ODGOJITELJ / ODGOJITELJICA
ODGOJITELJ / ODGOJITELJICA
Radno mjesto
VELIKA, POŽEŠKO-SLAVONSKA ŽUPANIJA
1
Na odre?eno; pove?an opseg posla
Puno radno vrijeme
- 2 smjene
- Smjena – poslijepodne
- Smjena – prijepodne
Nema smještaja
U cijelosti
7.9.2023.
15.9.2023.
Posloprimac
Viša ili prvostupanjska
Potreban položen stru?ni ispit; POLOŽEN STRU?NI ISPIT ZA ODGOJITELJA, OSIM AKO NEMAJU OBVEZU POLAGATI STRU?NI ISPIT U SKLADU S ?LANKOM 56. ZAKONA O PREDŠKOLSKOM ODGOJU I OBRAZOVANJU (NARODNE NOVINE BR. 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 5
Nije važno
Temeljem ?lanka 24. i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22) te ?lanka 66. Statuta Dje?jeg vrti?a „Velika“ Upravno vije?e Dje?jeg vrti?a „Velika“ dana 22.08.2023. na sjednici donosi Odluku o raspisivanju
NATJE?AJA ZA PRIJAM RADNIKA U RADNI ODNOS
ODGOJITELJ/ODGOJITELJICA- 1 (jedan) izvršitelj/ica za rad na odre?eno, puno radno vrijeme
I. Uvjeti:
– završen studij odgovaraju?e vrste za rad na radnome mjestu odgojitelja u dje?jem vrti?u, a koji može biti:
a) sveu?ilišni diplomski studij ili
b) integrirani preddiplomski i diplomski sveu?ilišni studij ili
c) specijalisti?ki diplomski stru?ni studij ili
d) preddiplomski sveu?ilišni studij za odgojitelja ili
e) stru?ni studij odgovaraju?e vrste, odnosno studij odgovaraju?e vrste kojim je ste?ena viša stru?na sprema odgojitelja u skladu s ranijim propisima
– položen stru?ni ispit za odgojitelja, osim ako nemaju obvezu polagati stru?ni ispit u skladu s ?lankom 56. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne Novine br. 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22)
– radni odnos u dje?jem vrti?u ne može zasnovati osoba koja ima zapreke definirane ?lankom 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22).
II. Uz pisanu, vlastoru?nu potpisanu prijavu na natje?aj, potrebno je priložiti:
1. životopis, vlastoru?no potpisan
2. dokaz o hrvatskom državljanstvu (preslika domovnice/osobne iskaznice)
3. dokaz o odgovaraju?oj vrsti i razini obrazovanja
4. uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak sukladno ?l. 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22) - ne starije od 6 mjeseci
5. uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak sukladno ?l. 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22) - ne starije od 6 mjeseci
8. elektroni?ki zapis o radno pravnom statusu iz evidencije HZMO-a,- ne starije od mjesec dana
- vlastoru?no potpisana izjava kandidata da ne postoje zapreke za prijam u službu iz ?lanka 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22)
- potvrda nadležnog Centra za socijalnu skrb da kandidat nema izre?enu mjeru za zaštitu dobrobiti djeteta iz ?lanka 25. stavka 9. i 10. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22) – ne stariju od dana objave natje?aja dokaz o položenom stru?nom ispitu ili dokaz o ispunjavanju uvjeta iz ?lanka 32. Pravilnika o na?inu i uvjetima polaganja stru?nog ispita odgojitelja i stru?nih suradnika u dje?jem vrti?u (Narodne Novine br. 133/97 i 4/98)
III. Na natje?aju ravnopravno mogu sudjelovati kandidati oba spola, a izrazi koji se koriste u ovom natje?aju uporabljeni su neutralno i odnose se na muške i ženske osobe.
