ZDRAVSTVENI VODITELJ-ZDRAVSTVENA VODITELJICA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje
[ad_1]
ZDRAVSTVENI VODITELJ/ZDRAVSTVENA VODITELJICA
Radno mjesto
GAR?IN, BRODSKO-POSAVSKA ŽUPANIJA
1
Na odre?eno; zamjena
Puno radno vrijeme
Smjena – prijepodne
Nema smještaja
U cijelosti
4.1.2024.
11.1.2024.
Posloprimac
Viša ili prvostupanjska
Nije važno
Temeljem ?lanka 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19 i 57/22) i Odluke o raspisivanju natje?aja za djelatnika dje?jeg vrti?a ”Latica Gar?in” od 20.12.2023. godine (KLASA: 601-02/23-05/07; UR.BROJ: 2178-06-02-04-23-01), Dje?ji vrti? „Latica Gar?in“ objavljuje
NATJE?AJ
za prijam u radni odnos na radno mjesto zdravstveni voditelj/voditeljica
VŠS na odre?eno vrijeme do povratka radnice s porodiljnog dopusta
Broj traženih radnika: 1
Radno vrijeme: Puno radno vrijeme
Na?in rada: 1. smjena
Smještaj: Nema smještaja
Naknada za prijevoz: U cijelosti
Opis poslova:
- vodi brigu o dezinfekciji, dezinsekciji i deratizaciji,
- nadzire pravovremeno obavljanje sanitarnih pregleda svih radnika u suradnji s voditeljima vrti?a,
- sudjeluje u izradi godišnjeg plana i program vrti?a,
- vodi evidenciju i organizira zdravstveni pregled zaposlenih u vrti?u,
- sudjeluje u organiziranju ljetovanja i zimovanja djece i rekreativnih programa,
- daje nalog glavnoj kuharici i ekonomu za nabavu potrebne koli?ine živežnih namirnica za cijeli tjedan,
- organizira zdravstvenu zaštitu djece i provodi sanitarno higijenski režim u jaslicama, vrti?u, kuhinji, praonici, sanitarnim prostorijama,
- nadzire kalorijsku, kvantitativnu i mikrobiološku ispravnost namirnica u suradnji sa Nastavnim zavodom za javno zdravstvo Osje?ko-baranjske županije,
- nadzire distribuciju hrane u vrti?u te serviranje i konzumaciju obroka,
- nadzire kuhinjski blok, te postupak s posu?em, na?in prikupljanja i uklanjanja otpadnih tvari,
- prati nalaze Zavoda za javno zdravstvo,
- vodi antropometrijska mjerenja i prati stanje uhranjenosti djece u suradnji s odgojiteljima,
- prati djecu s ograni?enjima u prehrani i kroni?no bolesnu djecu,
- sudjeluje u formiranju odgojnih skupine i prijedlogu rasporeda odgojno obrazovnih zaposlenika u skupine,
- obavlja raspored odgojno obrazovnih zaposlenika u tijeku godine za kra?u odsutnost s posla, tako?er i zaposlenika u kuhinji, službi spremanja, domara voza?a,
- po potrebi zamjenjuje odgojno obrazovne zaposlenike u skupini (više zaposlenika na bolovanju, godišnji odmor i sl. iznimne potrebe),
- sudjeluje u organizaciji održavanja ?isto?e svih prostorija u vrti?u i vanjskim površinama, te ista svakodnevno kontrolira, te predlaže mjere preventivne zaštite,
- vodi brigu o higijeni spremanja, izmjeni posteljine, radne odje?e, ru?nika i sl.,
- organizira i sudjeluje u radu komisije za sastavljanje jelovnika, te kontrolira primjenu propisanih standarda,
- svakodnevno obavlja kontrolu pripremanja hrane, kvalitetu i kvantitetu zgotovljenih jela,
- u suradnji sa stru?nim timom vodi brigu o pravilnom provo?enju ritma dana u cilju zadovoljavanja osnovnih potreba djece,
- vodi dokumentaciju o razvoju djece, evidencije o uzrocima odsutnosti i prosjeku dolaze?e djece, podnosi izvješ?a , predlaže i poduzima odgovaraju?e mjere,
- u suradnji sa Domom zdravlja organizira sistematske preglede i provodi mjere preventive,
- obavještava nadležne službe o oboljenjima djece i provodi upute lije?nika,
