STRU?NI-A SURADNIK-ICA ZA KADROVSKE, OP?E I TEHNI?KE POSLOVE
[ad_1]
STRU?NI/A SURADNIK/ICA ZA KADROVSKE, OP?E I TEHNI?KE POSLOVE
Radno mjesto
ZAGREB
1
Na neodre?eno; novootvoreni poslovi
Puno radno vrijeme
Smjena – prijepodne
Nema smještaja
U cijelosti
20.10.2023.
30.10.2023.
Posloprimac
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
1 godinu
Na temelju ?lanka 27. Statuta Sveu?ilišta u Zagrebu Farmaceutsko-biokemijskog fakulteta, Odluke Dekanice Klasa:119-02/23-03/42, Ur. broj: 251-62-01-23-1, suglasnosti Sveu?ilišta u Zagrebu Klasa: 100-01/23-03/128, Ur. broj: 251-25-03/1-23-4 i suglasnosti Ministarstva znanosti i obrazovanja Republike Hrvatske Klasa: 602-04/23-04/00108, Ur. broj: 533-04-23-0018; dekanica prof. dr. sc. Jasmina Lovri? raspisuje
N A T J E ? A J
- za izbor jednog izvršitelja (m/ž) na radno mjesto I. vrste stru?ni suradnik, interni naziv: stru?ni suradnik za kadrovske, op?e i tehni?ke poslove, na neodre?eno vrijeme, u punom radnom vremenu, u Službi za kadrovske i op?e poslove
Uvjeti izbora:
Uz op?e uvjete za zasnivanje radnog odnosa kandidati moraju imati završenu visoku stru?nu spremu (VSS) odnosno završen sveu?ilišni prijediplomski i diplomski studij ili sveu?ilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij društvenog ili prirodnog usmjerenja; poznavanje rada na ra?unalu, poznavanje engleskog jezika u govoru i pismu te najmanje 1 godinu radnog staža.
Radni odnos zasniva se uz probni rad od šest mjeseci.
Kandidati su dužni priložiti:
- potpisanu prijavu na natje?aj
- dokaz o državljanstvu (preslika osobne iskaznice, domovnice, putovnice ili vojne iskaznice);
- životopis
- presliku svjedodžbe (diplome) ili uvjerenje o završenom studiju (u slu?aju završenog prijediplomskog i diplomskog studija potrebno je priložiti obje diplome)
- preslika radne knjižice sa svim podacima o zaposlenju za upis do 30. lipnja 2013. i/ili elektroni?ki zapis ili potvrda Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o radnom stažu nakon toga datuma (dokaz o stažu)
- dokaz o poznavanju engleskog jezika (preslika potvrde škole stranog jezika ili preslika svjedodžbe ili preslika indeksa)
- dokaz o poznavanju hrvatskog jezika za pristupnike koji su strani državljani (napredna razina)
- druge dokaze o pravu prednosti po posebnim zakonima, ako se kandidat na njega poziva;
U prijavi na natje?aj kandidati trebaju navesti osobne podatke: ime i prezime, adresu stanovanja, broj telefona i e-adresu te naziv radnog mjesta za koje podnose prijavu.
Dokumentacija se predaje u jednom primjerku, u neovjerenom presliku, a prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta iz natje?aja podnose se neposredno ili poštom (preporu?ena pošiljka) na adresu: Sveu?ilište u Zagrebu Farmaceutsko-biokemijski fakultet, Dekanat, Ante Kova?i?a 1 (privremena adresa Slavonska avenija 22/D), Zagreb ili u elektroni?kom obliku na e-mail adresu dekanat@pharma.hr .
Prijave se podnose s naznakom:
za to?ku 1. »Za natje?aj – stru?ni suradnik u Službi za kadrovske i op?e poslove«,
Rok za podnošenje prijava na natje?aj je 8 dana od dana objave natje?aja u Narodnim novinama.
Urednom prijavom smatra se ona prijava koja sadržava sve podatke i priloge navedene u javnom natje?aju. Osoba koja nije podnijela pravovremenu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natje?aja ne smatra se kandidatom prijavljenim na javni natje?aj, te se podnositelj takve prijave ne?e naknadno pozivati na dopunu prijave.
Kandidati za zapošljavanje koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno:
– ?lanku 102. Zakona o hrvatskih branitelja iz Domovinskog rata i ?lanova njihovih obitelji (NN br. 121/17, 98/19, 84/21);
– ?lanku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19);
- ?lanku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN br. 84/21);
– ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14 i 39/18, 32/20), dužni su se u prijavi na natje?aj pozvati na to pravo te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidat koji se poziva u prijavi na natje?aj na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 102. Zakona o hrvatskih branitelja iz Domovinskog rata i ?lanova njihovih obitelji, uz prijavu na javni natje?aj dužan je osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze propisane ?lankom 103. stavkom 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji, a koji su objavljeni na web stranici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 (https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//NG/12%20Prosinac/Zapošljavanje//Popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapošljavanju.pdf ).