IV. Osobe koje prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju, moraju se u prijavi pozvati na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu, i imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidat može ostvariti pravo prednosti prilikom zapošljavanja, sukladno ?lanku 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i ?lanovima njihovih obitelji (NN 121/17- u nastavku teksta: Zakon o hrvatskim braniteljima), ?lanku 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13), ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18- u nastavku teksta: Zakon o profesionalnoj rehabilitaciji) i ?lanku 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina (NN 155/02, 47/10, 80/101, 93/11- u nastavku teksta: Ustavni zakon) i dužan je u prijavi na natje?aj pozvati se na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidat koji se poziva na pravo prilikom zapošljavanja sukladno ?lanku 101. Zakona o hrvatskim braniteljima, uz prijavu na natje?aj dužan je dostaviti, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta i dokaze o ostvarivanju prava prednosti prilikom zapošljavanja iz ?lanka103. Zakona o hrvatskim braniteljima, dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843.
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno ?lanku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji uz prijavu na natje?aj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvr?enom statusu osobe s invaliditetom.
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno ?lanku 22. ustavnog zakona uz prijavu na natje?aj, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, nije dužan dokazivati svoj status pripadnika nacionalne manjine.
U skladu s uredbom Europske unije 2016/679 Europskog parlamenta i Vije?a od 17. travnja 2016. godine te Zakonom o provedbi Op?e uredbe o zaštiti podataka (NN 42/18) prijavom na natje?aj osoba daje privolu za prikupljanje i obradu podataka iz natje?ajne dokumentacije, a sve u svrhu provedbe natje?aja za zapošljavanje.
V. Prijave na natje?aj, s dokazima o ispunjavanju uvjeta podnose se u roku osam (8) dana od dana objave natje?aja na oglasnim plo?ama i mrežnim stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i Dje?jeg vrti?a Velika ISKLJU?IVO POŠTOM na adresu: DJE?JI VRTI?„VELIKA“, Vladimira Nazora 1/g, 34 330 Velika, s naznakom „Prijava na natje?aj za odgojitelja/odgojiteljicu – ne otvaraj”.
VI. Urednom prijavom smatra se prijava koja sadržava sve podatke i priloge navedene u natje?aju. Kandidati dokumente dostavljaju isklju?ivo u neovjerenim preslikama i ne vra?aju se.
VII. Nepotpune i nepravodobne prijave ne?e se razmatrati. Osobe koje podnesu nepotpune i nepravodobne prijave na natje?aj ne smatraju se kandidatima prijavljenim na natje?aj.
VIII. Nakon isteka roka provodi se postupak izbora prijavljenih kandidata. Povjerenstvo za provedbu natje?aja provest ?e pisano testiranje koje se sastoji od provjere znanja, vještina i sposobnosti kandidata. Na provjeru znanja i sposobnosti mo?e se pristupiti samo kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete natje?aja. Kandidati koji na pisanoj provjeri znanja budu ostvarili najmanje 50% uspjeha, mo?i ?e pristupiti usmenom razgovoru (intervju) s Povjerenstvom. Ako kandidat ne pristupi provjeri znanja i sposobnosti, smatrat ?e se da je povukao prijavu na natje?aj.
IX. O terminima za pismeno testiranje i razgovor (intervju) i rezultatima natje?aja kandidati ?e biti obavješteni na internetskim stranicama Dje?jeg vrti?a Velika https://dv-velika.hr/dokumenti/natjecaji/.
Radi zaštite osobnih podataka, rezultate, obavijesti i sli?no ?emo objaviti u obliku inicijala i ukoliko bude potrebno, datum ro?enja.
X. O rezultatima provedenog natje?aja kandidati ?e biti obaviješteni u zakonskom roku.
Dostaviti:
1. Mrežne stranice i oglasna plo?a Hrvatskog zavoda za zapošljavanje
2. Mrežne stranice i oglasna plo?a Dje?ji vrti? Velika
Poslodavac
DJE?JI VRTI? VELIKA
pisana zamolba: Vladimira Nazora 1/g, 34 330 Velika