Site logo

PEDAGOG M-Ž – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

By 18/10/2023 LI?KO SENJSKA

[ad_1]

PEDAGOG M/Ž

Radno mjesto


BRINJE, LI?KO-SENJSKA ŽUPANIJA



1



Na neodre?eno; upražnjeni poslovi



20 sati tjedno



Smjena – prijepodne



Nema smještaja



U cijelosti



16.10.2023.



24.10.2023.


Posloprimac


Fakultet, akademija, magisterij, doktorat



Nije važno


Opis posla:
OSNOVNA ŠKOLA LUKE PERKOVI?A BRINJE
FRANKOPANSKA 44
53 260 BRINJE
 
KLASA: 112-04 /23- 01 – 04
URBROJ: 2125-27/23- 01
                                         
Brinje, 16.10. 2023.
 
Na temelju ?lanka  107.  Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi („Narodne novine“, broj 87/08, 86/09, 91/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 7/17 i 68/18 ., 98/19. , 64/20. i 151/22. ) i ?lanaka 3. i 4. Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje u Osnovnoj školi Luke Perkovi?a Brinje ( KLASA: 602-02/20-01/145,  URBROJ: 2125/1-04-20-02, od 31. srpnja 2020. god. ) i nakon pribavljene suglasnosti LI?KO – SENJSKE ŽUPANIJE, Upravnog odjela za školstvo, sport i kulturu Županijskog povjerenstva za viškove i manjkove u osnovnoškolskim ustanovama u Li?ko-senjskoj županiji ( KLASA: 602-01/23-01/248 URBROJ: 2125-04-23-2, od 29.09.2023. god), ravnateljica Osnovne škole Luke Perkovi?a Brinje, Frankopanska 44 Brinje, raspisuje:
 
N A T J E ? A J
                                                              za radno mjesto
 
 

  1. STRU?NI/A SURADNIK/CA PEDAGOG/INJA  na nepuno neodre?eno radno  vrijeme (20 sati tjedno) – 1  izvršitelj/ica – uz uvjet probnog rada.

     

    Prema odredbama ?lanka 53 . Zakona o radu ( „Narodne novine“, broj 93/14, 127/17., 98/19. 151/22. i 64/23. ) i ?lanka 25. Temeljnog kolektivnog ugovora za službenike i namještenike u javnim službama  („Narodne novine“,  56/2022  ) radni odnos se ugovara uz uvjet probnog rada u trajanju od 6 (šest) mjeseci.

     

       Mjesto rada: Osnovna škola Luke Perkovi?a Brinje – Mati?na škola Brinje

                                                                                                  

    Uvjeti za zasnivanje radnog odnosa:

    Uz op?e uvjete za zasnivanje radnog odnosa, sukladno Zakonu o radu („Narodne novine“, broj 93/14, 127/17. , 98/19. ,  151/22. i 64/23.),  kandidati moraju ispuniti i posebne uvjete:

    – poznavanje hrvatskog jezika i latini?nog pisma u mjeri koja omogu?ava izvo?enje odgojno- obrazovnog  rada,

    – odgovaraju?u vrstu i razinu obrazovanja iz ?lanka 105. stavka 12. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi („Narodne novine“, broj 87/08., 86/09, 92/10.,105/10.,90/11., 16/12. , 86/12., 94/13, 152/14. ,7/17. i 68/18., 98/19. ,  64/20. i 151/22., prema kojem poslove stru?nog suradnika može obavljati osoba koja je završila diplomski sveu?ilišni studij odgovaraju?e vrste i ima pedagoške kompetencije te vrstu obrazovanja  iz ?lanka 29. Pravilnika o odgovaraju?oj vrsti obrazovanja u?itelja i stru?nih suradnika u osnovnoj školi (Narodne novine, broj 6/19. i 75/20). 
  2.   Radni odnos u školskoj ustanovi ne može zasnovati osoba koja je pravomo?no osu?ena za neko od kaznenih djela protiv života i tijela, protiv slobode i prava ?ovjeka i gra?anina, protiv Republike Hrvatske, protiv vrijednosti zašti?enih me?unarodnim pravom, protiv spolne slobode i spolnog ?udore?a, protiv braka, obitelji, mladeži, protiv imovine, protiv sigurnosti pravnog prometa i poslovanja, protiv pravosu?a, protiv vjerodostojnosti isprava, protiv javnog reda i protiv službene dužnosti, a koje je propisano Kaznenim zakonom („Narodne novine“, broj 125/11144/1256/1561/15101/17118/18126/19., 84/21. 114/22. i 114/23. ).
  3.  

