U?ITELJ-U?ITELJICA RAZREDNE NASTAVE – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje
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U?ITELJ/U?ITELJICA RAZREDNE NASTAVE
Radno mjesto
RIJEKA, PRIMORSKO-GORANSKA ŽUPANIJA
1
Na neodre?eno; upražnjeni poslovi
Puno radno vrijeme
Smjena – prijepodne
Nema smještaja
U cijelosti
4.12.2023.
12.12.2023.
Posloprimac
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Talijanski jezik
Nije važno
Ai sensi dell’articolo 107 della Legge sull’educazione e l’istruzione elementare e media superiore (GU 87/08, 86/09, 92/10, 105/10-corr., 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19, 64/20 e 151/22) e in conformitŕ al Regolamento sulle modalitŕ e procedure di assunzione la OŠ-SE Belvedere di Fiume, via Kozala 41, bandisce il
C O N C O R S O
per i seguenti posti di lavoro
1 insegnate di classe ( sezione di lingua italiana) – orario completo, a tempo indeterminnato – 7 ore settimanali di lavoro,a tempo determinati
CONDIZIONI RICHIESTE:
1.Condizioni previste dagli articoli 105 e 106 della Legge sull’educazione e l’istruzione elementare e media superiore (GU 87/08, 86/09, 92/10, 105/10-corr., 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19, 64/20 e 151/22) e dal Regolamento sulla qualifica e preparazione psico-pedagogica dei docenti e collaboratori nell’istruzione elementare (GU 6/19 e 74/20);
2.Condizioni specifiche in base alla Legge sull’educazione e l’istruzione nella lingua e scrittura delle minoranze nazionali (GU 51/00, 56/00-corr.).
Per tutti i posti di lavoro in questione e necessario conoscere la lingua italiana a livello di madre lingua e possono accedere persone di ambedue i sessi. Per i posti di lavoro in questione saranno effettuati test psicologici, verifiche della conoscenza della lingua italiana e colloqui. Oltre ai suddetti controlli saranno valutate delle qualifiche aggiuntive dalla Commissione che svolge le prove (test) per le assunzioni rispettando le regole stabilite dal Regolamento sulle modalitŕ e procedure di assunzione dell’OŠ-SE Belvedere con tutti i candidati che soddisferanno le condizioni formali richieste e che presenteranno domande complete, entro il termine previsto.
Le domande firmate devono essere corredate da dati biografici (CV), da certificato di studio richiesto del Regolamento sulla qualificha e preparazione psico-pedagogica dei docenti e collaboratori nell’istruzione elementare, da certificato di cittadinanza, da estratto elettronico o certificato sui dati iscritti nelle evidenze matricolari dell’Ufficio di pensionamento croato e da attestato comprovante l’assenza di condanne penali la cui data di rilascio non deve risultare superiore ai sei (6) mesi.
I candidati i quali hanno conseguito una qualifica estera devono inoltre presentare: il decreto d’un ente di educazione superiore con il quale si riconosce una completa equipollenza del titolo di studio secondo la Legge sul riconoscimento dell’equipollenza dei titoli di studio esteri o il decreto dell’Agenzia per la scienza ed educazione superiore di riconoscimento del titolo di studio estero ai fini lavorativi secondo la Legge sul riconoscimento dei titoli di studio esteri e nei sensi della Legge sule professioni regolamentate e sul riconoscimento dei titoli di studio esteri ai fini lavorativi, il decreto del Ministero della scienze ed educazione sul riconoscimento del titolo di studio estero per i fini di lavoro nelle professioni regolamentate. I candidati i quali dichiarano di possedere delle qualifiche aggiuntive, conoscenze ed educazioni devono presentare dei documenti probatori delle stesse, ovvero: attestati o certificati, conferme, pagelle, documenti pubblici equivalenti o una dichiarazione privata certificata da parte di un notaio pubblico. Tutta la documentazione deve essere presentata sotto forma di fotocopia semplice, mentre il candidato scelto deve presentare i documenti originali prima della firma del contrato di lavoro. I candidati i quali hanno diritto di precedenza secondo regolamenti speciali, devono dichiarare questo diritto e fornire prove che confermino il loro diritto e stato. I suddetti candidati avranno la precedenza di fronte agli altri candidati che hanno le stesse condizioni e qualifiche, ma non usufruiscono di codesto diritto.
