KUHAR- KUHARICA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

elektroni?ki zapis o radno pravnom statusu iz evidencije HZMO-a, ne stariji od mjesec dana.

Dokaz o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova predloženi kandidati su dužni dostaviti prije potpisivanja ugovoru o radu.

Prijave na natje?aj s obveznom dokumentacijom u izvorniku ili preslici dostavljaju se na adresu: DJE?JI VRTI? „GRADAC” Jadranska 107 a 21330 Gradac, s naznakom „ZA NATJE?AJ“.

Ako kandidat ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima, dužan je u prijavi na natje?aj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Da bi ostvarili pravo prednosti pri zapošljavanju, kandidat koji ispunjava uvjete za ostvarivanje tog prava, dužni su uz prijavu na natje?aj priložiti svu propisanu dokumentaciju odnosno dokaze prema posebnom zakonu.

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti temeljem ?lanka 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19 i 84/21) dužan je uz prijavu na natje?aj osim dokaza o ispunjavanju uvjeta iz natje?aja priložiti i sve potrebne dokaze iz ?lanka 103. citiranog Zakona navedene na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja Republike Hrvatske i poveznici:

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), dužan je uz prijavu na natje?aj priložiti svu propisanu dokumentaciju, odnosno dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, kao i dokaz o invaliditetu.

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju ostvaruju prema odredbama ?lanka 48. stavak 1. do 3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21), dužan je uz prijavu na natje?aj pored navedenih isprava odnosno priloga priložiti i sve potrebne dokaze iz ?lanka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja Republike Hrvatske , a dodatne informacije o dokazima koji su potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju, potražiti na slijede?oj poveznici:

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu sa Zakonom o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), uz prijavu na natje?aj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, te dokaz o tome na koji na?in je prestao radni odnos.

Prijavom na natje?aj kandidati daju izri?itu privolu za prikupljanje, korištenje i obradu svih osobnih podataka, isklju?ivo u svrhu provo?enja natje?ajnog postupka, a sve sukladno odredbama Uredbe (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vije?a od 27. travnja 2018. godine o zaštiti pojedinaca u svezi obradom osobnih podataka i slobodnog kretanja takvih podataka kao i ostalim propisima koji ure?uju podru?je zaštite osobnih podataka te se smatra da su prijava i priloženi dokumenti dostavljeni slobodnom voljom kandidata.

Urednom prijavom smatra se prijava koja je potpisana, s to?nom naznakom radnog mjesta na koje se kandidat prijavljuje, sadrži sve podatke i priloge navedene u natje?aju.

Nepravodobne i nepotpune prijave ne?e se razmatrati.

Obavijest o izboru s imenom izabranog kandidata bit ?e objavljena na oglasnoj plo?i i web stranici Vrti?a. Danom objave obavijesti o izboru svi kandidati se smatraju obaviješteni o ishodu natje?ajnog postupka, a Vrti? nije dužan vratiti natje?ajnu dokumentaciju prijavljenim kandidatima putem pošte. Kandidati koji se prijave na natje?aj mo?i ?e svoju dokumentaciju osobno preuzeti u Vrti?u u roku od mjesec dana od dana objave obavijesti, a u protivnom ?e se natje?ajna dokumentacija uništiti. Iznimno, ako se na natje?aj prijavi kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu isti se u roku od 15 dana od dana sklapanja ugovora o radu sa izabranim kandidatom izvješ?uje o rezultatima natje?aja pisanom poštanskom pošiljkom s povratnicom.

Natje?aj je objavljen je na mrežnoj stranici i oglasnim plo?ama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te na mrežnoj stranici i oglasnoj plo?i i mrežnoj stranici Ustanove dana 27.12. 2023. godine i traje do 5. 01. 2024. godine.