesto VODITELJ/ICA RA?UNOVODSTVA – 1 izvršitelj/ica – neodre?eno vrijeme – puno radno vrijeme (40 sati tjedno)

 

UVJETI

Prema Zakonu o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN br. 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23) i Pravilniku o vrsti stru?ne spreme stru?nih djelatnika te vrsti i stupnju stru?ne spreme ostalih djelatnika u dje?jem vrti?u (NN 133/97):

– VSS, dipl. oec. / mag.oec. ili VŠS, prvostupnik ekonomije

– poznavanje rada na ra?unalu

– zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova

Uz pisanu, vlastoru?no potpisanu, prijavu na natje?aj potrebno je priložiti slijede?e dokumente (preslike):

  • Životopis
  • Dokaz o ste?enoj stru?noj spremi
  • Potvrdu Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o podacima  evidentiranim u bazi 

  podataka HZMO, ne starija od dana objave ovog natje?aja

  • Dokaz o državljanstvu
  • Uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak za neko od 

  kaznenih djela navedenih u ?l. 25.  Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN

  10/97,107/07, 94/13, 98/19,  57/22 i 101/23), izdanu u svrhu zapošljavanja u dje?jem vrti?u   

  koja ne smije biti starija od datuma objave natje?aja

  • Uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak za neko djelo  iz ?l. 25. Zakona  

  o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97,107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23), u istu  

  svrhu i s istim rokovima

  • lije?ni?ka potvrda ili lije?ni?ka svjedodžba o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta (lije?nik op?e prakse)
  • Potvrda Hrvatskog zavoda za socijalni rad (prema mjestu stanovanja/prebivališta) da kandidatu nisu izre?ene zaštitne mjere iz ?l.25. st.10 Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97,107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23), u istu svrhu i s istim rokovima.

 

Na Natje?aj se mogu prijaviti kandidati oba spola koji ispunjavaju propisane uvjete.

Kandidat/kinja koji/a prema posebnim propisima ostvaruje pravo prednosti prilikom zapošljavanja dužan/a se u prijavi na natje?aj pozvati na to pravo. Uz prijavu na natje?aj dužan/a je, pored dokaza o ispunjavanju uvjeta natje?aja, priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Kandidat/kinja koji/a može ostvariti pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno ?l.102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanova njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19 i 84/21), ?l. 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), ?l 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21) te ?l. 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), dužan/a se u prijavi na natje?aj pozvati na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Da bi kandidat ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, osoba iz ?lanka 102. stavaka 1. – 3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (NN, broj 121/17, 98/19, 84/21) koji u trenutku podnošenja prijave ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu na natje?aj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natje?aja te ovisno o kategoriji koja se poziva na prednost pri zapošljavanju

priložiti sve potrebne dokaze dostupne na poveznici ministarstva hrvatskih branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93,

58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), uz prijavu na natje?aj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, te dokaz o tome na koji na?in je prestao radni odnos.

Da bi kandidat ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, osoba iz ?lanka 48. stavaka 1. – 2. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, broj 84/21) koji u trenutku podnošenja prijave ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu na natje?aj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natje?aja te ovisno o kategoriji koja se poziva na prednost pri zapošljavanju priložiti sve potrebne dokaze dostupne na poveznici ministarstva hrvatskih branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, broj 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), uz prijavu na natje?aj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvr?enom statusu osobe s invaliditetom. Dokazom o invaliditetu smatraju se javne isprave na temelju kojih se osoba može upisati u o?evidnik zaposlenih osoba s invaliditetom iz ?lanka 13. navedenog Zakona.

Podnošenjem prijave na natje?aj kandidati su izri?ito suglasni da Dje?ji vrti? Bubamara kao voditelj zbirke osobnih podataka može prikupljati, koristiti i dalje obra?ivati podatke u svrhu provedbe natje?ajnog postupka, sukladno propisima o zaštiti osobnih podataka. 

Dokaz o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta izabrani kandidat ?e obaviti po dostavljenoj obavijesti o izboru, a prije sklapanja ugovora o radu.

 

Probni rok traje šest mjeseci.

Rok za podnošenje prijava je 8 dana od dana objavljivanja natje?aja.

Prijavu na natje?aj s obveznom dokumentacijom dostaviti u roku na adresu:

Dje?ji vrti? Bubamara, Donja Stubica, Topli?ka 27A – s naznakom „ Natje?aj za voditelja ra?unovodstva – neodre?eno“.

 

Nepotpune, nepravodobne i prijave primljene elektronskim putem ne?e se razmatrati.

O rezultatima provedenog natje?aja i preuzimanju dokumentacije kandidati ?e biti obaviješteni putem mrežne stranice Vrti?a www.dvbubamaradonjastubica.hr  u roku od osam (8) dana od dana donošenja Odluke o izboru kandidata.

Natje?aj je objavljen na mrežnim stranicama i oglasnim plo?ama Hrvatskog Zavoda za zapošljavanje te mrežnim stranicama i oglasnim plo?ama Dje?jeg vrti?a Bubamara dana 26. ožujka 2024. godine i traje do 4. travnja 2024. godine.


Poslodavac


DJE?JI VRTI? BUBAMARA



  • osobni dolazak: TOPLI?KA 27A, 49240 DONJA STUBICA

  • pisana zamolba: Topli?ka 27A, 49240 Donja Stubica


[ad_2]

Source link

Leave a Comment

Cart

Cart