       Radni odnos u školskoj ustanovi ne može zasnovati osoba koja je pravomo?no osu?ena za neko od kaznenih djela protiv života i tijela, protiv Republike Hrvatske, protiv pravosu?a, protiv javnog reda, protiv imovine, protiv službene dužnosti, protiv ?ovje?nosti i ljudskog dostojanstva, protiv spolne slobode, spolnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, protiv braka, obitelji i djece, protiv zdravlja ljudi, protiv op?e sigurnosti, protiv krivotvorenja, a koje je propisano Kaznenim zakonom („Narodne novine“, broj 125/11144/1256/1561/15101/17118/18126/19., 84/21., 114/22. i 114/23.).

     

Rok za podnošenje prijava je 8 dana od dana objave natje?aja  na mrežnoj stranici i oglasnoj plo?i Osnovne škole Luke Perkovi?a, Frankopanska 44, 53 260 Brinje  te mrežnoj stranici i oglasnoj plo?i  Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
U prijavi na natje?aj kandidat navodi osobne podatke (ime, prezime, adresa stanovanja, kontakt broj te e-mail adresu na koju ?e biti dostavljena obavijest o datumu i vremenu testiranja) i naziv radnog mjesta na koje se prijavljuje.
Prijavu je potrebno vlastoru?no potpisati.
Uz pisanu i vlastoru?no potpisanu prijavu kandidati  su obvezni priložiti:

  • Životopis
  • dokaz o državljanstvu
  • diploma odnosno dokaz o ste?enoj stru?noj spremi,
  • elektroni?ki zapis ili potvrdu o podacima evidentiranim u mati?noj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje ( ne starije od dana raspisivanja natje?aja)
  • uvjerenje da nije pod istragom i da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak glede zapreke za zasnivanje radnog odnosa iz ?lanka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoji srednjoj školi ( ne starije od dana raspisivanja natje?aja)
  • dokaz o ste?enim pedagoškim kompetencijama, ako nisu ste?ene u sklopu studija, ukoliko ih posjeduje

     

     

    Isprave se prilažu  u  neovjerenoj preslici i ne vra?aju se kandidatu nakon završetka natje?ajnog postupka.

          Prije sklapanja ugovora o radu odabrani kandidat dužan je sve navedene priloge odnosno isprave dostaviti u izvorniku ili u preslici ovjerenoj od strane javnog bilježnika sukladno Zakonu o javnom bilježništvu  ( „Narodne novine“ 8/93, 29/94, 16/07, 75/09, 120/16. i 57/22.).

     

     

    Pisane prijave s potrebnom dokumentacijom o ispunjavanju  uvjeta iz natje?aja  dostavljaju se poštom ili neposredno  na adresu:  OSNOVNA ŠKOLA LUKE PERKOVI?A, FRANKOPANSKA 44, 53 260 BRINJE s naznakom: „Za natje?aj“ STRU?NI/A SURADNIK/CA PEDAGOG/INJA  .

     


    Nepravodobne i nepotpune prijave ne?e se razmatrati.

    Kandidat koji  ne podnese pravovremenu i potpunu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz natje?aja ne smatra se kandidatom  prijavljenim  na natje?aj i ne obavještava se o razlozima zašto se ne smatra kandidatom  natje?aja.

                 Sukladno ?lanku 13. stavku 3. Zakona o ravnopravnosti spolova (Narodne novine, broj 82/08. i 69/17.) na natje?aj se mogu  javiti osobe oba spola.

    Izrazi koji se koriste u natje?aju, a imaju rodno zna?enje koriste se neutralno i odnose se jednako na muške i na ženske osobe.