Il link del Ministero degli veterani:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje/POPIS%20DOKAZA%20ZA%20OSTVARIVANJE%20PRAVA%20PRI%20ZAPO%C5%A0LJAVANJU.pdf e
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Gli inviti per ogni fase della selezione, con il tempo e il posto dove si terranno, come anche i risultati di esse e anche i risultati finali saranno pubblicati sulle pagine web della scuola sul sito: http://os-belvedere-ri.skole.hr/javna_nabava/natje_aji_concorsi
Se un candidato non si presenta a una delle fasi di selezione verrŕ considerato come se avesse ritirato la propria domanda. Secondo il GDPR i candidati con la presentazione della domanda acconsentono alla scuola di conservare e trattare i loro dati personali contenuti nella loro documentazione ai fini di codesto bando di concorso. Le domande devono pervenire al seguente indirizzo: OŠ-SE Belvedere, Kozala 41, 51000 Fiume, entro 8 giorni dalla pubblicazione del presente Bando di Concorso. Il presente Bando sarŕ pubblicato sulle pagine web della Scuola e dell’Ufficio di collocamento Croato il giorno 4 dicembre 2023. Le domande incomplete, non firmate e non pervenute entro il termine stabilito, non saranno prese in considerazione
Na temelju ?lanka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08., 86/09., 92/10.,105/10.-ispr., 90/11., 5/12., 16/12. 86/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19, 64/20 i 151/22) i sukladno Pravilniku o na?inu i postupku zapošljavanja radnika u OŠ-SE Belvedere iz Rijeke, Kozala 41, raspisuje
N A T J E ? A J
za popunjene sljede?ih radnih mjesta
u?itelj/ ica razredne nastave ( talijanska odjeljenja) puno i neodre?eno radno vrijeme
TRAŽENI UVJETI:
1.Prema ?l. 105. i 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08., 86/09., 92/10.,105/10.-ispr., 90/11., 5/12., 16/12. 86/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19, 64/20 i 151/22) i Pravilniku o stru?noj spremi i pedagoško-psihološkom obrazovanju u?itelja i stru?nih suradnika u osnovnom školstvu (NN 6/19);
2.Prema Zakonu o odgoju i obrazovanju na jeziku i pismu nacionalnih manjina (NN 51/00.,56/00-ispr.).
Za radna mjesta potrebno je poznavanje talijanskog jezika na razini materinjeg jezika. Za radna mjesta mjesta provesti ?e se psihologijsko testiranje, poznavanje talijanskog jezika te intervju. Povrh navedenih provjera vršiti ?e se i vrednovanje dodatnih kvalifikacija, znanja i edukacija od strane Povjerenstva za vrednovanje kandidata sukladno odredbama Pravilnika o na?inu i postupku zapošljavanja u OŠ-SE Belvedere u odnosu na sve kandidate, koji udovoljavaju propisanim uvjetima, a podnijeli su potpune i pravovremene prijave.
Uz potpisanu prijavu kandidati su dužni priložiti životopis, diplomu, dokaz o državljanstvu, elektroni?ki zapis ili potvrdu o podacima evidentiranim u mati?noj evidenciji HZMO-a i uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi istražni ili kazneni postupak ne stariji od šest (6) mjeseci.
Kandidati koji su stekli inozemnu obrazovnu kvalifikaciju dužni su tako?er dostaviti: rješenje odre?enog visokog u?ilišta o priznavanju potpune istovrijednosti u skladu sa Zakonom o priznavanju istovrijednosti stranih školskih svjedodžbi i diploma ili rješenje Agencije za znanost i visoko obrazovanje o stru?nom priznavanju inozemne visokoškolske kvalifikacije u skladu sa Zakonom o priznavanju inozemnih obrazovnih kvalifikacija te u skladu sa Zakonom o reguliranim profesijama i priznavanju inozemnih stru?nih kvalifikacija, rješenje Ministarstva znanosti i obrazovanja o priznavanju inozemne stru?ne kvalifikacije radi pristupa reguliranoj profesiji. Kandidati koji isti?u posjedovanje dodatnih kvalifikacija, znanja i edukacija dokumentaciji prilažu i dokaze za iste i to: uvjerenje ili certifikat, ili potvrda, ili svjedodžba ili druga javna isprava, ili osobna izjava kandidata ovjerena od javnog bilježnika. Sva dokumentacija dostavlja se u neovjerenoj preslici, odabrani kandidat prije zaklju?enja ugovora o radu dužan je dostaviti na uvid izvornike dokumenata. Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima, dužni su u prijavi za natje?aj pozvati se na to pravo, priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta i priložiti sve dokaze o priznatom statusu. Navedeni kandidati imaju prednost u odnosu na ostale kandidate pod jednakim uvjetima.
Poveznica Ministarstva branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje/POPIS%20DOKAZA%20ZA%20OSTVARIVANJE%20PRAVA%20PRI%20ZAPO%C5%A0LJAVANJU.pdf i
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Pozivi za pojedine faze natje?ajnog postupka s mjestom i vremenom održavanja te rezultati istih, kao i obavijest o odabiru kandidata biti ?e objavljeni na stranicama Škole na poveznici: http://os-belvedere-ri.skole.hr/javna_nabava/natje_aji_concorsi
Kandidat koji se ne odazove pozivu za bilo koju fazu selekcijskog postupka, smatrati ?e se da je povukao prijavu. Kandidat prijavom na natje?aj daje privolu za prikupljanje i obradu osobnih podataka iz natje?ajne dokumentacije u svrhu provedbe natje?ajnog postupka. Prijave je potrebno dostaviti na adresu: Osnovna škola-Scuola elementare Belvedere, Kozala 41, 51000 Rijeka. Rok za podnošenje prijave je 8 dana od dana objave natje?aja. Natje?aj se objavljuje na mrežnim stranicama škole i HZZ-a dana 4. prosinca 2023. godine. Nepotpune, nepotpisane i nepravovremene prijave ne?e se razmatrati.
Poslodavac
OSNOVNA ŠKOLA BELVEDERE
pisana zamolba: KOZALA 41, RIJEKA
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