- brine o dezinfekciji, dezinsekciji i deratizaciji unutarnjeg prostora, dezinfekciji igra?aka, opreme i prijevoznih sredstava,
- pruža prvu medicinsku pomo? povrije?enoj djeci i zaposlenicima, i prati ih do kona?ne obrade,
- nabavlja , evidentira i raspore?uje sanitetski i dr. potrebiti medicinski materijal,
- redovito sura?uje sa higijensko epidemiološkom službom, pedijatrom, stomatologom, patronažom i drugim ovlaštenim službama,
- sura?uje s roditeljima putem individualnih konzultacija i roditeljskih sastanaka,
- sudjeluje u radu vezanom za upis djece i formiranju odgojnih skupina, zajedno sa ostalim ?lanovima stru?nog tima, ispunjava zdravstvenu dokumentaciju i propisane protokole,
- organizira, prisustvuje i sudjeluje u realizaciji roditeljskih sastanaka,
- izra?uje potrebite planove za rad medicinske sestre,
- sudjeluje na sjednicama odgojiteljskog vije?a, podnosi izvješ?a snimljena na temelju sistematskog pra?enja neposrednog rada s odgojiteljima i kontrolno-instruktivnog uvida sva podru?ja njege i zaštite djece po skupinama,
- sudjeluje u radu na osuvremenjivanju njege i odgoja,
- sudjeluje u provo?enju pedagoško psihološkog obrazovanja odgojitelja (interni aktivi, predavanja, doškolovanje),
- kontinuirano obilazi grupe za vrijeme jutarnjeg preuzimanja djece od roditelja i nastoji da se trijaža što dosljednije provodi,
- izra?uje program individualnog stru?nog usavršavanja,
- sistemski radi na vlastitom zdravstvenom i pedagoško psihološkom usavršavanju,
- prati i realizira zaklju?ke sa internih aktiva, odgojiteljskih vije?a i drugih nadležnih organa,
- prisustvuje i aktivno sudjeluje na odgojiteljskim vije?ima, aktivima u vrti?u, seminarima i savjetovanjima,
- obavlja kontrolu ostalih podru?ja zdravstvene zaštite (pravilno korištenje sredstava za održavanje higijene na?in primanja ne?istog i izdavanja ?istog rublje i sl.),
- obavlja poslove prijepisa i umnožavanja unutar svoga djelokruga rada,
- radi i druge poslove po nalogu ravnatelja i Upravnog vije?a.
Na natje?aj se pod ravnopravnim uvjetima mogu prijaviti osobe oba spola.
Izrazi koji se koriste u ovom natje?aju su neutralni i odnose se na muške i ženske osobe.
Uvjeti za prijam u radni odnos:
Za prijam u radni odnos zdravstvenog voditelja/voditeljice, kandidati moraju ispunjavati, osim op?ih uvjeta, uvjete propisane ?lancima 24. i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19 i 57/22) i ?lanku 2. stavku 1. Pravilnika o vrsti stru?ne spreme stru?nih djelatnika te vrsti i stupnju stru?ne spreme ostalih djelatnika u vrti?u („Narodne novine“ broj 133/97) te ?lanku 8. Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu i na?inu rada Dje?jeg vrti?a “Latica Gar?in“:
- završen preddiplomski sveu?ilišni studij ili stru?ni studij odgovaraju?e vrste, odnosno studij odgovaraju?e vrste kojim je ste?ena viša stru?na sprema u djelatnosti sestrinstva u skladu s ranijim propisima ili završen sveu?ilišni diplomski studij ili specijalisti?ki studij sestrinstva
Pored navedenih uvjeta kandidati moraju ispunjavati i op?e uvjete za prijem u radni odnos:
- punoljetnost
- hrvatsko državljanstvo
- zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta (dokaz o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta dostavit ?e izabrani kandidat po dostavljenoj obavijesti o izboru)
- radni odnos u dje?jem vrti?u ne može zasnovati osoba koja ima zapreke definirane ?lankom 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ 10/97, 107/07, 94/13, 98/19 i 57/22).