                Kandidat koji je stekao inozemnu obrazovnu kvalifikaciju u inozemstvu dužan je u prijavi na natje?aj priložiti rješenje odre?enog visokog u?ilišta o priznavanju potpune istovrijednosti u skladu sa Zakonom o priznavanju istovrijednosti stranih školskih svjedodžbi i diploma (NN br. 57/96., 21/00. i 158/03.) ili rješenje Agencije za znanost i visoko obrazovanje o stru?nom priznavanju inozemne visokoškolske kvalifikacije u skladu sa Zakonom o priznavanju i vrednovanju inozemnih obrazovnih kvalifikacija (NN br. 69/22.) te u skladu sa Zakonom o reguliranim profesijama i priznavanju inozemnih stru?nih kvalifikacija (NN br 82/15. , 79/19 . i 47/20.) rješenje Ministarstva znanosti i obrazovanja o priznavanju inozemne stru?ne kvalifikacije radi pristupa reguliranoj profesiji.

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno ?lanku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (Narodne novine 121/17, 98/19. i 84/21.), ?lanku 48.  stavku 1.-3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata ( Narodne novine 84/21), ?lanku 48. f  Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata ( „Narodne novine“  33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13. i 98/19, ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ broj 157/13, 152714, 38/18. i 32/20.), dužan je u prijavi na javni natje?aj
pozvati se na to  pravo i uz prijavu priložiti svu pripisanu dokumentaciju prema posebnim zakonu, a ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji uz prijavu na natje?aj dužan je priložiti sve  dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natje?aja i ovisno o kategoriji u koju ulazi sve potrebne dokaze (?lanak 103.st.1.Zakona) dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf
      Kandidat koji se poziva  na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s ?lankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata uz prijavu na natje?aj dužna je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natje?aja te priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju (?l.49.st.1. Zakona) dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
      Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju temeljem ?lanka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom ( Narodne novine, broj 157/13 i 152/14, 39/18, 32/20) dužni su osim dokaza  o ispunjavanju traženih uvjeta priložiti i dokaz o invaliditetu te dokaz  iz kojeg je vidljivo na koji je na?in prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.) te se u prijavi na natje?aj pozvati na to pravo
Povjerenstvo utvr?uje listu kandidata prijavljenih na natje?aj, koji ispunjavaju formalne uvjete iz natje?aja, ?ije su prijave pravodobne i potpune, te kandidate s liste upu?uje na testiranje sukladno ?lanku 10. Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje u Osnovnoj školi Luke Perkovi?a Brinje.
 Poziv za testiranje, vrijeme i mjesto te na?in testiranja dostavit ?e se putem elektroni?ke pošte kandidata i biti ?e objavljen na mrežnoj stranici škole http://os-lperkovica-brinje.skole.hr/natje_aji
Pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata nalaze se na poveznici: http://os-lperkovica-brinje.skole.hr/natje_aji 
Kandidati su obvezni pristupiti provjeri znanja i sposobnosti putem testiranja.
 Ako kandidat ne pristupi testiranju, smatra se da je povukao prijavu na natje?aj.
O rezultatima natje?aja kandidati  ?e biti  obaviješteni  na mrežnoj stranici Osnovne škole Luke Perkovi?a Brinje, http://os-lperkovica-brinje.skole.hr/natje_aji u roku 15 dana od dana donošenja odluke o izboru kandidata. U slu?aju prijave kandidata koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom propisu, svi ?e kandidati biti obaviješteni sukladno ?lanku 19. stavku 4. Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje u Osnovnoj školi Luke Perkovi?a Brinje.
 
            Natje?aj je objavljen  dana 16.10. 2023. godine, na mrežnoj stranici Osnovne škole Luke Perkovi?a Brinje, http://os-lperkovica-brinje.skole.hr/natje_aji i na oglasnoj plo?i Osnovne škole Luke Perkovi?a Brinje te mrežnoj stranici i oglasnoj plo?i Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Podnošenjem  prijave na natje?aj kandidat daje izri?itu privolu  Osnovnoj školi Luke Perkovi?a Brinje  da može  prikupljati i obra?ivati osobne  podatke kandidata  iz natje?ajne dokumentacije   u svrhu provedbe natje?ajnog postupka sukladno odredbama  Op?e uredbe (EU) 2016/679 o zaštiti osobnih podataka i Zakona o provedbi Op?e uredbe o zaštiti podataka (Narodne novine, broj 42/18.).
 
 


Poslodavac


OSNOVNA ŠKOLA LUKE PERKOVI?A BRINJE


pisana zamolba: FRANKOPANSKA 44, 53260 BRINJE


[ad_2]

Source link

Leave a Comment

Cart

Cart