NASTAVNIK – NASTAVNICA POVIJESTI – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje
[ad_1]
NASTAVNIK / NASTAVNICA POVIJESTI
Radno mjesto
BELI MANASTIR, OSJE?KO-BARANJSKA ŽUPANIJA
1
Na neodre?eno; upražnjeni poslovi
Puno radno vrijeme
2 smjene
Nema smještaja
U cijelosti
27.10.2023.
6.11.2023.
Posloprimac
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Nije važno
Na temelju ?lanka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20 i 151/22) ravnateljica Druge srednje škole Beli Manastir objavljuje:
NATJE?AJ
za zasnivanje radnog odnosa na radnom mjestu
NASTAVNIK/CA POVIJESTI
– na neodre?eno uz obvezni probni rad od šest (6) mjeseci
Uvjeti: Pored op?ih uvjeta za zasnivanje radnog odnosa, sukladno op?im propisima o radu, kandidati/kinje trebaju ispunjavati i uvjete propisane ?lankom 105. Zakonom o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (N 87/08, 86/09, 92/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20 i 151/22) i Pravilniku o stru?noj spremi i pedagoško-psihološkom obrazovanju nastavnika u srednjem školstvu (NN 1/96 i 80/99).
Na natje?aj se mogu javiti osobe oba spola sukladno ?lanku 13. stavak 2. Zakona o ravnopravnosti spolova (NN 82/08 i 69/17).
U prijavi je potrebno navesti sljede?e neophodne podatke: ime i prezime, adresu stanovanja, kontakt podatke (broj telefona/mobitela), e-mail adresu i naziv radnog mjesta na koje se prijavljuje.
Uz pisanu i vlastoru?no potpisanu prijavu kandidati su dužni priložiti:
- životopis
- presliku diplome odnosno dokaz o vrsti i stupnju stru?ne spreme
- presliku dokaza o državljanstvu (osobna iskaznica ili domovnica)
- preslik rodnog lista
- elektroni?ki zapis ili potvrdu s podacima evidentiranim u mati?noj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje (ne stariji od dana objave natje?aja)
- uvjerenje da kandidat nije pod istragom i da se protiv njega ne vodi kazneni postupak glede zapreka za zasnivanje radnog odnosa iz ?lanka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (ne starije od dana objave natje?aja).
Navedene isprave odnosno prilozi dostavljaju se u neovjerenoj preslici.
Kandidat koji bude izabran dužan je dostaviti izvornike traženih isprava prije zaklju?ivanja ugovora o radu.
Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju ?lanka 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19 i 84/21), ?lanka 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), ?lanka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) i ?lanka 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21) dužni su uz prijavu na natje?aj pozvati se na to pravo i pored navedenih isprava odnosno priloga priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno ?lanku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19 i 84/21), dužni su uz prijavu na natje?aj, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dostaviti i dokaze propisane ?lankom 103. stavka 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji, koji su navedeni na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf
Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema ?lanku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21) uz prijavu na natje?aj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i sve dokaze o ostvarivanju prava prednosti prilikom zapošljavanja iz ?lanka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21), koji su navedeni na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja poveznica:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno ?lanku 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 13/03, 148/13 i 98/19), dužni su uz prijavu na natje?aj pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, pozvati se na pravo prednosti i priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, potvrdu o statusu vojnog/civilnog invalida rata te priložiti izjavu da do sada nisu koristili pravo prednosti kod zasnivanja radnog odnosa po toj osnovi i dokaz iz kojega je vidljivo na koji je na?in prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) dužni su uz prijavu na natje?aj pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje o utvr?enom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu na temelju koje se osoba može upisati u o?evidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz iz kojega je vidljivo na koji je na?in prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca.
Osoba koja nije podnijela pravodobnu i potpunu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz natje?aja, ne smatra se kandidatom u postupku natje?aja, o ?emu se dostavlja obavijest o razlogu zbog kojeg se ne smatra kandidatom.
Za kandidate prijavljene na natje?aj koji ispunjavaju formalne uvjete iz natje?aja, a ?ije su prijave pravodobne, potpune i vlastoru?no potpisane provest ?e se postupak vrednovanja putem pisane provjere znanja (testiranje) i razgovor s kandidatima (intervju) prema odredbama Pravilnika o na?inu i postupku zapošljavanja u Drugoj srednjoj školi Beli Manastir:
http://ss-druga-bm.skole.hr/upload/ss-druga bm/images/static3/2298/attachment/Pravilnik_o_nacinu_i_postupku_zaposljavanja.pdf
Ako kandidat ne pristupi pisanoj provjeri znanja (testiranju) ili razgovoru (intervjuu) smatra se da je povukao prijavu na natje?aj.
Podru?je provjere, odnosno vrednovanja, vrijeme i mjesto održavanja pisane provjere znanja (testiranja) te pravni i drugi izvori za pripremu kandidata za pisanu provjeru znanja (testiranje) bit ?e objavljeni najmanje tri dana prije dana odre?enog za provjeru na mrežnoj stranici škole http://ss-druga-bm.skole.hr/ pod rubrikom Natje?aji.
U skladu s Uredbom Europske unije 2016/679 Europskog parlamenta i Vije?a od 27. travnja 2016. godine te Zakonom o provedbe Op?e uredbe o zaštiti podataka (NN 42/18) prijavom na natje?aj kandidat daje privolu Drugoj srednjoj školi Beli Manastir za prikupljanje i obradu podataka iz natje?ajne dokumentacije u svrhu provedbe natje?aja za zapošljavanje.
Prijave na natje?aj dostavljaju se s naznakom „ZA NATJE?AJ – NASTAVNIK/CA POVIJESTI“.
Nepravodobne i nepotpune prijave ne?e se razmatrati.
O rezultatima natje?aja kandidati ?e biti obavješteni putem mrežne stranice škole http://ss-druga-bm.skole.hr/ u roku od 15 dana o dana donošenja odluke o izboru kandidata.
Poslodavac
DRUGA SREDNJA ŠKOLA BELI MANASTIR
pisana zamolba: ŠKOLSKA 3, 31300 BELI MANASTIR
[ad_2]
Source link