Prijava na natje?aj (vlastoru?no potpisana), sadrži sljede?e priloge:
- vlastoru?no potpisan životopis
- dokaz o ste?enoj stru?noj spremi
- dokaz o državljanstvu
- dokaz o položenom stru?nom ispitu (ukoliko ga kandidat posjeduje)
- dokaz o radno-pravnom statusu (elektroni?ki zapis o podacima evidentiranim u mati?noj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje (ne stariji od dana objave Natje?aja)
- dokaz o nepostojanju zapreka za zasnivanje radnog odnosa sukladno ?l.25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (ne starije od dana objave Natje?aja):
- uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (?l. 25. st. 2. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju )
- uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak (?l. 25. st. 4. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju)
- potvrda Hrvatskog zavoda za socijalni rad da protiv kandidata nisu izre?ene mjere za zaštitu dobrobiti djeteta (?l. 25. st.10. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju).
Ako kandidat uz prijavu priloži dokumente u kojima osobni podaci nisu istovjetni, dužan je dostaviti i dokaz o njihovoj promjeni (preslika vjen?anog ili rodnog lista i dr.)
Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim zakonima, sukladno ?lanku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji („Narodne novine“ br. 121/17, 98/19 i 84/21), ?lanku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ br. 84/21) i ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ br. 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) dužna je u prijavi na javni natje?aj pozvati se na to pravo i priložiti odgovaraju?e isprave kao dokaz o statusu te druge dokaze sukladno posebnom zakonu kojim je ure?eno to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Poveznica za stranicu Ministarstva branitelja na kojoj su navedeni dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju prema Zakonu o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji („Narodne novine“ br. 121/17, 98/19 i 84/21) je:
Poveznica za stranicu Ministarstva branitelja na kojoj su navedeni dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju prema Zakonu o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ br. 84/21) je:
Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ br. 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) uz prijavu na javni natje?aj dužna je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvr?enom statusu osobe s invaliditetom te dokaz o prestanku radnog odnosa kod posljednjeg poslodavca (ugovor, rješenje, odluka i sl.).
Prijavom na natje?aj kandidati daju izri?itu privolu za prikupljanje, korištenje i obradu svih osobnih podataka, isklju?ivo u svrhu provo?enja natje?ajnog postupka, sve sukladno odredbama Uredbe (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vije?a od 27.travnja 2018. godine o zaštiti pojedinaca u svezi s obradom osobnih podataka i slobodnog kretanja takvih podataka kao i ostalim propisima koji ure?uju podru?je zaštite osobnih podataka te se smatra se da su prijava i priloženi dokumenti dostavljeni slobodnom voljom kandidata.
Isprave i dokazi prilažu se u neovjerenoj preslici. Dokazi u izvorniku predloženi kandidat prilaže prije sklapanja ugovora o radu.
Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u tekstu ovog natje?aja.
Nepotpune i nepravovremene prijave ne?e se razmatrati.
Prijave se podnose isklju?ivo preporu?eno poštom u roku od 8 dana od dana objave natje?aja na mrežnim stranicama i oglasnim plo?ama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje na adresu:
DJE?JI VRTI? “LATICA GAR?IN”, Put Surevice 4, 35212 Gar?in,
s naznakom: «NE OTVARAJ – za natje?aj zdravstveni voditelj/voditeljica ».
Povjerenstvo za provedbu javnog natje?aja (u nastavku teksta: Povjerenstvo) imenuje ravnateljica Dje?jeg vrti?a „Latica Gar?in“. Povjerenstvo utvr?uje popis kandidata prijavljenih na javni natje?aj koji ispunjavaju formalne uvjete.
Za kandidate koji ispunjavaju formalne uvjete natje?aja Dje?ji vrti? „Latica Gar?in“ zadržava pravo provo?enja provjere znanja i vještina intervjuom. O održavanju intervjua kandidati ?e biti obaviješteni najkasnije 5 dana prije održavanja istog. Ako kandidat ne pristupi testiranju i intervjuu, smatra se da je povukao svoju prijavu.
Kandidati ?e o rezultatima Natje?aja biti obaviješteni putem službene web stranice Dje?jeg vrti?a „Latica Gar?in“: https://www.latica-garcin.hr/
O rezultatima natje?aja kandidati ?e biti obaviješteni u zakonskom roku.
Dje?ji vrti? „Latica Gar?in“ zadržava pravo poništiti natje?aj ili ne prihvatiti niti jednu ponudu bez obrazlaganja razloga poništenja ili neprihva?anja.
Poslodavac
Dje?ji vrti? “Latica Gar?in”
pisana zamolba: Put Surevice 4, 35 212 Gar?in
[ad_2]
Source link