Kandidat koji se u prijavi poziva na pravo prednosti pri zapošljavaju sukladno ?lanku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, uz prijavu na javni natje?aj dužan je osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo navedeno pravo te dokaz o tome na koji na?in mu je prestao radni odnos.
Kandidat koji se poziva u prijavi na natje?aj na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata, uz prijavu na javni natje?aj dužan je osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze propisane ?lankom 49. stavkom 1. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata, a koji su objavljeni na web stranici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf ).
Kandidat koji se u prijavi poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom dužan je pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o invaliditetu.
Sukladno ?l. 13. st. 1. (Narodne novine br. 82/08, 69/17) Zakona o ravnopravnosti spolova, na natje?aj se mogu javiti osobe oba spola.
Prije kona?nog odabira kandidata imenovano povjerenstvo za provedbu natje?aja utvr?uje koje su prijave na natje?aj pravodobne i potpune, utvr?uje listu kandidata prijavljenih na natje?aj koji ispunjavaju formalne uvjete propisane natje?ajem te kandidate s liste poziva na prethodnu provjeru znanja i sposobnosti te selekcijski razgovor.
Za kandidata koji ne pristupi pisanoj provjeri znanja i sposobnosti i/ili selekcijskom razgovoru smatra se da je povukao prijavu na natje?aj i više se ne smatra kandidatom.
Kandidati koji na pisanoj provjeri znanja i sposobnosti ostvare najmanje 50% ukupnih bodova bit ?e pozvani na selekcijski razgovor.
Povjerenstvo provodi postupak pisane provjere znanja i sposobnosti te selekcijski razgovor te podnosi izvješ?e o provedenom postupku, uz koje prilažu rang listu kandidata, s obzirom na rezultate provjere znanja te selekcijski razgovor.
Prethodna pisana provjera znanja i sposobnosti odnosit ?e se na provjeru znanja iz podru?ja uredskog poslovanja (Uredba o uredskom poslovanju), kao i podru?ja visokog obrazovanja (Zakon o visokom obrazovanju i znanstvenoj djelatnosti, Statut Sveu?ilišta u Zagrebu i Statut Farmaceutsko-biokemijskoga fakulteta) te poznavanje rada na ra?unalu.
Sadržaj i na?in testiranja bit ?e objavljen na internetskoj stranici Sveu?ilišta u Zagrebu Farmaceutsko-biokemijskog fakulteta (www.pharma.unizg.hr) najmanje 5 (pet) dana prije dana odre?enog za testiranje.
Rezultati natje?ajnog postupka objavit ?e se na službenoj internetskoj stranici Farmaceutsko-biokemijskog fakulteta: www.pharma.hr.
Sukladno ?lanku 25. Kolektivnog ugovora za znanost i visoko obrazovanje Farmaceutsko-biokemijski fakultet ?e na mrežnoj stranici objaviti informaciju o provedenom postupku i odabranom kandidatu, te uz prethodnu suglasnost kandidata, objaviti profesionalni životopis odnosno relevantne podatke temeljem kojih je kandidat odabran.
Poslodavac zadržava pravo slanja svih obavijesti svim prijavljenim kandidatima elektroni?kom poštom, navedenoj u prijavi.
Izabrani kandidat prije zaklju?ivanja ugovora o radu, uputit ?e se na lije?ni?ki pregled radi utvr?ivanja zdravstvene sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta. Ugovor o radu zaklju?it ?e se ako doktor medicine rada utvrdi zdravstvenu sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta.
Ako se na javni natje?aj ne prijave osobe koje ispunjavaju uvjete obustavit ?e se postupak po natje?aju.
Prijavom na natje?aj, kandidati su izri?ito suglasni da Sveu?ilište u Zagrebu Farmaceutsko-biokemijski fakultet, kao voditelj zbirke podataka može prikupljati, koristiti i dalje obra?ivati podatke u svrhu provedbe natje?ajnog postupka sukladno propisima koji reguliraju zaštitu osobnih podataka.
Poslodavac zadržava pravo poništiti natje?aj ili ne prihvatiti nijednu prijavu za zaposlenje.
Poslodavac
SVEU?ILIŠTE U ZAGREBU FARMACEUTSKO-BIOKEMIJSKI FAKULTET
e-mailom: dekanat@pharma.hr
[ad_2]
Source link